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分公司的簽訂合同責(zé)任如何承擔(dān)
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2024-02-04 07:06:53 465 人看過

一、分公司的簽訂合同責(zé)任如何承擔(dān)

分公司的簽訂合同責(zé)任由總公司全部承擔(dān),因?yàn)榉止疽磺薪?jīng)營(yíng)活動(dòng)受總公司指揮。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,分公司不具有法人資格,也沒有股份,不能夠轉(zhuǎn)讓股權(quán)。

《公司法》第十三條

公司法定代表人依照公司章程的規(guī)定,由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理擔(dān)任,并依法登記。公司法定代表人變更,應(yīng)當(dāng)辦理變更登記。

第十四條

公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司,應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記,領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格,其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。

公司可以設(shè)立子公司,子公司具有法人資格,依法獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。

二、有限責(zé)任公司的債務(wù)應(yīng)該如何承擔(dān)

有限責(zé)任公司是以公司的全部責(zé)任對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任,而股東僅僅是以出資額為限制對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。

但是以下情形公司股東可能會(huì)承擔(dān)無限責(zé)任或賠償責(zé)任:

1、公司注冊(cè)資金不到位,出資不足的(虛假出資)、虛報(bào)注冊(cè)資本,如果實(shí)際到位的注冊(cè)資金沒有達(dá)到公司法關(guān)于公司注冊(cè)資金的最低標(biāo)準(zhǔn)要求,使公司的法律人格未能合法產(chǎn)生的(公司法人人格否認(rèn))由股東承擔(dān)連帶清償責(zé)任;如果實(shí)際到位的注冊(cè)資金達(dá)到了公司法關(guān)于公司注冊(cè)資金的最低要求,股東對(duì)差額部分承擔(dān)賠償責(zé)任

2、股東抽逃公司資產(chǎn),導(dǎo)致公司履約能力不足的,應(yīng)在抽逃公司資產(chǎn)的范圍內(nèi)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶清償責(zé)任。

3、公司的實(shí)質(zhì)股東僅一人,其余股東僅為名義股東或者虛擬股東的,公司的實(shí)質(zhì)股東對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任,名義股東對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)賠償責(zé)任。

4、名為有限責(zé)任公司實(shí)為自然人的獨(dú)資企業(yè),企業(yè)主應(yīng)當(dāng)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任。有限責(zé)任公司因股權(quán)轉(zhuǎn)讓導(dǎo)致股東為一人,在6個(gè)月內(nèi)既未吸納新股東,又未進(jìn)行企業(yè)性質(zhì)變更登記的,該股東應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任。

5、因下列情形致使公司與其股東或者該公司與他公司難以區(qū)分,控制股東對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任

(1)公司的利益與股東的收益不加區(qū)分,致使雙方財(cái)務(wù)賬目嚴(yán)重不清的;

(2)公司與股東的資金混同,并持續(xù)地使用同一賬戶的;

(3)公司與股東之間的業(yè)務(wù)持續(xù)地混同,具體交易行為、交易方式、交易價(jià)格受同一控制股東支配或者操縱的。

控制股東是指實(shí)際參與公司的經(jīng)營(yíng)管理,并能對(duì)公司的主要決策活動(dòng)施加影響的股東;控制股東可以是持多數(shù)股的股東,但不限于持多數(shù)股的股東

6、股東資產(chǎn)與公司資產(chǎn)混同、股東業(yè)務(wù)與公司業(yè)務(wù)混同的(關(guān)聯(lián)交易),公司的人格即被股東所吸收而不再獨(dú)立,股東應(yīng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)無限連帶清償責(zé)任。

《公司法》第三條

公司是企業(yè)法人,有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn),享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。有限責(zé)任公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任;股份有限公司的股東以其認(rèn)購的股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任。

三、民法典分公司簽訂合同的效力怎樣

分公司簽訂合同符合下列條件的有法律效:當(dāng)事人意思表示真實(shí);當(dāng)事人是具有相應(yīng)的民事行為能力人;合同的內(nèi)容不得違反法律法規(guī)或公序良俗;合同形式符合法律相關(guān)要求;法定其他有效條件等。

《民法典》第一百四十三條

具備下列條件的民事法律行為有效:

(一)行為人具有相應(yīng)的民事行為能力;

(二)意思表示真實(shí);

(三)不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,不違背公序良俗。

第四百六十九條

當(dāng)事人訂立合同,可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式。

書面形式是合同書、信件、電報(bào)、電傳、傳真等可以有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式。

以電子數(shù)據(jù)交換、電子郵件等方式能夠有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容,并可以隨時(shí)調(diào)取查用的數(shù)據(jù)電文,視為書面形式。

《中華人民共和國(guó)公司法》(2018修正):第一章 總  則  第三條 公司是企業(yè)法人,有獨(dú)立的法人財(cái)產(chǎn),享有法人財(cái)產(chǎn)權(quán)。公司以其全部財(cái)產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。\n有限責(zé)任公司的股東以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任;股份有限公司的股東以其認(rèn)購的股份為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任。

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    1、發(fā)起人為設(shè)立公司以自己名義對(duì)外簽訂合同,合同相對(duì)人可請(qǐng)求該發(fā)起人承擔(dān)合同責(zé)任;公司成立后對(duì)前述合同(發(fā)起人為設(shè)立公司以自己名義對(duì)外簽訂合同)予以確認(rèn),或者已經(jīng)實(shí)際享有合同權(quán)利或者履行合同義務(wù),合同相對(duì)人可請(qǐng)求公司承擔(dān)合同責(zé)任。2、發(fā)起人以設(shè)立中公司名義對(duì)外簽訂合同,公司成立后合同相對(duì)人可請(qǐng)求公司承擔(dān)合同責(zé)任;公司成立后有證據(jù)證明發(fā)起人利用設(shè)立中公司的名義為自己的利益與相對(duì)人簽訂合同,公司可以此為由主張不承擔(dān)合同責(zé)任,但相對(duì)人為善意的除外。一、原始股怎么認(rèn)購對(duì)有意購買原始股的朋友來說,一個(gè)途徑是通過其發(fā)行進(jìn)行收購。股份有限公司的設(shè)立,可以采取發(fā)起設(shè)立或者募集設(shè)立的方式。發(fā)起設(shè)立是指由公司發(fā)起人認(rèn)購應(yīng)發(fā)行的全部股份而設(shè)立公司。募集設(shè)立是指由發(fā)起人認(rèn)購公司應(yīng)發(fā)行股份的一部分,其余部分向社會(huì)公開募集而設(shè)立公司。由于發(fā)起人認(rèn)購的股份三年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓,社會(huì)上出售的所謂原始股通常是指股份有限公司設(shè)立時(shí)
    2023-03-05
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  • 公司未簽訂勞動(dòng)合同是否具有承擔(dān)責(zé)任的義務(wù)?
    一、公司未簽訂勞動(dòng)合同是否具有承擔(dān)責(zé)任的義務(wù)?1.未簽的合同并不能免除用人單位為員工繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的義務(wù)按照法律規(guī)定,用人單位只要發(fā)生了用工行為,與員工形成了勞動(dòng)關(guān)系,即使是沒有簽勞動(dòng)合同書,員工就享有勞動(dòng)法上規(guī)定的各項(xiàng)權(quán)利,單位也負(fù)有勞動(dòng)法上的各項(xiàng)義務(wù)。其中,依法繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)就是用人單位不能免除的強(qiáng)制性法定義務(wù)。假如單位沒有繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),員工可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴,勞動(dòng)監(jiān)察部門可以責(zé)令單位繳納,甚至申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行,并對(duì)用人單位進(jìn)行處罰。2.單位終止或者解除事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系(辭退員工)需要依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照法律的規(guī)定,如果雙方?jīng)]有簽訂書面勞動(dòng)合同,用人單位終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),需要依法向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(有的地方性法規(guī)甚至規(guī)定未簽勞動(dòng)合同的,不得解除勞動(dòng)關(guān)系),未依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,還需要加付額外的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。而如果是簽訂了勞動(dòng)合同,在勞動(dòng)合同到期時(shí),用人單位與勞動(dòng)者終
    2024-01-21
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  • 未簽訂合同的工傷由誰承擔(dān)責(zé)任
    一、未簽訂合同的工傷由誰承擔(dān)責(zé)任沒有簽訂勞動(dòng)合同的員工意外受傷的責(zé)任認(rèn)定,賠償責(zé)任方應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)。無論是否簽訂書面勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者因工作原因受傷的,屬于工傷,用人單位都需要支付勞動(dòng)者工傷待遇。工傷職工或者其近親屬在發(fā)生工傷一年內(nèi)可以向人力資源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。用人單位拒絕支付勞動(dòng)者工傷待遇的,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求支付。二、工傷賠償糾紛在哪里申請(qǐng)仲裁勞動(dòng)仲裁地點(diǎn)根據(jù)用人單位所在地或者勞動(dòng)合同的履行地進(jìn)行確定,勞動(dòng)仲裁管轄權(quán)主要有兩個(gè)地方,一個(gè)是勞動(dòng)合同履行地,一個(gè)是用人單位所在地,上班地點(diǎn)屬于勞動(dòng)合同履行地,用人單位所在地屬于公司注冊(cè)地。職工想要申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的,可以在公司注冊(cè)地或上班地點(diǎn)所在地的仲裁機(jī)構(gòu)提交申請(qǐng)。勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)在決定是否受理仲裁申請(qǐng),需要考慮是否擁有管轄權(quán)。對(duì)于不具有管轄權(quán)的勞動(dòng)糾紛,仲裁機(jī)構(gòu)不能受理,并需要告知當(dāng)事人向有管轄權(quán)的勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁
    2023-08-27
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  •  公司是否承擔(dān)員工未簽合同的責(zé)任?
    根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定,若員工未簽署合同,用人單位在法律上無需承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。但勞動(dòng)者不與用人單位訂立書面勞動(dòng)合同的,用人單位可以自用工之日起一個(gè)月內(nèi)解除勞動(dòng)關(guān)系,無需支付雙倍工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若超過一個(gè)月不滿一年,用人單位應(yīng)書面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系,并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。因此,用人單位在員工未簽署合同的情況下,需遵守相關(guān)法規(guī),確保員工的權(quán)益。若員工未簽署合同,用人單位在法律上無需承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。勞動(dòng)者不與用人單位訂立書面勞動(dòng)合同的,自用工之日起未超過一個(gè)月,用人單位可以解除勞動(dòng)關(guān)系,不需要支付雙倍工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年的,用人單位應(yīng)當(dāng)書面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系,并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 合 同 未 簽 , 員 工 用 人 單 位 權(quán) 益 如 何 保 障 ?根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系。然而,在實(shí)際操作中,有時(shí)用人單位與勞動(dòng)者之間并未簽訂書面勞動(dòng)
    2023-09-02
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  • 合同訂立后的違約責(zé)任應(yīng)如何承擔(dān)
    關(guān)于未依照合同條款履行義務(wù)所可能產(chǎn)生之違反協(xié)定責(zé)任,具體表現(xiàn)為四個(gè)方面:首先,若未支付合同規(guī)定的價(jià)格或酬金,則對(duì)方有權(quán)依法要求違約方及時(shí)支付相關(guān)款項(xiàng);其次,若未能按時(shí)支付此類款項(xiàng),則需額外支付相應(yīng)的逾期利息以補(bǔ)償對(duì)方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失;再次,如果無法執(zhí)行非金錢義務(wù)或是執(zhí)行過程與約定不符,對(duì)方有權(quán)要求嚴(yán)格履行職責(zé)(除以下三種特殊狀況):①出現(xiàn)法律上或?qū)嶋H上的履行困難;②債務(wù)的設(shè)定對(duì)象并不適用于嚴(yán)格履行(如履行難渡過大或成本過高等問題);③未在合理期限內(nèi)采取必要措施;最后,如果產(chǎn)品質(zhì)量無法滿足我方預(yù)期需求,我方向?qū)Ψ教岢鲂蘩?、替代、重新制作、降低價(jià)格或退貨等要求,均屬合理且合法。《民法典》第五百七十七條當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。
    2024-08-07
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    相關(guān)咨詢
    • 簽訂的合同能否由分公司承擔(dān)責(zé)任
      江西在線咨詢 2022-08-03
      分公司是否有資格用自己的名義與員工簽訂勞動(dòng)合同,主要看該分公司是否取得了營(yíng)業(yè)執(zhí)照。如果分公司有營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書,則有資格以自己的名義與員工簽合同;而如果分公司沒有依法取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照,就不符合法定的用人單位的資格,不能自行招聘員工,只能以總公司的名義與員工簽訂合同。
    • 要承擔(dān)責(zé)任,分公司的合同責(zé)任簽訂了有法律效力嗎?
      廣東在線咨詢 2023-03-24
      分公司可以對(duì)外簽訂合同,而且并不一定要蓋總公司的公章,可以僅蓋分公司的公章,分公司對(duì)外簽訂的合同也是有效的。分公司擁有一定的自己自主經(jīng)營(yíng)的權(quán)利,所有分公司可以對(duì)外進(jìn)行簽署相關(guān)合同,以此來擴(kuò)展自己的相關(guān)產(chǎn)業(yè)。
    • 要簽合同了,那分公司以自己的名義訂立合同如何承擔(dān)責(zé)任的???
      浙江在線咨詢 2022-08-07
      《公司法》第14條第1款:“公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司,應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記,領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格,其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。”這一規(guī)定,明確了分公司民事責(zé)任的歸屬,即分公司不能獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任,其一切行為的后果及責(zé)任由隸屬公司承擔(dān)。
    • 公司在簽訂合同前承擔(dān)連帶責(zé)任的情形
      山東在線咨詢 2022-02-05
      協(xié)議簽訂后,凡“移交日”前公司除所附的債務(wù)之外的負(fù)債、或有負(fù)債,公司因“移交日”前事宜所致的糾紛、爭(zhēng)議、訴訟仲裁或擔(dān)保所產(chǎn)生的義務(wù),概由丙方、丁方承擔(dān),丙方、丁方并承擔(dān)連帶責(zé)任;5、公司因?yàn)?ldquo;移交日”前的負(fù)債、或有負(fù)債、以及前述糾紛、爭(zhēng)議、訴訟、仲裁或擔(dān)保所產(chǎn)生的義務(wù),導(dǎo)致的任何損失(包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接損失、訴訟費(fèi)用、因訴訟而產(chǎn)生的律師費(fèi)用等),全部由丙方、丁方承擔(dān),丙方、丁方并承擔(dān)連
    • 與分簽訂合同,能否要求總公司承擔(dān)賠償責(zé)任?
      貴州在線咨詢 2022-10-23
      你可以起訴上海的XX公司承擔(dān)賠償責(zé)任。公司的分公司是公司法人的分支機(jī)構(gòu),是以法人財(cái)產(chǎn)設(shè)立的相對(duì)獨(dú)立的法人的組成部分。根據(jù)法人的理論,法人的分支機(jī)構(gòu)雖具有相對(duì)的獨(dú)立性,可以從事與其業(yè)務(wù)關(guān)的必要的經(jīng)營(yíng)行為,但它仍是法人的一部分,其不具有獨(dú)立的責(zé)任能力,其行為的法律后果仍要法人承擔(dān)。