企業(yè)職工是否享受工傷保險待遇？
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時間： 2023-04-12 19:23:17
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可以，《工傷保險條例》第2條規(guī)定，我國境內的各類企業(yè)應當參加工傷保險，為本單位全部職工繳納工傷保險費。同時規(guī)定，我國境內的各類企業(yè)的職工均有享受工傷保險待遇的權利。
一、公司沒買工傷保險工傷怎么賠付
《工傷保險條例》應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。職工在發(fā)生工傷后，可以向用人單位請求支付醫(yī)療費、伙食補助費、工傷康復費、殘疾輔助器具費、護理費等費用。職工在工作期間受傷，情況緊急下由職工自己先墊付的費用，在確認工傷以后，由用人單位進行賠償時一并給付。如果單位不肯賠償，可申請勞動仲裁要求獲得賠償。但受傷職工應保存醫(yī)療及其他費用的相關憑證，作為索賠的證據(jù)。工傷保險條例，用人單位依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費。
二、工傷保險費怎么如何繳納
工傷保險費由用人單位繳納。職工個人不繳納工傷保險費?！豆ｋU條例》規(guī)定，用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納的工傷保險費金額為本單位職工工資總額乘以本單位繳費率之積。國務院社會保險行政部門規(guī)定了按工資總額繳納工傷保險費的具體方式。
三、公司沒有買工傷險怎么辦
企業(yè)沒有給員工工傷保險應當補繳。用人單位未按規(guī)定應當參加工傷保險而未參加的，由社會保險行政部門責令限期參加，補繳應當繳納的工傷保險費，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。依照規(guī)定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照工傷保險條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。用人單位參加工傷保險并補繳應當繳納的工傷保險費、滯納金后，由工傷保險基金和用人單位依照工傷保險條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費用。
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#工傷保險待遇
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