公司不簽勞動合同, 勞動局一直拖著不發(fā)工資, 勞動局一般會怎么處理
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法律規(guī)定四十五天內(nèi)裁決，至遲不超過六十日。 1建議協(xié)商解決，如果不成，可以向勞動監(jiān)察大隊投訴或直接向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁維權(quán)。 2可以收集相關(guān)證據(jù)，如工資條，工資卡、考勤記錄、工作證、工作往來信息、同事證明、錄音等可以證明你存在勞動關(guān)系證據(jù)，要求單位支付未簽勞動合同雙倍工資； 3可以要求單位支付拖欠或克扣的工資及其拖欠或克扣工資額25%經(jīng)濟補償金； 4可以要求單位支付解除勞動合同或辭退的經(jīng)濟補償金； 5單位行為屬于違法，可以要求支付雙倍經(jīng)濟補償金的賠償金； 6經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償； 7月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資； 8可以到勞動稽查部門投訴，要求補繳社?；蛳鄳?yīng)經(jīng)濟補償；
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如果是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資： 1、可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴； 2、可以到當?shù)貏趧泳稚暾堉俨?，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟補償金。
如當事人對勞動局不受理自己的申請不服的，可以向其上級主管部門或同級人民政府申請行政復議；如當事人想要解決工資拖欠問題的，可以請工會等組織出面調(diào)解，也可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
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勞動局一般怎么處理拖欠工資1.和單位協(xié)商一致，單位支付員工工資。 2.向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴，經(jīng)協(xié)調(diào)，單位支付員工工資。 3.申請勞動仲裁，經(jīng)過裁決之后單位支付員工工資。 4.裁決后單位拒不支付可申請移送法院，強制執(zhí)行。
2020.10.05 955 -
一年不發(fā)工資勞動局怎么處理一年不發(fā)工資的，如果勞動者和向勞動保障行政部門投訴了，那么勞動行政保障部門會責令用人單位限期支付勞動報酬，限期不支付的，責令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。
2020.06.28 126 -
農(nóng)民工資不給開找勞動局,勞動局也拖著怎么辦向勞動仲裁委申請勞動仲裁或者向法院起訴。通過勞動投訴無法解決的，勞動者可以向當?shù)氐膭趧尤耸聽幾h仲裁委員會申請勞動仲裁，以仲裁的方式來解決雙方的糾紛。勞動仲裁是解決勞動爭議的前置程序，必須要先經(jīng)勞動仲裁，如果對仲裁結(jié)果不服的，除一裁終局的裁決
2020.12.27 222
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公司不簽勞動合同一直拖著離職，勞動局一直拖著該怎么辦
可以向勞動監(jiān)察部門舉報或者申請勞動仲裁。《勞動合同法》第十條建立勞動關(guān)系，應(yīng)當訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用
2022-04-14 15,340 -
公司一直不簽勞動合同, 一直拖著要求離職, 勞動局一直拖著該怎么辦
可以向勞動監(jiān)察部門舉報或者申請勞動仲裁?！秳趧雍贤ā返谑畻l建立勞動關(guān)系，應(yīng)當訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用
2022-04-08 15,340 -
公司不簽勞動合同，一直拖著要求離職，勞動局一直拖著該怎么辦
可以向勞動監(jiān)察部門舉報或者申請勞動仲裁?！秳趧雍贤ā返谑畻l建立勞動關(guān)系，應(yīng)當訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用
2022-05-07 15,340 -
公司不簽勞動合同，一直拖著要求離職，勞動局一直拖著該怎么辦？
可以向勞動監(jiān)察部門舉報或者申請勞動仲裁。《勞動合同法》第十條建立勞動關(guān)系，應(yīng)當訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用
2022-04-17 15,340
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01:05
拖欠工資勞動局不處理怎么辦用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?，人民法院?yīng)當依法發(fā)出支付令。最有效的是直接到當?shù)貏趧有姓块T申請勞動仲裁，通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果還不賠，可申請法院強制執(zhí)行。如果勞動仲裁不予受
3,305 2022.04.17 -
00:59
勞動局不處理拖欠工資怎么辦勞動局不處理拖欠工資，勞動者可以向法院起訴。 1、拖欠工資全稱是無故拖欠工資，即單位不屬于法律規(guī)定的情形而不按期或者足額支付勞動者工資的行為； 2、拖欠勞動工資一般情況下屬于民事糾紛，可以通過勞動保障監(jiān)察部門或法院解決； 3、如果勞動仲裁不
2,074 2022.05.23 -
01:05
勞動局公司拖欠工資怎么辦我國為維護勞動者其合法權(quán)益而提供的多種司法救濟措施。單位拖欠工資，可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴。也可以到當?shù)貏趧泳稚暾堉俨?，要求支付工資。還可以向法院申請支付令或者直接去法院提起勞動訴訟，追討工資報酬。對該項制度的規(guī)定，有利于為勞動者提供多
1,306 2022.06.22
