工傷死亡賠償具體包括哪些費用？
來源：法律編輯整理
時間： 2023-06-23 20:00:08
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1、員工發(fā)生工亡的情況。員工因工死亡后，賠償項目包括：喪葬費，供養(yǎng)親屬撫恤金，一次性工亡補助金。
其中，喪葬費為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;供養(yǎng)親屬撫恤金按照工亡職工本人工資的一定比例發(fā)放給由工亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬;一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
2、員工發(fā)生工傷的情況。員工發(fā)生工傷后，賠償項目主要包括：醫(yī)療費、住院伙食補助費、交通食宿費、輔助器具費、停工留薪期內(nèi)的工資、生活護理費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。
二、煤礦工意外死亡應(yīng)該如何賠償
煤礦工意外死亡的賠償，職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;
(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。
(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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工傷死亡賠償北京工傷死亡的賠償標準主要包括以下幾項：1、對死者的喪葬補助金（集統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資乘以6個月）；2、需要支付一次性工亡補助金（即為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍）；3、需要支付供養(yǎng)親屬撫恤金標準（具體數(shù)額按照當?shù)匕l(fā)布數(shù)據(jù)來賠付）。個人工傷死亡賠償標準因工傷事故死亡的，職工家屬可以獲得喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。喪葬補助金按6個月統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資進行計算。供養(yǎng)親屬撫恤金的標準為按照死亡職工的工資為標準，配偶每月40％，其他親屬每人每月30％，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10％。工亡補助金按照上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍進行計算?！吨袊嗣窆埠蛧ｋU條例》第三十七條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。2023-07-06385人看過
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工傷死亡賠償是指傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。 賠償類別： (1)喪葬補助金，為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (2)供養(yǎng)親屬撫恤金，按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供... 更多>
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工傷具體包括哪些項目工傷賠償包括哪些項目四川在線咨詢 2022-04-16工傷賠償有很多的不確定因素，所以只能附上賠償項目（最下面）根據(jù)《工傷保險條例》第五章工傷保險待遇第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)
