哺乳期女性是否應該被判處無期徒刑？
來源：法律編輯整理
時間： 2023-07-07 10:04:14
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視情況而定。只有審判的時候懷孕的婦女不能適用死刑，如果審判的時候就處于哺乳期的婦女依然可以適用死刑。但如果在審判期間懷孕，后在審判期間生產(chǎn)，然后處于哺乳期的婦女就不能適用死刑，因為此種情況屬于“審判的時候懷孕的婦女”。死刑只適用于罪行極其嚴重的犯罪分子。對于應當判處死刑的犯罪分子，如果不是必須立即執(zhí)行的，可以判處死刑同時宣告緩期二年執(zhí)行。死刑除依法由最高人民法院判決的以外，都應當報請最高人民法院核準。死刑緩期執(zhí)行的，可以由高級人民法院判決或者核準。
哺乳期辭職違約嗎
哺乳期辭職不是違約。在勞動合同期限內(nèi)，勞動者只需提前30天書面通知用人單位，即可解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)，或者用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的，或者用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同。上述情況不屬于違約，不需要承擔違約責任。此外，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定，在勞動合同中，只允許勞動者就專項培訓服務期和業(yè)務限制約定違約金。此外，用人單位不得同意勞動者承擔違約金。因此，公司僅要求勞動者在合同到期前承擔違約金是違法的，勞動者可以向勞動監(jiān)察部門投訴。
《中華人民共和國刑法》
第四十九條犯罪的時候不滿十八周歲的人和審判的時候懷孕的婦女，不適用死刑。審判的時候已滿七十五周歲的人，不適用死刑，但以特別殘忍手段致人死亡的除外。
第五十條判處死刑緩期執(zhí)行的，在死刑緩期執(zhí)行期間，如果沒有故意犯罪，二年期滿以后，減為無期徒刑；如果確有重大立功表現(xiàn)，二年期滿以后，減為二十五年有期徒刑；如果故意犯罪，情節(jié)惡劣的，報請最高人民法院核準后執(zhí)行死刑；對于故意犯罪未執(zhí)行死刑的，死刑緩期執(zhí)行的期間重新計算，并報最高人民法院備案。對被判處死刑緩期執(zhí)行的累犯以及因故意殺人、強奸、搶劫、綁架、放火、爆炸、投放危險物質(zhì)或者有組織的暴力性犯罪被判處死刑緩期執(zhí)行的犯罪分子，人民法院根據(jù)犯罪情節(jié)等情況可以同時決定對其限制減刑。
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