經(jīng)濟補償金個人所得稅單位可不代扣嗎
來源：法律編輯整理
時間： 2023-03-28 20:42:56
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一、經(jīng)濟補償金的計算方法
個人所得稅是針對個人取得的所得而繳納的一種稅，根據(jù)個人所得稅法第二條規(guī)定的各項個人所得按適用稅率計算繳納個人所得稅，以所得人為納稅義務(wù)人，以支付所得的單位或者個人為扣繳義務(wù)人。您問題所說市場的業(yè)主支付給商家因房屋漏雨而造成損失的賠償金，我們理解不需要代扣代繳個人所得稅。
補償金超過當(dāng)?shù)啬曷毠て骄べY3倍的要繳納個人所得稅，三倍以內(nèi)的不用繳納個人所得稅。
根據(jù)《財政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》的規(guī)定。
二、辭退補償金個稅怎么計算
個人所得稅是調(diào)整征稅機關(guān)與自然人（居民、非居民人）之間在個人所得稅的征納與管理過程中所發(fā)生的社會關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。 計算方式：以個人取得的一次性經(jīng)濟補償收入，除以個人在本企業(yè)的工作年限數(shù)，以其商數(shù)作為個人的月工資，薪金收入，按照稅法規(guī)定計算繳納個人所得稅。個人在本企業(yè)的工作年限數(shù)按實際工作年限數(shù)計算，超過12年的按12計算。涉及實際操作問題以主管稅務(wù)機關(guān)的判定為準。 辭退補償金在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，不繳個稅，超出3倍部分，需要繳納個稅。
三、經(jīng)濟補償金的繳稅標準
根據(jù)《關(guān)于個人與用人單位解除勞動關(guān)系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》（財稅［2001］157號）文件規(guī)定，個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性經(jīng)濟補償收入、退職費、安置費等所得要按照以下方法計算繳納個人所得稅：
1、個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入（包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費用），其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅；超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》（國稅發(fā)［1999］178號）的有關(guān)規(guī)定，計算征收個人所得稅。即可視為一次取得數(shù)月的工資、薪金收入，允許在一定期限內(nèi)進行平均。具體平均辦法：以個人取得的一次性經(jīng)濟補償收入，除以個人在本企業(yè)的工作年限數(shù)，以其商數(shù)作為個人的月工資、薪金收入，按照稅法規(guī)定計算繳納個人所得稅。個人在本企業(yè)的工作年限數(shù)按實際工作年限數(shù)計算，超過12年的按12年計算；
2、個人領(lǐng)取一次性補償收入時按照國家和地方政府規(guī)定的比例實際繳納的住房公積金、醫(yī)療保險費、基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費，可以在計征其一次性補償收入的個人所得稅時予以扣除；
3、企業(yè)依照國家有關(guān)法律規(guī)定宣告破產(chǎn)，企業(yè)職工從該破產(chǎn)企業(yè)取得的一次性安置費收入，免征個人所得稅。
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一、代扣代繳個人所得稅最新規(guī)定代扣代繳個人所得稅最新規(guī)定如下：1．扣繳義務(wù)人凡支付個人應(yīng)納稅所得的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)、社團組織、軍隊、駐華機構(gòu)、個體戶等單位或者個人，為個人所得稅的扣繳義務(wù)人。2．扣繳義務(wù)人應(yīng)主動向稅務(wù)機關(guān)申領(lǐng)代扣代收稅款憑證，據(jù)以向納稅人扣稅。非正式扣稅憑證，納稅人可以拒收。3．扣繳義務(wù)人每月所扣的稅款，應(yīng)當(dāng)在次月7日內(nèi)繳入國庫，并向主管稅務(wù)機關(guān)報送“扣繳個人所得稅報告表”、代扣代收稅款憑證和包括每一納稅人姓名、單位、職務(wù)、收入、稅款等內(nèi)容的支付個人收入明細表，以及稅務(wù)機關(guān)要求報送的其他有關(guān)資料。二、代扣代繳個人所得稅的范圍代扣代繳個人所得稅的范圍是：1．工資、薪金所得；2．稿酬所得；3．對企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得；4．財產(chǎn)租賃所得；5．財產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得；6．勞務(wù)報酬所得；7．特許權(quán)使用費所得；8．利息、股息、紅利所得；9．偶然所得。非居民個人取得工資、薪金所得，2023-07-03207人看過 -
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經(jīng)濟補償金包括績效工資嗎還是看單位代扣代繳的個人所得稅?重慶在線咨詢 2022-07-24包括績效工資、獎金、補貼、加班費、提成、單位代扣代繳的社保個人繳費部分、單位代扣代繳的個人所得稅。勞動合同法實施條例： 第二十七條勞動合同法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟補償?shù)脑鹿べY按照勞動者應(yīng)得工資計算，包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補貼等貨幣性收入。勞動者在勞動合同解除或者終止前12個月的平均工資低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準的，按照當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準計算。勞動者工作不滿12個月的，按照實際工作的月數(shù)計算 -
單位也給我發(fā)了經(jīng)濟補償金,不過扣了一筆金額較大的個稅,單位經(jīng)濟補償金要交個稅嗎？寧夏在線咨詢 2022-07-041.個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補償收入（包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟補償金、生活補助費和其他補助費用），其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分，免征個人所得稅；超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個人因解除勞動合同取得經(jīng)濟補償金征收個人所得稅問題的通知》（國稅發(fā)1999178號）的有關(guān)規(guī)定，計算征收個人所得稅。 2.個人領(lǐng)取一次性補償收入時按照國家和地方政府規(guī)定的比例實際繳納的住房公 -
單位不解約可以得到經(jīng)濟補償金嗎黑龍江在線咨詢 2022-10-17得看是按勞動合同法哪條解除的，第三十九條解除沒經(jīng)濟補償，其他條款基本都有補償（第四十六條列出的條款），違法解除可要求繼續(xù)履行或雙倍補償 -
離職經(jīng)濟補償金稅前扣除嗎，可否企業(yè)所得稅稅前扣除內(nèi)蒙古在線咨詢 2022-07-17企業(yè)支付給離職人員的離職補償金不可以作為工資、薪金支出在企業(yè)所得稅稅前扣除，并且不得作為計算職工福利費等的基數(shù)，離職補償應(yīng)作應(yīng)納稅所得額調(diào)整處理。 企業(yè)根據(jù)公司財務(wù)制度為職工提取離職補償費，在進行年度企業(yè)所得稅匯算清繳時，對當(dāng)年度“預(yù)提費用”科目發(fā)生額進行納稅調(diào)整，待職工從企業(yè)離職并實際領(lǐng)取離職補償費后，企業(yè)可按規(guī)定進行稅前扣除。 根據(jù)目前稅法的相關(guān)規(guī)定，職工辭退福利既不屬于工資薪金也不屬于職工福 -
經(jīng)濟補償金要扣個人所得稅,法律怎么規(guī)定的廣西在線咨詢 2024-09-26經(jīng)濟補償金一般也是要扣個人所得稅的。該補償金可計入個人的工資、薪金所得中，按照該計稅項目來納稅，而該項所得所適用的稅率則是3%至45%的超額累進稅率。
