一、失業(yè)了公司不賠保險怎么辦

貴司本應(yīng)負(fù)責(zé)為我繳納的是完善的社會保險體系,其中包含了養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險以及生育保險。您完全有權(quán)利主張并要求公司對您自開始任職以來所缺漏的所有時間段的社會保險進(jìn)行補(bǔ)繳。社保的繳納方式是由用人單位與勞動者依照一定比例共同承擔(dān),其中用人單位承擔(dān)主要責(zé)任,勞動者只需承擔(dān)較小的一部分。
然而,若企業(yè)決定為您補(bǔ)繳過去疏忽未繳納的社保費(fèi)用,那么您需要自行承擔(dān)的那部分也需及時交付給公司。倘若您之前簽訂的勞動合同存在明顯違反勞動法律法規(guī)的情況,那么這份合同將被視為無效。
此外,即使您手中并無勞動合同,這并不影響您與公司之間已經(jīng)形成的實際勞動關(guān)系。在此期間,您應(yīng)當(dāng)有意識地收集相關(guān)證據(jù),例如工資卡、工資條(尤其重要)、考勤記錄、工作證件、人證物證等,以書面材料為主。您可以以公司未能按照規(guī)定繳納社會保險為理由,提出辭職請求,解除勞動合同,同時要求公司補(bǔ)繳社保,并且還能獲得相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。補(bǔ)償金額的計算方法是根據(jù)您在該單位工作的年限,每滿一年就支付一個月的工資作為標(biāo)準(zhǔn)。您可以嘗試與公司進(jìn)行協(xié)商解決,若協(xié)商不成,可向單位所在地區(qū)的勞動保障局進(jìn)行投訴或者申請勞動仲裁。但是請注意,社保的補(bǔ)繳方式是為您重新建立社保賬戶進(jìn)行補(bǔ)繳,而非直接發(fā)放現(xiàn)金給您。
《社會保險法》第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費(fèi)的,由社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會保險費(fèi)的,社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶;并可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會保險費(fèi)的決定,書面通知其開戶銀行或者其他金融機(jī)構(gòu)劃撥社會保險費(fèi)。用人單位賬戶余額少于應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)的,社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以要求該用人單位提供擔(dān)保,簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議。用人單位未足額繳納社會保險費(fèi)且未提供擔(dān)保的,社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以申請人民法院扣押、查封、拍賣其價值相當(dāng)于應(yīng)當(dāng)繳納社會保險費(fèi)的財產(chǎn),以拍賣所得抵繳社會保險費(fèi)。
二、失業(yè)了醫(yī)保還能用嗎
離職之后,您將不再享有醫(yī)療保險的福利待遇。自離職之日起,原供職機(jī)構(gòu)將會中止對您進(jìn)行的本市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的繳納工作,您的醫(yī)療保障賬目亦會在次月停止費(fèi)的月份被封閉,從而暫時失去在本市所享有的基本醫(yī)療保險待遇。在此賬號封閉時間段內(nèi),即便賬戶內(nèi)仍然留有資金余額,也無法再在本市的醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行門急診的診療,盡管可以使用醫(yī)??ㄟM(jìn)行結(jié)算,但是所有的賬戶資金都將在消費(fèi)完畢之后告終。這也意味著,在這個階段,您無法享受到其他形式的醫(yī)保福利。
《中華人民共和國社會保險法》第二十三條
職工應(yīng)當(dāng)參加職工基本醫(yī)療保險,由用人單位和職工按照國家規(guī)定共同繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。
無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫(yī)療保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員可以參加職工基本醫(yī)療保險,由個人按照國家規(guī)定繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)。
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法律綜合知識是指涵蓋法律領(lǐng)域各個方面的基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實務(wù)等方面的內(nèi)容,涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個法律領(lǐng)域。... 更多>
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公司不買保險怎么領(lǐng)失業(yè)保險金青海在線咨詢 2022-07-15可以的,只要你公司沒給你交保險就可以領(lǐng),但是能領(lǐng)的期限長短跟你繳保險年度有關(guān)系。 根據(jù)《失業(yè)保險條例》第十七條失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費(fèi)時間滿1年不足5年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為12個月;累計繳費(fèi)時間滿5年不足10年的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為18個月;累計繳費(fèi)時間10年以上的,領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。重新就業(yè)后,再次失業(yè)的,繳費(fèi)時間重新計算,領(lǐng)取失業(yè)保險金的 -
失業(yè)保險協(xié)議書公司不蓋章怎么辦北京在線咨詢 2022-10-10勞動者可以到用人單位所在地的勞動監(jiān)察部門進(jìn)行投訴,也可以到用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。勞動者和用人單位解除勞動合同后,符合領(lǐng)取失業(yè)保險金的,勞動者憑借解除勞動合同證明,身份證,原勞動合同,2寸照片一張到用人單位所在地的就業(yè)局辦理領(lǐng)取手續(xù)即可?!秳趧雍贤ā返谖迨畻l用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手 -
失業(yè)保險公司的裁員怎么辦海南在線咨詢 2022-04-24用人單位裁員,應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,用人單位裁員,并且用人單位有為勞動者繳納失業(yè)保險滿一年的,勞動者是可以領(lǐng)取失業(yè)金的,勞動者去社保部門辦理手續(xù)即可。 《中華人民共和國勞動合同法》 第四十條有下列情形之一的,用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后,可以解除勞動合同: (一)勞動者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安 -
在被辭退的公司失業(yè)保險不滿一年怎么辦,能不能領(lǐng)失業(yè)保險?臺灣在線咨詢 2022-08-19雖然是公司裁員,但是必須要連續(xù)繳納保險一年以上才可以。你工作不滿一年,保險肯定也不滿一年,達(dá)不到條件。 1、領(lǐng)取失業(yè)金的條件: 失業(yè)保險條例第十四條規(guī)定:具備下列條件的失業(yè)人員,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金:(一)按照規(guī)定參加失業(yè)保險,所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年的;(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的;(三)已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的。 2、領(lǐng)多少: 失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計繳費(fèi) -
如果公司沒交社保,不給辦理失業(yè)保險怎么辦湖南在線咨詢 2022-04-03如果員工已經(jīng)在領(lǐng)取失業(yè)保險金,那么在單位沒有給員工繳納社保之前,失業(yè)保險金依然可以領(lǐng)取。但是單位在給員工繳納社保之后,以前失業(yè)保險金領(lǐng)取條件消失。只有員工再次滿足領(lǐng)取條件之后才能領(lǐng)取。 依據(jù)《社會保險法》 第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的,從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金: (一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費(fèi)滿一年的; (二)非因本人意愿中斷就業(yè)的; (三)已經(jīng)進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求的




