懷孕期間五險一金怎么辦
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1、根據(jù)產(chǎn)前的工資為繳費基數(shù),繼續(xù)為你繳納五險一金,個人負責部分在產(chǎn)假工資中代扣第一種是由女職工所在單位負責生育女職工的產(chǎn)假工資和生育醫(yī)療費,根據(jù)國務(wù)院《女職工勞動保護規(guī)定》以及勞動部《關(guān)于女職工生育待遇若干問題的通知》,職工懷孕期間的檢查費,接生費,手續(xù)費,住院費都由公司承擔,產(chǎn)假期間工資照樣發(fā)。 2、《女職工勞動保護特別規(guī)定》第八條第一款規(guī)定:女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對已經(jīng)參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付;對未參加生育保險的,按照女職工產(chǎn)假前工資的標準由用人單位支付。
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