我要工資但是公司不給錢怎么辦?
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經整理發(fā)布,僅供參考學習!
我也有類似問題!點擊提問
必須有證據證明你在該單位工作工資條工作證等 可以到當?shù)貏趧泳稚暾?第二十七條勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。 前款規(guī)定的仲裁時效,因當事人一方向對方當事人主張權利,或者向有關部門請求權利救濟,或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起,仲裁時效期間重新計算。 因不可抗力或者有其他正當理由,當事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間申請仲裁的,仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起,仲裁時效期間繼續(xù)計算。 勞動關系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的,勞動者申請仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間的限制;但是,勞動關系終止的,應當自勞動關系終止之日起一年內提出。
對內容有疑問,可立即反饋反饋
負責人同意讓我辭職但不發(fā)工資,勞動者可以通過以下方法討要工資:與用人單位協(xié)商;向勞動行政部門投訴;向調解組織申請調解;向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;向人民法院請求支付令;對仲裁裁決不服,向人民法院提起訴訟;其他。
1、要確認和單位之間的勞動關系的事實,如工資單,考勤記錄,工作過程中的文件記錄。 2、確認勞動關系后,對于單位拖欠工資的違法行為,可與老板協(xié)商,要求單位補發(fā)工資。 3、如果協(xié)商不成,帶好相關資料到勞動局投訴,或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁。 4、如果拖欠工資數(shù)額比較大的話,可以直接請律師打官司,通過訴訟的方法來要回被拖欠的工資。
-
-
-
老公2婚但是一直不給我錢我該怎么辦和老公二婚但是一直不給生活費,可以選擇溝通,也可以選擇離婚處理。夫妻共同財產夫妻雙方均具有處理權。離婚有兩種方式,一種是訴訟離婚,一種是協(xié)議離婚。如果是協(xié)議離婚,雙方當事人持離婚協(xié)議書、結婚證、身份證,到原婚姻登記機關或任一方的戶籍地的民政
2022.03.24 2,247
-
我要工資但是公司不給錢怎么辦
必須有證據證明你在該單位工作工資條工作證等 可以到當?shù)貏趧泳稚暾?第二十七條勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。 前款規(guī)定的仲裁時效,因當事人
2022-04-12 15,340 -
公司要我辭職但不給我發(fā)工資,我該怎么辦
勞動者辭職到期的,用人單位應當在三天之內結清勞動者所有工資以及為其辦理離職手續(xù)和社保轉移手續(xù)的,如果用人單位不支付其工資的,勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付被拖欠的工資。 1、去當?shù)厝肆Y源和
2022-04-23 15,340 -
公司要求我提前離職,但是不給我發(fā)工資,怎么辦?
提前辭職用人單位拒絕支付工資,有兩個途徑可以要求支付工資: 1、勞動者可以到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴;優(yōu)點:方式簡單。缺點:各地執(zhí)法力度可能不是很大; 2、可以到當?shù)貏趧泳郑ㄈ肆Y源和社會保障局勞動爭議
2022-04-12 15,340 -
要給工資但公司不發(fā)怎么辦
根據《工資支付暫行規(guī)定》第十八條各級勞動行政部門有權監(jiān)察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償,并可責令其支付賠償金: (一)克扣
2022-03-28 15,340
-
01:02
私人公司拖欠工資不給怎么辦私人公司拖欠工資不給可以投訴舉報,申請勞動仲裁。私人公司拖欠工資不給,第1步就是要收集在公司工作過的相關證據,比如勞動合同,工作文件等等;第2步就是去勞動監(jiān)察機構進行投訴,舉報。勞動監(jiān)察部門會通知公司調解,要求公司支付。如果調解成功工資就可
2,311 2022.05.11 -
01:09
公司拖欠工資不給應該怎么辦逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。員工遇到公司拖欠工資的情況,可以先私下與老板進行協(xié)商、調解;協(xié)商不成的,可以到勞動行政部門進行投訴,根據我國勞動合同法的規(guī)定,勞動行政部門有義務責令用人單位限期支付勞動報酬,用人單位逾期不支付報酬的,應當按應
855 2022.05.11 -
01:12
公司拖欠我們工資怎么辦拖欠工資分兩種情況,自離員工需要到司正式辦理離職手續(xù)后方可為其結算工資。正常離職的員工有權要求當即結清工資款項,如無糾葛可等下個月公司發(fā)薪日一并打卡發(fā)放。如果產生其他問題,可申請勞動仲裁,并可要求就拖欠工資予以補償,盡可能與原公司人力資源部
932 2022.04.17






