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關(guān)于調(diào)整工傷保險(xiǎn)待遇有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)陜?nèi)松绨l(fā)[2009]196號(hào)各市人力資源社會(huì)保障局（人事局、勞動(dòng)保障局）、楊凌示范區(qū)人事勞動(dòng)局，各工傷保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌行業(yè)：按照《工傷保險(xiǎn)條例》和《陜西省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉辦法》的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)我省職工平均工資增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際，為保障工傷職工及工亡職工供養(yǎng)親屬的基本生活，經(jīng)省政府同意，現(xiàn)就全省工傷保險(xiǎn)待遇調(diào)整有關(guān)問(wèn)題提出如下意見(jiàn)，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。一、調(diào)整范圍和對(duì)象2009年9月30日（含9月30日）前經(jīng)過(guò)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定，并按月享受傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)的工傷職工及按月享受工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。已經(jīng)納入養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍并由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付待遇的工傷人員，不參加傷殘津貼待遇調(diào)整。二、調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)和原則（一）傷殘津貼：1至4級(jí)傷殘的工傷職工按照每人每月增加120—150元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整；5至6級(jí)傷殘的工傷職工按照每人每月增加100—130元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)

云南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)待遇的通知云勞社辦〔2007〕186號(hào)各州、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局，各有關(guān)單位：根據(jù)《云南省人民政府關(guān)于印發(fā)＜云南省貫徹工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施辦法＞的通知》，為切實(shí)保障企業(yè)工傷職工和工亡職工供養(yǎng)親屬基本生活，決定從200云南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳關(guān)于調(diào)整企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)待遇的通知云勞社辦〔2007〕186號(hào)各州、市勞動(dòng)和社會(huì)保障局，各有關(guān)單位：根據(jù)《云南省人民政府關(guān)于印發(fā)＜云南省貫徹工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施辦法＞的通知》，為切實(shí)保障企業(yè)工傷職工和工亡職工供養(yǎng)親屬基本生活，決定從2007年1月1日起，提高企業(yè)工傷職工傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)及工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金?，F(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題通知如下：一、調(diào)整范圍2006年12月31日前，按月領(lǐng)取傷殘津貼的1至6級(jí)工傷職工；按月領(lǐng)取生活護(hù)理費(fèi)的1至4級(jí)工傷職工；工亡職工供養(yǎng)親屬。二、調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)1－4級(jí)工傷職工傷殘津貼：每人每月增加150元

工傷中傷殘最嚴(yán)重的等級(jí)就是一級(jí)到四級(jí)，他們將會(huì)停職留薪，一級(jí)傷殘每月了領(lǐng)取本人工資的90％，二級(jí)傷殘可領(lǐng)取85％，后面依次遞減。同時(shí)還可以領(lǐng)到一次性傷殘補(bǔ)助金，一級(jí)傷殘可以一次性領(lǐng)取27個(gè)月的本人工資，二級(jí)可領(lǐng)取25個(gè)月本人工資，后面依次遞減。五級(jí)之后的工傷待遇則沒(méi)有津貼，但傷殘補(bǔ)助金還是有的。工傷職工的醫(yī)療待遇法律百寶箱導(dǎo)讀：1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。2、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。3、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。2、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。3、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)

相應(yīng)上調(diào)工傷保險(xiǎn)待遇各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。此次調(diào)整對(duì)象為，2018年6月30日前已納入我市工傷保險(xiǎn)管理，并享受傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)和供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。調(diào)整項(xiàng)目主要有三項(xiàng)，傷殘津貼調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)是：在原基礎(chǔ)上，每人每月增加10%;調(diào)整后，一級(jí)傷殘低于1760元、二級(jí)傷殘低于1662元、三級(jí)傷殘低于1564元、四級(jí)傷殘低于1467元標(biāo)準(zhǔn)的，按標(biāo)準(zhǔn)數(shù)發(fā)放;五至六級(jí)工傷職工，與原用人單位保留勞動(dòng)關(guān)系，且難以安排工作的，調(diào)整后低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。生活護(hù)理費(fèi)調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)：按生活完全不能自理、大部分不能自理和不能自理3個(gè)等級(jí)，每月標(biāo)準(zhǔn)分別調(diào)整為2058.30元、1646.60元、1235.00元。供養(yǎng)親屬撫恤金在原基礎(chǔ)上，每人每月增加10%。自下月起，工傷保險(xiǎn)待遇中的生活護(hù)理費(fèi)、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、職工因工死亡喪葬補(bǔ)助金和一次性工亡補(bǔ)助金，統(tǒng)一按新的計(jì)發(fā)基數(shù)和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。相關(guān)

一、陜西工傷保險(xiǎn)待遇的規(guī)定是怎么樣的？1、醫(yī)療康復(fù)待遇醫(yī)療康復(fù)待遇包括工傷治療及相關(guān)補(bǔ)助待遇，康復(fù)性治療待遇，人工器官、矯形器等輔助器具的安裝、配置待遇等等。2、停工留薪期待遇在停工留薪內(nèi)，工傷職工原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。3、傷殘待遇工傷職工根據(jù)不同的傷殘等級(jí)，享受一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金以及生活護(hù)理費(fèi)等待遇。其中既有一次性待遇，也有長(zhǎng)期待遇。4、工亡待遇職工因工死亡，其直系親屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。二、一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)一次性傷殘補(bǔ)助金1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×27個(gè)月2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×25個(gè)月3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×23個(gè)月4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金＝本人工資×21個(gè)月按月享受傷殘津貼（按月支付）1、一級(jí)傷殘津貼＝本人工資×90％2、二級(jí)傷殘津貼＝本人工資×85％3、三級(jí)傷殘津貼＝本人工資×80％4、四

昨日從陜西省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉，為保障工傷職工及工亡職工供養(yǎng)親屬的基本生活，經(jīng)省政府同意，我省對(duì)工傷職工工傷保險(xiǎn)待遇分別給予調(diào)整和提高，傷殘津貼月增加100-150元不等。此次待遇調(diào)整根據(jù)我省職工平均工資增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際出發(fā)，同時(shí)提高了供養(yǎng)親屬撫恤金。此次調(diào)整范圍和對(duì)象為2009年9月30日（含9月30日）前經(jīng)過(guò)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定，并按月享受傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)的工傷職工及按月享受工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。已經(jīng)納入養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍并由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付待遇的工傷人員，不參加傷殘津貼待遇調(diào)整。根據(jù)此次調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)，傷殘津貼為：1至4級(jí)傷殘的工傷職工按照每人每月增加120-150元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整；5至6級(jí)傷殘的工傷職工按照每人每月增加100-130元的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。上世紀(jì)七十年代初處理回鄉(xiāng)并按月在原工作單位領(lǐng)取傷殘撫恤費(fèi)的農(nóng)民輪換工，因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的，月?lián)嵝艚鹫{(diào)整為80

浙江省人力資源和社會(huì)保障廳浙江省財(cái)政廳關(guān)于調(diào)整工傷人員和的通知浙人社發(fā)〔2010〕148號(hào)各市、縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局、財(cái)政局，嘉興市社會(huì)保障事務(wù)局，省級(jí)各單位：為保障工傷人員生活護(hù)理的需要和因工死亡職工供養(yǎng)親屬基本生活，經(jīng)省政府同意，決定適當(dāng)調(diào)整工傷人浙江省人力資源和社會(huì)保障廳浙江省財(cái)政廳關(guān)于調(diào)整工傷人員和的通知浙人社發(fā)〔2010〕148號(hào)各市、縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局、財(cái)政局，嘉興市社會(huì)保障事務(wù)局，省級(jí)各單位：為保障工傷人員生活護(hù)理的需要和因工死亡職工供養(yǎng)親屬基本生活，經(jīng)省政府同意，決定適當(dāng)調(diào)整工傷人員生活護(hù)理費(fèi)和供養(yǎng)親屬撫恤金?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：一、調(diào)整范圍和對(duì)象全省企業(yè)、事業(yè)單位、民間非營(yíng)利組織、個(gè)體工商戶及其雇工中，在2009年12月31日前已按浙勞險(xiǎn)〔1999〕333號(hào)文件、國(guó)務(wù)院令第375號(hào)規(guī)定享受工傷人員生活護(hù)理費(fèi)和供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。二、調(diào)整辦法生活護(hù)理費(fèi)調(diào)整辦法上述相關(guān)

今年廊坊市工傷保險(xiǎn)職工傷殘待遇、生活護(hù)理費(fèi)、工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，12月底前全部發(fā)放到位。此次調(diào)整范圍為2008年12月31日前享受傷殘津貼待遇的工傷職工、享受生活護(hù)理費(fèi)待遇的工傷職工、領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的工亡職工人員供養(yǎng)親屬。調(diào)整時(shí)間為2009年1月1日。傷殘津貼實(shí)行按月分級(jí)調(diào)整，根據(jù)傷殘等級(jí)每人每月分別增加：一級(jí)傷殘180元，二級(jí)傷殘170元，三級(jí)傷殘160元，四級(jí)傷殘150元。用人單位難以安排工作的五、六級(jí)傷殘職工津貼，五級(jí)傷殘職工每人每月增加額不得低于140元，六級(jí)傷殘職工每人每月增加額不得低于120元。享受供養(yǎng)親屬撫恤金中配偶每人每月增加90元，其他親屬每人每月增加70元。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理、生活部分不能自理三個(gè)等級(jí)，分別按照我市2008年度職工月平均工資的50％、40％、30％確定。此次調(diào)整待遇所需費(fèi)用，已參加工傷保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌用

一、職工工傷后在哪里享有工傷保險(xiǎn)待遇1、職工受到事故傷害或者患職業(yè)病后，按以下情形確定工傷保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取地：（1）、在參保地進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定，并按照參保地的規(guī)定依法享受工傷保險(xiǎn)待遇；（2）、未參加工傷保險(xiǎn)的職工，應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定，并按照生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地的規(guī)定依法由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。2、法律依據(jù)：《關(guān)于執(zhí)行若干問(wèn)題的意見(jiàn)（二）》二、工傷認(rèn)定的流程1、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。2、用人單位未按上述規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。3、勞

工傷保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)，是指勞動(dòng)者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導(dǎo)致暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力以及死亡時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬?gòu)膰?guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。北京工傷保險(xiǎn)定期待遇政策為保障工傷人員和工亡人員供養(yǎng)親屬的基本生活，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，決定對(duì)工傷人員和工亡人員供養(yǎng)親屬工傷保險(xiǎn)定期待遇進(jìn)行調(diào)整?，F(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題通知如下：一、調(diào)整范圍本次調(diào)整范圍為2017年12月31日前享受傷殘津貼待遇的工傷人員(不包括領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員)、享受生活護(hù)理費(fèi)待遇的工傷人員、享受供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的工亡人員供養(yǎng)親屬。二、調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)(一)一至四級(jí)工傷人員傷殘津貼的調(diào)整，根據(jù)傷殘等級(jí)每人每月分別增加：一級(jí)傷殘355元，二級(jí)傷殘330元，三級(jí)傷殘305元，四級(jí)傷殘280元。(二)工亡人員供養(yǎng)親屬撫恤金的調(diào)整，每人每月增加185元。(三)生活護(hù)理費(fèi)的調(diào)整，生活完全不能自理

昨日從陜西省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉，為保障工傷職工及工亡職工供養(yǎng)親屬的基本生活，經(jīng)省政府同意，我省對(duì)工傷職工工傷保險(xiǎn)待遇分別給予調(diào)整和提高，傷殘津貼月增加100－150元不等。此次待遇調(diào)整根據(jù)我省職工平均工資增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際出發(fā)，同時(shí)提高了供養(yǎng)親屬昨日從陜西省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉，為保障工傷職工及工亡職工供養(yǎng)親屬的基本生活，經(jīng)省政府同意，我省對(duì)工傷職工工傷保險(xiǎn)待遇分別給予調(diào)整和提高，傷殘津貼月增加100－150元不等。此次待遇調(diào)整根據(jù)我省職工平均工資增長(zhǎng)和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際出發(fā)，同時(shí)提高了供養(yǎng)親屬撫恤金。此次調(diào)整范圍和對(duì)象為2009年9月30日（含9月30日）前經(jīng)過(guò)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定，并按月享受傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)的工傷職工及按月享受工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。已經(jīng)納入養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍并由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付待遇的工傷人員，不參加傷殘津貼待遇調(diào)整。根據(jù)此次調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)，傷殘津貼為：

1.什么是失業(yè)保險(xiǎn)?失業(yè)保險(xiǎn)制度是我國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)的一項(xiàng)基本制度，國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制執(zhí)行，建立失業(yè)保險(xiǎn)基金，對(duì)非因本人愿望中斷就業(yè)失去工作的勞動(dòng)者在一定時(shí)期提供基本生活保障及再就業(yè)服務(wù)，具有保障生活、促進(jìn)就業(yè)和預(yù)防失業(yè)的功能。2.失業(yè)保險(xiǎn)的參保范圍有哪些?《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定：職工應(yīng)參加失業(yè)保險(xiǎn)，由用人單位和職工按照國(guó)家規(guī)定共同繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)。3.失業(yè)保險(xiǎn)基數(shù)和費(fèi)率如何確定?單位按本單位職工上年度月平均工資總額為基數(shù)，職工工資低于所在地上年度在崗職工月平均工資60%的，以所在地上年度在崗職工月平均工資60%為繳費(fèi)基數(shù);高于所在地上年度在崗職工月平均工資300%的，以所在地上年度在崗職工月平均工資300%為繳費(fèi)基數(shù)。我省從2018年7月1日起失業(yè)保險(xiǎn)執(zhí)行階段性費(fèi)率，全省費(fèi)率統(tǒng)一降至1%，其中：用人單位繳費(fèi)比例為0.7%，個(gè)人繳費(fèi)比例為0.3%，有效期二年。4.失業(yè)人員失業(yè)保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目包括哪些?失業(yè)保

一、生育保險(xiǎn)生育保險(xiǎn)（ｍａｔｅｒｎｉｔｙｉｎｓｕｒａｎｃｅ）是國(guó)家通過(guò)立法，在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，國(guó)家或社會(huì)對(duì)生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。我國(guó)生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。人社部《生育保險(xiǎn)辦法（征求意見(jiàn)稿）》從2012年11月20日起面向社會(huì)公開(kāi)征求意見(jiàn)。意見(jiàn)稿明確，生育險(xiǎn)待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險(xiǎn)須掏生育費(fèi)。生育保險(xiǎn)制度新政策適用范圍擴(kuò)大、繳費(fèi)比例降低、待遇標(biāo)準(zhǔn)明確，政策規(guī)定，用人單位按照本單位工資總額的一定比例繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人不繳費(fèi)。二、參保職工住院時(shí)發(fā)生的生育保險(xiǎn)醫(yī)療費(fèi)種定額確定標(biāo)準(zhǔn)為：自然分娩：三級(jí)醫(yī)院2200元，二級(jí)醫(yī)院2000元，一級(jí)醫(yī)院1800元。人工干預(yù)分娩：三級(jí)醫(yī)院2800元，二級(jí)醫(yī)院2600元，一級(jí)醫(yī)院2400元。剖宮產(chǎn)：三級(jí)

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第二十五條,一級(jí)至四級(jí)傷殘的職工可以享受從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼的待遇。其中,四級(jí)傷殘的補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為18個(gè)月的本人工資,傷殘津貼標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的75%。職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，用人單位應(yīng)當(dāng)保留其與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，并可以退出工作崗位。同時(shí)，這些職工可以享受以下待遇：1.從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金。其中，四級(jí)傷殘的補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為18個(gè)月的本人工資。2.從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼。傷殘等級(jí)為四級(jí)的職工可以獲得本人工資的75%作為傷殘津貼。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額；（三）工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。工傷四級(jí)待遇是什么？根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十四條規(guī)定，工傷職工或其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起