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因工作失誤造成人員死亡

來源：法律編輯整理時(shí)間： 2024-04-23 21:38:40 203 人看過

出現(xiàn)因個(gè)人工作疏忽而導(dǎo)致人員傷亡情況的，通常會受到法庭判決。

這其中包括由于過失行為對他人造成重度傷害的情形，相關(guān)人員將面臨三年以下有期徒刑或拘役的刑事處罰。

而對于過失行為導(dǎo)致他人死亡的案件，被告人則需承擔(dān)三年以上、最高七年以下有期徒刑的法律責(zé)任。

對于主觀上應(yīng)當(dāng)預(yù)見到自身行為可能帶來危害社會成果的情況，但由于疏忽大意未能發(fā)現(xiàn)，或者雖然發(fā)現(xiàn)卻過于自信可以避免事故的發(fā)生，最終導(dǎo)致這類不良后果實(shí)際發(fā)生的，均判定構(gòu)成了過失犯罪。

《中華人民共和國刑法》第十五條

應(yīng)當(dāng)預(yù)見自己的行為可能發(fā)生危害社會的結(jié)果，因?yàn)槭韬龃笠舛鴽]有預(yù)見，或者已經(jīng)預(yù)見而輕信能夠避免，以致發(fā)生這種結(jié)果的，是過失犯罪。

過失犯罪，法律有規(guī)定的才負(fù)刑事責(zé)任。

第二百三十三條

過失致人死亡的，處三年以上七年以下有期徒刑；情節(jié)較輕的，處三年以下有期徒刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。

第二百三十五條

過失傷害他人致人重傷的，處三年以下有期徒刑或者拘役。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。

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