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當(dāng)月遲到9次,月結(jié)工資的時(shí)候被扣了5120元的,我的基本工資是8000元,請(qǐng)問(wèn)這個(gè)合理嗎?

2019-12-10 08:09

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討薪法律途徑:1、先協(xié)商 先爭(zhēng)取協(xié)商解決。 2、撥打12333、12348、12351咨詢(xún)并獲得維權(quán)幫助: 勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)的熱線(xiàn):12333 司法部門(mén)的熱線(xiàn):12348 工會(huì)組織的熱線(xiàn):12351 3、申請(qǐng)調(diào)解 如所在單位有勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),可申請(qǐng)調(diào)解。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由職工代表、用人單位代表和工會(huì)代表組成。 請(qǐng)注意,勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)主任必須由工會(huì)代表?yè)?dān)任! 4、找工會(huì) 維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益是工會(huì)職責(zé)所在。遭遇拖欠工資的農(nóng)民工,可撥打工會(huì)“12351”維權(quán)熱線(xiàn),或前往工會(huì)幫扶中心、工會(huì)法律援助中心尋求幫助。 工會(huì)可以直接出面同用人單位協(xié)商解決,或者協(xié)調(diào)勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)解決;需要打官司時(shí),工會(huì)還會(huì)提供專(zhuān)業(yè)法律援助。 5、找政府 向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障監(jiān)察部門(mén)投訴,可撥打勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)“12333”熱線(xiàn),登錄當(dāng)?shù)厣绫2块T(mén)官網(wǎng),或直接前往當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/zhishi/laodong/laodongguanxi_ldjc/">勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。 投訴時(shí)要注意: 拖欠工資行為須是2年內(nèi)發(fā)生; 查清隸屬關(guān)系,到單位所在地的監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴; 說(shuō)明被拖欠工資的事實(shí)和要求足額支付工資等投訴請(qǐng)求事項(xiàng)。 6、申請(qǐng)仲裁 可向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/5709288176192322527.html">勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。需要注意的是,要在勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)。對(duì)仲裁結(jié)果不服的,可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 現(xiàn)在,各地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)開(kāi)辟了爭(zhēng)議處理“綠色通道”,對(duì)欠薪爭(zhēng)議案件先受理、開(kāi)庭;及時(shí)裁決、結(jié)案。 7、打官司 8、申請(qǐng)免費(fèi)法律援助 打不起官司的討薪工,可以向欠薪的老板和單位所在地法律援助機(jī)構(gòu)申請(qǐng)法律援助,請(qǐng)法律援助機(jī)構(gòu)指派律師免費(fèi)幫你打官司。

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這個(gè)月底發(fā)上個(gè)月的工資,這種行為不叫押工資。用人單位有按照勞動(dòng)合同約定的日期足額支付勞動(dòng)報(bào)酬,現(xiàn)在單位每月15號(hào)發(fā)放上月工資,不屬于押半個(gè)月工資,是合法的工資發(fā)放方式,只要每月都按時(shí)足額發(fā)放上月工資,就不存在押工資的行為。用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令,人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。

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