事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度規(guī)定有哪些？
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時(shí)間： 2023-04-15 01:50:15
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一、事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度規(guī)定有哪些？
事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度規(guī)定也是基于《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定處理的，我國沒有事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度，事業(yè)單位工作人員的參保政策跟普通勞動(dòng)者是一樣的。根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》有關(guān)規(guī)定：
第五十七條
用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。
用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更或者用人單位依法終止的，應(yīng)當(dāng)自變更或者終止之日起三十日內(nèi)，到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更或者注銷社會(huì)保險(xiǎn)登記。
市場監(jiān)督管理部門、民政部門和機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)用人單位的成立、終止情況，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通報(bào)個(gè)人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。
第五十八條
用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。
國家建立全國統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號碼。個(gè)人社會(huì)保障號碼為公民身份號碼。
第五十九條縣級以上人民政府加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征收工作。
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)實(shí)行統(tǒng)一征收，實(shí)施步驟和具體辦法由國務(wù)院規(guī)定。
第六十條
用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。
無雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員，可以直接向社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
二、社會(huì)保險(xiǎn)的種類有哪些？
3、工傷保險(xiǎn)。
5、生育保險(xiǎn)。
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社會(huì)保險(xiǎn)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定了社會(huì)保險(xiǎn)基金管理制度為了加強(qiáng)基金管理，《社會(huì)保險(xiǎn)法》作了以下規(guī)定：第一，規(guī)范了社會(huì)保險(xiǎn)基金的管理原則。根據(jù)本法規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)基金管理應(yīng)當(dāng)遵守以下原則：一是各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金按照社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種分別建賬，分賬核算，執(zhí)行國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度。二是社會(huì)保險(xiǎn)基金通過預(yù)算實(shí)現(xiàn)收支平衡。社會(huì)保險(xiǎn)基金按照統(tǒng)籌層次設(shè)立預(yù)算。社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算按照社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目分別編制。社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)算、決算草案的編制、審核和批準(zhǔn)，依照法律和國務(wù)院規(guī)定執(zhí)行。三是社會(huì)保險(xiǎn)基金?？顚Ｓ?，任何組織和個(gè)人不得侵占或者挪用。社會(huì)保險(xiǎn)基金不得違規(guī)投資運(yùn)營，不得用于平衡其他政府預(yù)算，不得用于興建、改建辦公場所和支付人員經(jīng)費(fèi)、運(yùn)行費(fèi)用、管理費(fèi)用，或者違反法律、行政法規(guī)規(guī)定挪作其他用途。四是社會(huì)保險(xiǎn)基金在保證安全的前提下，按照國務(wù)院規(guī)定投資運(yùn)營實(shí)現(xiàn)保值增值，從而為社會(huì)保險(xiǎn)基金投資運(yùn)營奠定了法律基礎(chǔ)。第二，明確了提高社會(huì)保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌層2023-05-05463人看過 -
社會(huì)保險(xiǎn)自治區(qū)黨委辦公廳自治區(qū)人民政府辦公廳桂辦發(fā)[1998]39號各地、市、縣（區(qū)）黨委和人民政府（行政公署），柳州鐵路局，自治區(qū)黨委和自治區(qū)級國家機(jī)關(guān)各部委辦公廳局，各人民團(tuán)體，各大專院校，廣西軍區(qū)，武警廣西總隊(duì)：經(jīng)自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府同意，現(xiàn)將《建立自治區(qū)黨委辦公廳自治區(qū)人民政府辦公廳桂辦發(fā)[1998]39號各地、市、縣（區(qū)）黨委和人民政府（行政公署），柳州鐵路局，自治區(qū)黨委和自治區(qū)級國家機(jī)關(guān)各部委辦公廳局，各人民團(tuán)體，各大專院校，廣西軍區(qū)，武警廣西總隊(duì)：經(jīng)自治區(qū)黨委、自治區(qū)人民政府同意，現(xiàn)將《建立企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)制度的暫行規(guī)定》作為《中共中廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)，廣西壯族自治區(qū)人民政府關(guān)于印發(fā)〈企業(yè)改革整頓和總體方案〉的通知》（桂發(fā)[1998]12號）的配套文件印發(fā)給你們。請認(rèn)真貫徹實(shí)施。建立企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)制度的暫行規(guī)定為加快我區(qū)國有企業(yè)改革的步伐，建立和完善社會(huì)保障體系，根據(jù)《中華人民共和2023-06-09461人看過 -
一般情況下，我國有關(guān)西藏的事業(yè)單位的退休費(fèi)，通常會(huì)按照本人退休前的崗位工資和薪級工資之和的一定比例計(jì)發(fā)，工作年限滿35年的，按90％計(jì)發(fā)，滿30年不滿35年的，按85％計(jì)發(fā)，滿20年不滿30年的，按80％計(jì)發(fā)，在這個(gè)基礎(chǔ)上，中小學(xué)教師有10％的比例提高作為獎(jiǎng)勵(lì)，還有一項(xiàng)優(yōu)惠政策，就是教齡滿30年的教師，都是100％計(jì)發(fā)。西藏高考優(yōu)惠政策是什么1．學(xué)生無需更改學(xué)籍，無需在西藏高中就讀，無需在西藏參加高考，享受原始戶口的高質(zhì)量教育，并享受低廉的高考政策西藏得分線。2．西藏高考采用全國三卷，試卷比較簡單。與全國一卷相比，學(xué)生的分?jǐn)?shù)可以提高約150分。根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條規(guī)定：全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體的工人，符合下列條件之一的，應(yīng)該退休。1、男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續(xù)工齡滿十年的；2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健2023-07-01463人看過 -
和其它單位基本相同，但也有以下不同：(1)失業(yè)保險(xiǎn)。部分省、市參加，如上海市和江蘇省。部分省、市不參加，如北京市、天津市、廣東省。以當(dāng)?shù)氐囊?guī)定為準(zhǔn)，(2)工傷保險(xiǎn)。不參加工傷保險(xiǎn)，執(zhí)行國家機(jī)關(guān)工作人員的工傷政策。撫恤上參照《軍人撫恤優(yōu)待條例》和《傷殘撫恤管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定。(3)醫(yī)療保險(xiǎn)。這類事業(yè)單位適用基本醫(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)定。但除此之外還享受公務(wù)員待遇—醫(yī)療補(bǔ)助。補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)各省也不同。(4)養(yǎng)老保險(xiǎn)。公務(wù)員的實(shí)行的是退休制度。退休后拿退休金，不叫養(yǎng)老保險(xiǎn)金。有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)各類單位和員工除有上述不同外，都是相同的，詳見社會(huì)保險(xiǎn)、工傷事故欄目，這里不再重復(fù)。2023-06-06479人看過
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機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度改革及離退休經(jīng)費(fèi)管理來源：作者：時(shí)間：2010/10/29機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度改革及離退休經(jīng)費(fèi)管理機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度改革嚴(yán)格按國家的統(tǒng)一部署進(jìn)行，在國務(wù)院部署以前暫不改變。各地、市、各部門也不得自行出臺有關(guān)辦法和方案。機(jī)關(guān)事業(yè)單位的合同制工人的社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌仍按照國務(wù)院、省政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度改革及離退休經(jīng)費(fèi)管理機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)制度改革嚴(yán)格按國家的統(tǒng)一部署進(jìn)行，在國務(wù)院部署以前暫不改變。各地、市、各部門也不得自行出臺有關(guān)辦法和方案。機(jī)關(guān)事業(yè)單位的合同制工人的社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)籌仍按照國務(wù)院、省政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。各級黨政群機(jī)關(guān)、公檢法部門、社會(huì)團(tuán)體、各部門的離退休人員管理機(jī)構(gòu)經(jīng)費(fèi)，全額預(yù)算、差額預(yù)算和自收自支事業(yè)單位的離退休經(jīng)費(fèi)由財(cái)政部門統(tǒng)一管理，各地區(qū)、各部門不得將其劃到預(yù)算外，也不得劃撥給其他部門和機(jī)構(gòu)管理。在之前已劃撥出去的，要2023-06-09428人看過 -
住房公積金該地區(qū)的五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)將根據(jù)上一年月平均工資與當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY的比值來確定。如果比值在60%至300%之間,則實(shí)際工資將被作為繳費(fèi)基數(shù)。如果比值小于60%,則按照60%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù);如果比值大于300%,則按照300%計(jì)算繳費(fèi)基數(shù)。1.如果上一年月平均工資高于當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY的300%及以上,那么該地區(qū)的五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)將按照月平均工資的300%計(jì)算。2.如果上一年月平均工資低于當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY的60%及以下,那么該地區(qū)的五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)將按照月平均工資的60%計(jì)算。3.如果上一年月平均工資在當(dāng)?shù)厣夏甑茁毠て骄べY的60%至300%之間,那么該地區(qū)的五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)將按照實(shí)際工資進(jìn)行申報(bào)。五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，及住房公積金。五險(xiǎn)一金，單位需要承擔(dān)一部分，這部分從單位銀行賬戶中直接扣除，2023-09-05305人看過 -
社會(huì)保險(xiǎn)用人單位不繳社會(huì)保險(xiǎn)的行為嚴(yán)重侵害了職工的合法權(quán)益，用人單位的應(yīng)為其違法行為承擔(dān)法律后果。一、不交社保的勞務(wù)派遣公司對員工有沒有影響勞務(wù)派遣工不可以不繳納社保，勞務(wù)派遣公司屬于用人單位，由用人單位為其繳納社保。職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位代扣代繳，用人單位應(yīng)當(dāng)按月將繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的明細(xì)情況告知本人。用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，勞動(dòng)者可以單方面解除勞動(dòng)合同。二、員工自愿放棄社保協(xié)議有效嗎？員工自愿放棄社保協(xié)議無效。依據(jù)相關(guān)規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。不管是勞動(dòng)者的自愿放棄社保的還是用人單位不繳納的社保的，都是一種違法的行為。三、公益性崗位不給交社保違法嗎違法。用人單位存在不繳納社會(huì)保險(xiǎn)，克扣員工工資的違法行為。應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察部門責(zé)令2023-04-02487人看過 -
醫(yī)療保險(xiǎn)社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)制度是隨著國家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展不斷建立和完善起來的一項(xiàng)社會(huì)保證制度。社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)涉及的面比較廣。那么，在社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)方面，社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)制度由哪些部分組成？包括哪些內(nèi)容？社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)體系是由基本醫(yī)療保險(xiǎn)(個(gè)人帳戶、統(tǒng)籌基金)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助、企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn))和大額醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)充保險(xiǎn)三部分組成。基本醫(yī)療保險(xiǎn)是醫(yī)療保險(xiǎn)體系的基礎(chǔ)，實(shí)行個(gè)人帳戶與統(tǒng)籌基金相結(jié)合，能夠保障廣大參保人員的基本醫(yī)療需求。主要用于支付一般的門診、急診、住院費(fèi)用。大額醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)充保險(xiǎn)屬于基本醫(yī)療保險(xiǎn)的補(bǔ)充形式，是借鑒項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn)機(jī)制為職工建立的大額醫(yī)療費(fèi)命現(xiàn)保險(xiǎn)形式。實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)表明，它是參保人員必須參加的補(bǔ)充保險(xiǎn)形式。資金主要用于支付基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金最高支付限額以上部分的醫(yī)療費(fèi)用。大額醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)充保險(xiǎn)金由用人單位繳納或由用人單位與其職工(包括退休)人員)共同繳納。由省社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)中心將費(fèi)用集中向商業(yè)保險(xiǎn)公司再投2023-06-2895人看過
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會(huì)計(jì)電算化事業(yè)單位對基本建設(shè)投資的會(huì)計(jì)處理和報(bào)告在適用本制度的同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定單獨(dú)建賬、單獨(dú)核算。根據(jù)財(cái)政部規(guī)定適用行業(yè)會(huì)計(jì)制度的事業(yè)單位，執(zhí)行相應(yīng)行業(yè)會(huì)計(jì)制度，不執(zhí)行本制度;實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位，執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系，不執(zhí)行本制度。二、事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定運(yùn)用會(huì)計(jì)科目：(一)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)按照本制度的規(guī)定設(shè)置和使用會(huì)計(jì)科目。在不影響會(huì)計(jì)處理和編報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)表的前提下，可以根據(jù)實(shí)際情況自行增設(shè)、減少或合并某些會(huì)計(jì)科目，以及自行設(shè)置本制度規(guī)定之外的明細(xì)科目。(二)本制度統(tǒng)一規(guī)定會(huì)計(jì)科目的編號，以便于填制會(huì)計(jì)憑證、登記賬簿、查閱賬目，實(shí)行會(huì)計(jì)電算化管理。事業(yè)單位不得隨意打亂重編。(三)事業(yè)單位在填制會(huì)計(jì)憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿時(shí)，應(yīng)當(dāng)填列會(huì)計(jì)科目的名稱，或者同時(shí)填列會(huì)計(jì)科目的名稱和編號，不得只填列科目編號、不填列科目名稱。三、事業(yè)單位財(cái)務(wù)報(bào)告是事業(yè)單位對外提供的反映事業(yè)單位某一特定日期的財(cái)務(wù)狀況2023-06-12108人看過 -
一、單位單罰制有哪些規(guī)定?單位犯罪是指單位作為一個(gè)集體實(shí)施刑法規(guī)定的犯罪，單位犯罪的，需要追究刑事責(zé)任。可能單獨(dú)追究單位的責(zé)任，也可能同時(shí)追究單位和相關(guān)責(zé)任人員的刑事責(zé)任。一般來說，單獨(dú)追究單位的刑事責(zé)任，會(huì)對單位處以罰金。單位如果強(qiáng)制他人勞動(dòng)，或者有重大責(zé)任事故的，會(huì)實(shí)行單罰制，單位需要向人民法院繳納一定數(shù)額的罰金。單位犯罪實(shí)行單罰制的單位，包括公司、企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)、團(tuán)體。具體單位如下：《刑法》第一百三十七條：建設(shè)單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位、工程監(jiān)理單位違反國家規(guī)定，降低工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，造成重大安全事故的，對直接責(zé)任人員，處五年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金;后果特別嚴(yán)重的，處五年以上十年以下有期徒刑，并處罰金?！缎谭ā返谝话倭粭l：依法負(fù)有信息披露義務(wù)的公司、企業(yè)向股東和社會(huì)公眾提供虛假的或者隱瞞重要事實(shí)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，或者對依法應(yīng)當(dāng)披露的其他重要信息不按照規(guī)定披露，嚴(yán)重?fù)p害股東或2023-06-03231人看過 -
社會(huì)保險(xiǎn)社會(huì)保險(xiǎn)制度是多層次社會(huì)保障體系中的第二支柱，是社會(huì)保障制度的重要部分。我國社會(huì)保險(xiǎn)制度由養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五個(gè)險(xiǎn)種構(gòu)成。根據(jù)《決定》的部署，當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我國社會(huì)保險(xiǎn)制度改革的重點(diǎn)主要有以下幾個(gè)方面：第一，推進(jìn)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。要堅(jiān)持社會(huì)統(tǒng)籌和個(gè)人賬戶相結(jié)合的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，完善個(gè)人賬戶制度，健全多繳多得激勵(lì)機(jī)制，確保參保人權(quán)益，實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌，堅(jiān)持精算平衡原則。通過改革，最終實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌和部分積累相結(jié)合的制度要求。研究制定基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌方案，重點(diǎn)是明確中央和地方事權(quán)財(cái)權(quán)，增強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)的整體調(diào)劑能力，既注重全國的統(tǒng)一公平，又兼顧地區(qū)發(fā)展和生活水平差異。完善個(gè)人賬戶制度，健全多繳多得激勵(lì)機(jī)制，可以更好體現(xiàn)參保者個(gè)人權(quán)益和責(zé)任，增加養(yǎng)老保險(xiǎn)基金積累。對養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支平衡進(jìn)行精算預(yù)測，為實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度長期穩(wěn)定運(yùn)行提供可靠依據(jù)。第二，推進(jìn)機(jī)關(guān)事2023-05-01374人看過 -
保險(xiǎn)費(fèi)即“五險(xiǎn)一金”中的“五險(xiǎn)”?！拔咫U(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)，這三種險(xiǎn)是由企業(yè)和個(gè)人共同繳納的保費(fèi)，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)完全是由企業(yè)承擔(dān)的。個(gè)人不需要繳納。這里要注意的是“五險(xiǎn)”是法定的?！拔咫U(xiǎn)”方面，單位和個(gè)人的承擔(dān)比例一般是：養(yǎng)老保險(xiǎn)單位承擔(dān)20%，個(gè)人承擔(dān)8%;醫(yī)療保險(xiǎn)單位承擔(dān)6%，個(gè)人2%;失業(yè)保險(xiǎn)單位承擔(dān)2%，個(gè)人1%;生育保險(xiǎn)1%全由單位承擔(dān);工傷保險(xiǎn)0.8%也是全由單位承擔(dān)，職工個(gè)人不承擔(dān)生育和工傷保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由政府舉辦，強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會(huì)保險(xiǎn)稅(費(fèi))形成社會(huì)保險(xiǎn)基金，在滿足一定條件的情況下，被保險(xiǎn)人2023-05-0487人看過
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事業(yè)單位執(zhí)行國家規(guī)定的工時(shí)制度和休假制度。事業(yè)單位工作人員工每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，星期六和星期日為周休息日。下列情況可以延長職工工作時(shí)間：為完成國家緊急任務(wù)或完成上級安排的其他緊急任務(wù)的；由于發(fā)生嚴(yán)重自然災(zāi)害、事故或其他災(zāi)害使人民的安全健康和國家財(cái)產(chǎn)遭到嚴(yán)重威脅需要緊急處理的。因工作性質(zhì)或者職責(zé)限制，不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，由國務(wù)院行業(yè)主管部門制定實(shí)施意見，報(bào)人事部門批準(zhǔn)后可實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工作時(shí)間制等辦法?！秶鴦?wù)院關(guān)于職工工作時(shí)間的規(guī)定》第二條本規(guī)定適用于在中華人民共和國境內(nèi)的國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位以及其他組織的職工。2024-05-07169人看過 -
各單位統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)為98天。規(guī)定如下：女職工享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可休假15天；難產(chǎn)的，產(chǎn)假增加15天；多胞胎的，每多生一個(gè)嬰兒，產(chǎn)假增加15天。女職工懷孕不滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。機(jī)關(guān)事業(yè)單位產(chǎn)假規(guī)定是什么一、一般規(guī)定《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。二、具體看該地區(qū)有無獎(jiǎng)勵(lì)假規(guī)定。譬如，《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》第三十條符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，女方享受八十日的獎(jiǎng)勵(lì)假，男方享受十五日的陪產(chǎn)假。在規(guī)定假期內(nèi)照發(fā)工資，不影響福利待遇和全勤評獎(jiǎng)?！杜毠趧?dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條2023-08-08436人看過
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社會(huì)保險(xiǎn)是國家通過立法的形式，由社會(huì)集中建立基金，以使勞動(dòng)者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等喪失勞動(dòng)能力的情況下能夠獲得國家和社會(huì)補(bǔ)償和幫助的一種社會(huì)保障制度。 社會(huì)保險(xiǎn)是國家根據(jù)憲法所制定的基本社會(huì)政策，社會(huì)保險(xiǎn)具有法定性、保障性、互濟(jì)性... 更多>
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社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到單位的規(guī)定有哪些廣東在線咨詢 2023-08-161、如果跨統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移，本人帶好身份證原件及復(fù)印件、養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊，到社會(huì)保險(xiǎn)中心填寫參保人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動(dòng)職工社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移申請表，到轉(zhuǎn)移窗口辦理轉(zhuǎn)移； 2、如果在統(tǒng)籌地區(qū)內(nèi)或同一市內(nèi)，當(dāng)從某單位辭職后，只需該單位辦理退工停保手續(xù)，新單位辦理用工參保手續(xù)，社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系自動(dòng)轉(zhuǎn)入新單位。 -
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