單位工作證明怎么開的，不給開怎么辦
來源：法律編輯整理
時間： 2023-06-05 15:44:09
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單位工作證明開具應當是由用人單位根據(jù)員工的申請進行開具的一份法律文書，用人單位是不能拒絕單位工作證明的開具的，只要員工提出開具證明的請求，用人單位就應當幫忙開具證明。如果用人單位拒絕開具證明，員工可以通過投訴、仲裁等方式解決。
一、單位工作證明怎么開的,不給開怎么辦
工作證明
茲證明______同志是我公司員工，已連續(xù)在本單位工作______年，最高學歷為______，該同志目前在我單位擔任______職務，在職期間工作表現(xiàn)____________，目前該員工的身體狀況______。
特此證明。
本證明僅用于證明我公司員工的工作，不作為我公司對該員工任何形式的擔保文件。
單位名稱(蓋章)：_________________________________________
日期：______年___月___日
單位拒絕開工作證明可以先協(xié)商，協(xié)商不成，可以搜集證據(jù)，去勞動監(jiān)察部門投訴，或者申請勞動仲裁。勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。
單位拒絕開工作證明是不合法的。員工無論什么情況都有權要求單位給個人開具收入證明，單位也有義務給員工開具，但理應是按照實際收入開，以防以后出現(xiàn)不必要的勞動糾紛。
一般要求開收入證明的人大多數(shù)需要貸款買房、買車的人，一般情況下把情況說明之后單位都可以開收入證明的。同時會在后面注明僅證明在職期間該員工的收入，不做其他用途。
二、開具工作證明的注意事項有哪些
（一）開工作證明必須要蓋鮮章也就是收入證明復印是無效的。
（二）開工作證明要注意必須的格式。
（三）蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
三、工作證明的證明用途是什么
（一）申請簽證的時候，會用到工作證明。
（二）申請信用卡或者貸款的時候，會需要工作證明。
（三）進行就業(yè)考試的時候，會需要工作證明。
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