久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

社保繳納問題,單位能否直接起訴?
來源:法律編輯整理 時間: 2023-07-05 10:52:10 349 人看過

能。單位沒有為職工繳納社保的問題,主要涉及的法律主體是社保法和勞動合同法。社保法是按照中華人民共和國憲法的精神來制定的社會保險方面的專門法律,具有強制性,權威性,只要是在中國境內(nèi)注冊的公司和法人單位都必須嚴格遵守社會保險,依據(jù)社保法的精神,按時足額為職工繳納社會保險。

何謂公司直接訴訟和派生訴訟

公司直接訴訟

股東基于股權,對公司的受信托人(董事、監(jiān)事)在行使職權范圍內(nèi)造成公司損害所提起的訴訟。

公司派生訴訟

指行使訴權的公司董事、監(jiān)事拒絕或怠于維護公司利益,股東代行公司的權利,以公司的名義起訴侵害公司利益當事人的訴訟。通常情況下,公司董事長(執(zhí)行董事)是由大股東或委派的董事?lián)蔚?,大股東能夠牢牢的控制公司,而且是公司的法定代表人。如果以公司名義起訴董事長(執(zhí)行董事),就會出現(xiàn)起訴的被告同時又兼任原告的法定代表人的雙重角色集中于一人,這就是人無法咬自己的鼻子的邏輯在公司訴訟實踐中的表現(xiàn)。因此派生出了在這種情況下由公司股東代表公司起訴公司董事長(執(zhí)行董事),公司董事長(執(zhí)行董事)拒不召集主持股東會議、濫用董事、監(jiān)事職權或法定代表人職權損害公司利益等均可由公司股東提起公司派生訴訟。

《中華人民共和國社會保險法》第八十二條任何組織或者個人有權對違反社會保險法律、法規(guī)的行為進行舉報、投訴。社會保險行政部門、衛(wèi)生行政部門、社會保險經(jīng)辦機構、社會保險費征收機構和財政部門、審計機關對屬于本部門、本機構職責范圍的舉報、投訴,應當依法處理;對不屬于本部門、本機構職責范圍的,應當書面通知并移交有權處理的部門、機構處理。有權處理的部門、機構應當及時處理,不得推諉。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關知識進行歸納整理。如若侵權或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
律師服務
2025年10月24日 21:13
你好,請問你遇到了什么法律問題?
加密服務已開啟
0/500
更多社保相關文章
  • 能否通過粵稅通來直接繳納社保?
    打開手機微信,點擊粵稅通,點擊進入;進入后,點擊粵稅通小程序,點擊進入;進入后,個人登錄注冊,點擊進入;點擊同意,人臉識別,綁定粵稅通,進入;進入到主頁,點擊繳費,進入到新頁面;進入后,點擊社保繳費,點擊進入繳費,輸入信息,支付,完成繳費?;浂愅ㄔ趺刺砑悠渌嘶浂愅ㄌ砑悠渌朔椒ㄈ缦拢?、點擊“選擇企業(yè)”進入“綁定企業(yè)”界面、輸入需綁定的社會信用代碼/納稅人識別號、選擇對應的用戶身份、點擊“提交”、提交后狀態(tài)為“申請通過”即完成企業(yè)綁定。2、法人、財務負責人、辦稅員身份信息須與國稅金三系統(tǒng)中數(shù)據(jù)一致,狀態(tài)方為“申請通過”,否則狀態(tài)為“提交申請”。3、如辦稅員向企業(yè)提交綁定企業(yè)的申請,法人、財務負責人須在登陸后,使用授權功能,對該辦稅員授予辦稅權限。做賬報稅流程:1、根據(jù)出納轉(zhuǎn)交的各種原始憑證進行審核,審核無誤后編制會計憑證。2、根據(jù)會計憑證登記各種明細賬。3、月末作應計、攤銷、結轉(zhuǎn)的會計憑
    2023-07-12
    325人看過
  • 家庭社保繳納問題:如何解決單位和家庭兩頭繳納社保?
    單位和家里同時繳納2份的,不能享受2份,會退一份給你。所以,去單位所在地的社保中心開具你已經(jīng)繳納手續(xù)的證明,去家里的社保部門終止個人的社保。社保的繳納方式可分為個人繳納和單位繳納兩種。通常情況下以個人名義繳納社?;饡r只能是社保中的養(yǎng)老金和醫(yī)療保險兩部分。1、可以以自由職業(yè)者的身份上社保,養(yǎng)老+醫(yī)療;2、參保條件:城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口;3、辦理地點:當?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務點,或區(qū)縣一級的社保局,勞動保障局;4、個人如何繳納社保問題中所需基本資料:戶口本、身份證和復印件,2張1寸照片;5、繳費標準:以上一年本地社平工資為基礎,養(yǎng)老繳費比例是20%,醫(yī)療約9%,目前尚有80%和100%兩檔可以選擇。個人繳納社保政策規(guī)定如下:1、城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)為當?shù)厣夏甓仍趰徛毠て骄べY,繳費比例為20%,其中8%記入個人賬戶,退休后按企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法計發(fā)基本養(yǎng)
    2023-07-18
    459人看過
  •  社保繳納問題:兩個單位誰影響更大?
    社會保障是我國非常重要的一項社會保障制度。然而,一些人可能會在同一時期內(nèi)繳納了多于一份的社會保險,這種現(xiàn)象被稱為社保重復繳費。這種行為是不被國家政策允許的。對于之前個人繳納社保的人來說,應該將保險關系轉(zhuǎn)移到單位,由單位申報,否則單位將無法繳納保險費用。即使個人已經(jīng)繳納了多于一份的保險費,也只能享受一份保險。因此,我們應該遵守國家政策,避免出現(xiàn)社保重復繳費的情況,以確保社會保障制度的公正和公平。一個人在同一時期內(nèi)繳納了多于一份的社會保險,就被稱為社保重復繳費。重復繳費和重復參保,都是國家政策不允許的。一般來說,之前是個人繳納社保的應該要先把保險關系轉(zhuǎn)到單位,單位才能申報,否則單位繳不進去的。即使繳了也只能享受一份保險。 社 保 重 復 繳 費 影 響 : 單 位 與 個 人 權 益 誰 受 損 ?社保重復繳費影響:單位與個人權益誰受損?近年來,隨著我國社會保障制度建設的不斷深化,社保重復繳
    2023-09-05
    59人看過
  • 用人單位不繳納社保到底能不能起訴
    一、用人單位不繳納社保到底能不能起訴公司不交社保能起訴,建議先與單位領導協(xié)商,要求補繳社保;到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊反映情況;向社保局投訴,要求社保部門督促單位補繳;要求解除勞動合同并獲得經(jīng)濟補償金。二、不繳社保用人單位存在哪些風險不繳社保用人單位存在以下風險:(一)依據(jù)最高人民法院有關規(guī)定,即使是勞動者確實是自愿放棄社會保險,用人單位仍不能豁免工傷、醫(yī)療費等賠償責任。(二)根據(jù)我國《勞動合同法》規(guī)定,用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的,勞動者可以以此為由解除勞動合同,并得到經(jīng)濟補償。(三)訴訟風險。相關司法解釋還規(guī)定,勞動者以用人單位未為其辦理社會保險手續(xù),且社會保險經(jīng)辦機構不能補辦導致其無法享受社會保險待遇為由,要求用人單位賠償損失而發(fā)生爭議的,人民法院應予受理。(四)如果用人單位沒有給職工繳納社會保險,會受到的行政處罰如下:1.責令限期繳納。即由勞動保障行政部門責令用人單位在一定期限內(nèi)
    2023-04-25
    133人看過
  • 關于單位補繳社保問題
    單位補繳之前沒有繳納的社保的,應當向當?shù)乩U費單位補辦申報手續(xù)。《社會保險法》規(guī)定,用人單位未按規(guī)定申報應當繳納的社會保險費數(shù)額的,按照該單位上月繳費額的百分之一百一十確定應當繳納數(shù)額。一、社保繳費基數(shù)2500什么意思社保的繳費基數(shù),是指企業(yè)或者職工個人用于計算繳納社會保險費的工資基數(shù),用此基數(shù)乘以規(guī)定的費率,就是企業(yè)或者個人應該繳納的社會保險費的金額。各地的社保繳費基數(shù)與當?shù)氐钠骄べY數(shù)據(jù)相掛鉤。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來確定的。每年確定一次,且確定以后,一年內(nèi)不再變動,社?;鶖?shù)申報和調(diào)整的時間,一般是在7月。企業(yè)一般以企業(yè)職工的工資總額作為繳費基數(shù),職工個人一半則以本人上一年度的月平均工資為個人繳納社會保險費的工資基數(shù)。在我國,繳費基數(shù)由社會保險經(jīng)辦機構根據(jù)用人單位的申報,依法對其進行核定。二、申報社?;鶖?shù)怎么填?1、填寫《年度參保人員社會保險繳費基
    2023-03-16
    76人看過
  • 新單位社保銜接問題解答
    勞動者到新的用人單位后,想要辦理社會保險的,需要由新的用人單位或當事人自行辦理轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù),當事人應當在原參保地開具參保繳費憑證,并準備個人身份證件到新入職公司所在地的社保機構辦理社保轉(zhuǎn)移登記,繼續(xù)繳納社保費用即可。離職后沒有新單位接收社保怎么辦可以以個人名義到社保中心繳納,但是只能夠繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。在勞動者離職后,原用人單位就不會繼續(xù)繳納社保,用人單位會在15日內(nèi),給勞動者辦理保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。若不想自己繳納的話,可以盡快找工作,有新的用人單位繳納社保?!冻擎?zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法》第三條參保人員跨省流動就業(yè)的,由原參保所在地社會保險經(jīng)辦機構(以下簡稱社保經(jīng)辦機構)開具參保繳費憑證,其基本養(yǎng)老保險關系應隨同轉(zhuǎn)移到新參保地。參保人員達到基本養(yǎng)老保險待遇領取條件的,其在各地的參保繳費年限合并計算,個人賬戶儲存額(含本息,下同)累計計算;未達到待遇領取年齡前,不得終止
    2023-07-19
    488人看過
  • 多個單位能否共同繳納社保?
    不可以。國家建立了全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼,一個個人社會保障號碼對應一個公民身份號碼。兩個單位重復繳納社保屬于重復參保行為,參保人不能同時繳納社保。如果兩個單位重復繳納了社保,可以撥打12333查詢確認,重復繳納部分需退還。用人單位繳納社保是法定義務嗎用人單位繳納社保是法定義務?!吨腥A人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應當向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。用人單位逾期仍未繳納或者補足
    2023-07-04
    56人看過
  • 問:單位需要繳納多少社保?
    社保是與工資相掛鉤的,單位和個人的承擔比例一般是:養(yǎng)老保險(單位20%,個人8%),醫(yī)療保險(單位10%,個人2%),失業(yè)保險(單位1%,個人0.2%),生育保險(0.8%全由單位承擔),工傷保險(單位0.5%-1.6%全由單位承擔)。在福州醫(yī)保社保要交多少年?福州醫(yī)保社保要交多少年福州市職工醫(yī)保需繳滿25年,在其退休后可以享受醫(yī)療保險待遇。根據(jù)《福州市職工基本醫(yī)療保險實施細則》第十條參保人員達到法定退休年齡時累計繳費年限(含視同繳費年限)須達到25年(含)以上,繳費年限(含視同繳費年限)不足25年的,補足25年后,方可享受退休人員基本醫(yī)療保險待遇。其中以靈活就業(yè)人員身份參保的,參保后達到國家法定退休年齡時,繳費年限(含視同繳費年限)須達到25年(含)以上且實際繳費年限滿10年的,方可享受退休人員基本醫(yī)療保險待遇?!陡V菔新毠せ踞t(yī)療保險實施細則》第二十二條參加我市職工基本醫(yī)療保險人員因各
    2023-07-16
    488人看過
  • 社??せ顔栴}:是否能正常繳納社保?
    社??ú患せ羁梢越簧绫#强赡軙绊懯褂?。參保人到人力社保部門領卡后即可啟用社保應用。自領卡之日起三百天內(nèi),憑本人有效證件持卡到金融賬戶對應合作銀行網(wǎng)點啟用金融應用,否則該卡社保應用將被掛失。如參保人確實有事不能親自去辦理,可委托別人辦理。委托別人辦理時,受委托人需持本人身份證及參保人身份證、委托書。社會保障卡具有信息查詢、社會保險費繳納、待遇領取、醫(yī)療費用結算、業(yè)務辦理等基本社保功能,同時能辦理存取現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬結算、投資理財、刷卡消費、網(wǎng)上支付等金融借記業(yè)務,社會保障卡既是參保人的身份憑證,又是參保人領取和繳納社會保險費的結算工具,還是一張標準銀聯(lián)借記卡。參保人可持本人身份證或社會保障卡到當?shù)蒯t(yī)保局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所查詢是否繳費新農(nóng)合醫(yī)療。醫(yī)院看病社保卡激活沒有還能用嗎?社??ㄔ跊]激活的情況下,當事人前往醫(yī)院接受治療也是可以使用醫(yī)保賬戶對費用進行報銷的。我國《社會保險法》規(guī)定,社會保險制度
    2023-07-13
    119人看過
  •  社保繳納問題可否提出?
    根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十四條規(guī)定,參保人員繳納社會保險費后,有權隨時提出來。醫(yī)療保險只有在開通醫(yī)保服務的醫(yī)院和藥房使用;養(yǎng)老金如果需要提取的話就只能取個人繳納部分的個人帳戶里面的金額;生育保險、工傷保險和失業(yè)保險只有在符合條件下才能享受保險待遇。根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十四條規(guī)定,參保人員繳納社會保險費后,有權隨時提出來。醫(yī)療保險只有在開通醫(yī)保服務的醫(yī)院和藥房使用;養(yǎng)老金如果需要提取的話就只能取個人繳納部分的個人帳戶里面的金額;生育保險、工傷保險和失業(yè)保險只有在符合條件下才能享受保險待遇。 醫(yī) 療 保 險 如 何 使 用 ?醫(yī)療保險是一種重要的社會保障制度,對于參加職工基本醫(yī)療保險的個人來說,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的,退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費,按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇;未達到國家規(guī)定年限的,可以繳費至國家規(guī)定年限。而對于勞動者退休時沒
    2023-09-21
    334人看過
  • 原單位社保欠費,新單位能否順利繳納?
    可以選擇去社保局申請欠費部分全部個人承擔繳納;或者去社保局申請主動自愿放棄欠費部分;以及到勞動保障部門去投訴或直接到法院起訴單位,要求單位補繳社保。原單位社保斷繳后新單位不會為其補繳,只會重新進行繳納。辭職了發(fā)現(xiàn)之前單位社保欠費1,這是當初“離職”手續(xù)未清的原因造成的。2,勞動合同法對員工離職程序規(guī)定很清楚。你可回憶一下:辭職報告單位批準工作交接工資結請收到退工證明。這才離職手續(xù)完成。其中有哪個環(huán)節(jié)出了問題。3,若是單位未依法辦理離職手續(xù),可追究單位責任,單位應賠償你的損失?!吨腥A人民共和國社會保險法》第六十三條用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構責令其限期繳納或者補足。用人單位逾期仍未繳納或者補足社會保險費的,社會保險費征收機構可以向銀行和其他金融機構查詢。
    2023-07-17
    145人看過
  •  保險繳納問題:單位能否尋求其他解決途徑?
    這段內(nèi)容講述了一個單位在員工離職后仍可以為其提供靈活就業(yè)人員社保續(xù)保服務。靈活就業(yè)人員社保為靈活就業(yè)人員提供了最基礎的社會保障,對于促進勞動力合理流動和城鎮(zhèn)化具有重要作用。個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請轉(zhuǎn)移關系,其參保手續(xù)包括本人身份證、近期免冠一寸照片備兩張、保費、申請書等,只能辦理養(yǎng)老、醫(yī)療保險兩種。單位在員工離職后,仍可為其提供靈活就業(yè)人員社保續(xù)保服務。靈活就業(yè)人員社保為靈活就業(yè)人員提供了最基礎的社會保障,給靈活就業(yè)人群提供社保起到了促進勞動力合理流動和促進城鎮(zhèn)化具有一舉多得的效用,切實保障靈活就業(yè)人員這一特殊勞動群體的社會保障權益。個人名義交納需要到戶口所在地社保局申請轉(zhuǎn)移關系,其參保手續(xù)包括:本人身份證,近期免冠一寸照片備兩張,保費,申請書等。只能辦理養(yǎng)老,醫(yī)療保險兩種。 社保局如何辦理個人名義參保手續(xù)?根據(jù)我國《社會保險法》的規(guī)定,個人可以自愿參加社會保險,社會保險費由
    2023-08-31
    319人看過
  • 兩個單位重復繳納社保能一起繳嗎?
    不可以。國家建立了全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼,一個個人社會保障號碼對應一個公民身份號碼。兩個單位重復繳納社保屬于重復參保行為,參保人不能同時繳納社保。如果兩個單位重復繳納了社保,可以撥打12333查詢確認,重復繳納部分需退還。一、一人能否同時兩地繳納養(yǎng)老保險一人不能同時兩地繳納養(yǎng)老保險。社保不可以兩地同時交,根據(jù)人力資源和社會保障部的文件規(guī)定,參保人如果在兩地以上同時存續(xù)基本養(yǎng)老保險關系或重復繳納基本養(yǎng)老保險費的,將按照“先轉(zhuǎn)后清”的原則,由轉(zhuǎn)入地經(jīng)辦機構負責按規(guī)定清理。簡單來說,參保人在兩地以上繳納社保的,社會保險經(jīng)辦機構將會保留其中一個基本養(yǎng)老保險關系和個人賬戶,同期其他關系予以清理,個人賬戶儲存額退還給參保人,相應的個人繳費年限不重復計算。二、可以同時在兩個地方交社保嗎同時在兩個地方交社保的問題:可以同時在兩個地方交社保,二者不影響,但是最后養(yǎng)老金只能領取一份。根據(jù)人力資源和社會保障
    2023-02-09
    241人看過
  • 支付社會保險能否直接起訴
    對于社會保險方面所引發(fā)的爭議問題,當事人有權向法院提起訴訟程序。具體來說,如若用人單位在勞動者工作期間未能按照相關法律法規(guī)的規(guī)定為其辦理社會保險手續(xù),同時由于社會保險經(jīng)辦機構在此情況下無法進行補辦操作,使得勞動者無法充分享受到應得的社會保險權益并因此遭受相應經(jīng)濟損失的賠償糾紛案件,應當被納入法院審理的范圍之內(nèi);然而,若用人單位已經(jīng)按照相關法律法規(guī)的要求為勞動者辦理了完備的社會保險手續(xù),但是卻未能按照規(guī)定足額繳納社會保險費用,那么在此種情形下,無論是社保管理部門還是其他相關行政機關都有權依據(jù)法定職權采取強制征收措施,此時法院將不再對此類案件予以受理?!渡鐣kU法》第八十三條用人單位或者個人認為社會保險費征收機構的行為侵害自己合法權益的,可以依法申請行政復議或者提起行政訴訟。用人單位或者個人對社會保險經(jīng)辦機構不依法辦理社會保險登記、核定社會保險費、支付社會保險待遇;辦理社會保險轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)或者
    2024-05-07
    61人看過
換一批
#法律綜合
北京
律師推薦
    展開
    #社保
    詞條

    社保是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償?shù)囊环N社會和經(jīng)濟制度。社保的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。... 更多>

    #社保
    相關咨詢
    • 社保問題用人單位能否應該繳納
      香港在線咨詢 2022-07-30
      對于社保問題用人單位可根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》第二十七條規(guī)定:“用人單位向社會保險經(jīng)辦機構申報應繳納的社會保險費數(shù)額時,瞞報工資總額或者職工人數(shù)的,由勞動保障行政部門責令改正,并處瞞報工資數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。”按照這一規(guī)定,用人單位未繳、少繳社會保險費的責任是非常大的,除了要補繳未繳、少繳的社保費以外,罰款數(shù)額也非常大。
    • 單位繳納社保問題社保問題是如何的?
      湖北在線咨詢 2022-08-06
      新單位辦理不了增員手續(xù)繳納社保,因為你離職并沒有與原單位辦理解除勞動合同手續(xù),你與原單位的勞動關系還繼續(xù)存在。 你只有回原單位辦理了解除勞動合同手續(xù)了,勞動關系不存在了,單位也到社保辦理了你的減員手續(xù)了,你也拿到回工回執(zhí)了,把你的身份證、社???、回工回執(zhí)交給新單位,你的問題就解決了。
    • 單位不交社保能否直接訴訟
      寧夏在線咨詢 2021-12-27
      能。單位沒有為職工繳納社保的問題,主要涉及的法律主體是社保法和勞動合同法。社保法是按照中華人民共和國憲法的精神來制定的社會保險方面的專門法律,具有強制性,權威性,只要是在中國境內(nèi)注冊的公司和法人單位都必須嚴格遵守社會保險,依據(jù)社保法的精神,按時足額為職工繳納社會保險。
    • 單位少繳社保能否起訴
      天津在線咨詢 2023-09-16
      1.先走勞動仲裁,不能直接向法院起訴。如果有實際勞動關系證據(jù),就到單位所在地,區(qū)級勞動仲裁委員會申請仲裁,提出讓單位補繳、繳納社保的個人主張。 2.《勞動法》第七十七條用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。調(diào)解原則適用于仲裁和訴訟程序。第七十九條勞動爭議發(fā)生后,當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭
    • 當前單位如何應對社保繳納問題?
      河南在線咨詢 2024-11-25
      勞動者有權向用人單位所在地的勞動監(jiān)察部門及負責社會保險征收的稅務機關投訴,維護自己的合法權益。根據(jù)《勞動合同法》第38條的規(guī)定,如果用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費,勞動者可以解除勞動合同并請求支付經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。如果用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費,導致勞動者無法享受社會保險待遇而遭受損失,勞動者還可以按照《最高人