可以請個勞動監(jiān)察大隊幫你要工資嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
只要確實存在用人單位拖欠勞動者工資的違法行為,勞動監(jiān)察部門就有責(zé)任有義務(wù)幫助勞動者要回工資,這是勞動保障監(jiān)察的職責(zé)之一。如果涉及勞動行政部門不作為的問題,勞動者可以向法院提起行政訴訟或者向其上級機關(guān)進行反映,肯定能得到解決。勞動者如手中有公司出具的欠條等直接證據(jù)能夠證明工資被拖欠,還可以直接向法院申請支付令?!秳趧颖U媳O(jiān)察條例》(六)用人單位支付勞動者工資和執(zhí)行最低工資標準的情況;第十一條勞動保障行政部門對下列事項實施勞動保障監(jiān)察:《勞動合同法》第三十條用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读?,人民法院?yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
勞動監(jiān)察部門在接到勞動者的投訴后,必須在5天以內(nèi)決定是否立案受理,并最多在兩個月內(nèi)結(jié)案;勞動監(jiān)察部門在接到勞動者的舉報后,必須在7天以內(nèi)決定是否立案受理,最長結(jié)案期限與舉報的結(jié)案期限一樣都是兩個月。對于到勞動者投訴案件,如果勞動監(jiān)察因為不受理的,必須在5天內(nèi)書面通知投訴人。舉報人或投訴人要求勞動監(jiān)察告知自己案件處理結(jié)果時,勞動監(jiān)察部門應(yīng)當(dāng)告知舉報人或投訴人。
不能。勞動監(jiān)察的職責(zé)包括調(diào)解勞資糾紛和對用人單位用工進行監(jiān)管。單位有違法行為的,監(jiān)察可以依法予以糾正,處罰;單位與勞動者發(fā)生勞資糾紛的,監(jiān)察可以依照職權(quán)進行調(diào)解,調(diào)解不成的,可以建議雙方走勞動仲裁途徑。但監(jiān)察是沒有權(quán)利直接判決和執(zhí)行的,更談不上直接幫人要工資,只能進行調(diào)解。
-
工傷可以找勞動監(jiān)察大隊嗎工傷要不要報勞動監(jiān)察大隊,要依據(jù)舉報的內(nèi)容而定,如果工傷認定問題的,不屬于勞動監(jiān)察大隊管轄范圍,如果是工傷賠償問題的,可以向勞動監(jiān)察大隊反映。
2020.06.20 1,058 -
有工資可以去勞動監(jiān)察大隊投訴嗎拖欠兩個月工資可以先和用人單位進行協(xié)商處理,協(xié)商不成的可以去勞動監(jiān)察大隊投訴。也可以向勞動人事爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。
2020.12.24 368 -
拖欠兩個月工資可以去勞動監(jiān)察大隊投訴嗎拖欠兩個月工資可以先和用人單位進行協(xié)商處理,協(xié)商不成的可以去勞動監(jiān)察大隊投訴。也可以向勞動人事爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。
2020.06.13 183
-
勞動監(jiān)察大隊能幫你要工資嗎?
只要確實存在用人單位拖欠勞動者工資的違法行為,勞動監(jiān)察部門就有責(zé)任有義務(wù)幫助勞動者要回工資,這是勞動保障監(jiān)察的職責(zé)之一。如果涉及勞動行政部門不作為的問題,勞動者可以向法院提起行政訴訟或者向其上級機關(guān)進
2022-04-09 15,340 -
勞動監(jiān)察大隊能幫你要工資嗎
只要確實存在用人單位拖欠勞動者工資的違法行為,勞動監(jiān)察部門就有責(zé)任有義務(wù)幫助勞動者要回工資,這是勞動保障監(jiān)察的職責(zé)之一。如果涉及勞動行政部門不作為的問題,勞動者可以向法院提起行政訴訟或者向其上級機關(guān)進
2022-03-23 15,340 -
勞動監(jiān)察大隊能夠幫你要工資嗎?
只要確實存在用人單位拖欠勞動者工資的違法行為,勞動監(jiān)察部門就有責(zé)任有義務(wù)幫助勞動者要回工資,這是勞動保障監(jiān)察的職責(zé)之一。如果涉及勞動行政部門不作為的問題,勞動者可以向法院提起行政訴訟或者向其上級機關(guān)進
2022-04-04 15,340 -
勞動監(jiān)察大隊能不能幫你提出工資
只要確實存在用人單位拖欠勞動者工資的違法行為,勞動監(jiān)察部門就有責(zé)任有義務(wù)幫助勞動者要回工資,這是勞動保障監(jiān)察的職責(zé)之一。如果涉及勞動行政部門不作為的問題,勞動者可以向法院提起行政訴訟或者向其上級機關(guān)進
2022-04-09 15,340
-
01:18
交警大隊可以處理違章嗎交警大隊可以處理違章。違章通常是指交通違章,即機動車、非機動車駕駛?cè)嘶蛐腥?,違反道路交通安全法規(guī)及交通管理的行為。另外,違章也可指違反常規(guī)章法處理事情。交警支隊是可以處理違章的。目前車輛處理違章時,車主需要攜帶駕照和行駛本,去車輛違章地或車
6,478 2022.05.11 -
00:54
交警大隊可以改血檢報告嗎交警大隊不可以隨意改血檢報告。交警大隊改血檢報告,屬于徇私枉法。司法工作人員徇私枉法、徇情枉法,對明知是無罪的人而使他受追訴、對明知是有罪的人而故意包庇不使他受追訴,或者在刑事審判活動中故意違背事實和法律作枉法裁判的,處五年以下有期徒刑或者
6,919 2022.05.11 -
01:08
勞動工資拖欠多少可以訴訟勞動工資拖欠多少都可以訴訟,但是在起訴前需要先申請勞動仲裁。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知,用人單位拖欠工資的,勞動者可以先與用人單位協(xié)商。協(xié)商不成的可以向調(diào)解組織申請調(diào)解。調(diào)解不成的,可以向用人單位所在地的勞動爭議
2,634 2022.04.17






