久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 說明勞動關(guān)系存在的證據(jù)?

說明勞動關(guān)系存在的證據(jù)?

2022-07-24 18:00

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

天津在線咨詢顧問團

2022-07-24回復(fù)

證明勞動關(guān)系存在的證據(jù)如下: (一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄; (二)用人單位勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件; (三)勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄; (四)考勤記錄; (五)其他勞動者的證言 (六)能夠證明勞動關(guān)系的錄音; (七)用人單位的自認。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

當用人單位和勞動者簽訂勞動合同后,就應(yīng)當依照合同的約定去遵守,不論是勞動者還是用人單位,違反簽訂的勞動和同,均應(yīng)當承擔一定的法律責任。勞動者如果違反勞動合同的規(guī)定,用人單位在某些情況下可以解除合同辭退勞動者,并要求其對公司造成的損失給予補償。用人單位違反合同,也要在一定情況下給勞動者一定的經(jīng)濟補償金,同時在一定情況下勞動者也可以單方面解除合同。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

提取勞動關(guān)系存在的證據(jù)方法有: 1、搜集工資卡、工資存折、工資條或其它工資發(fā)放記錄(最好有單位蓋章)、職工花名冊。 2、如用人單位有為勞動者購買社保,勞動者可以到社保局網(wǎng)站上,或到社保局打印自己的各項社會保險費的記錄。 3、搜集用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”、“上崗證”、“外派證”等能夠證明職務(wù)職位身份的證件(最好有單位蓋章)。 4、搜集勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄。 5、搜集用人單位的考勤記錄(考勤表、出勤卡等)。 6、證人證言。 7、搜集錄音、錄像、照片,手機短信與電話錄音。

律師普法更多>>
  • 怎樣用證據(jù)證明勞動關(guān)系存在
    怎樣用證據(jù)證明勞動關(guān)系存在

    收集以下證據(jù)證明勞動關(guān)系的存在: 1、搜集工資卡、工資存折、工資條或其它工資發(fā)放記錄。 2、搜集用人單位向勞動者發(fā)放證明職務(wù)職位身份的證件。 3、搜集勞動者填寫的用人單位招工招聘記錄。 4、搜集用人單位的考勤記錄。 5、同事的證言。

    2020.06.14 221
  • 不存在勞動關(guān)系證明
    不存在勞動關(guān)系證明

    企業(yè)與員工不存在勞動關(guān)系,只能通過事實來證明,如果有證據(jù)不符合事實也是無效的。依據(jù)《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》的規(guī)定: (一)用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,但同時具備下列情形的,勞動關(guān)系成立。 1、用人單位和勞動者符合法律、法

    2020.10.19 1,216
  • 如何搜集證據(jù)證明勞動關(guān)系的存在
    如何搜集證據(jù)證明勞動關(guān)系的存在

    1.搜集工資卡、工資存折、工資條或其它工資發(fā)放記錄。2.搜集用人單位向勞動者發(fā)放證明職務(wù)職位身份的證件。3.搜集勞動者填寫的用人單位招工招聘記錄。4.搜集用人單位的考勤記錄。5.同事的證言。

    2020.06.10 134
專業(yè)問答更多>>
  • 哪些證據(jù)證明勞動關(guān)系存在

    勞動關(guān)系,從法律意義上講,是指用人單位招用勞動者為其成員,勞動者在用人單位的管理下提供有報酬的勞動而產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。實踐中,證明勞動關(guān)系存在的證據(jù)有哪些根據(jù)規(guī)定,發(fā)生勞動爭議,當事人對自己提出的主

    2022-04-27 15,340
  • 證明勞動關(guān)系存在的證據(jù)有哪些?

    勞動關(guān)系,從法律意義上講,是指用人單位招用勞動者為其成員,勞動者在用人單位的管理下提供有報酬的勞動而產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。實踐中,證明勞動關(guān)系存在的證據(jù)有哪些根據(jù)規(guī)定,發(fā)生勞動爭議,當事人對自己提出的主

    2022-04-01 15,340
  • 證明勞動關(guān)系存在的證據(jù)有哪些

    證明勞動關(guān)系存在的證據(jù)如下:(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄;(二)用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;(三)勞動者填寫的用人單位

    2022-02-04 15,340
  • 不存在勞動合同關(guān)系說明

    當用人單位和勞動者簽訂勞動合同后,就應(yīng)當依照合同的約定去遵守,不論是勞動者還是用人單位,違反簽訂的勞動和同,均應(yīng)當承擔一定的法律責任。勞動者如果違反勞動合同的規(guī)定,用人單位在某些情況下可以解除合同辭退

    2021-12-17 15,340
法律短視頻更多>>
  • 家庭關(guān)系證明在哪里開 01:06
    家庭關(guān)系證明在哪里開

    家庭關(guān)系證明可到原出生申報戶口的派出所查出生證。出生證上明確其父親、母親姓名,由該派出所戶籍出具相關(guān)證明材料。開具親屬關(guān)系證明需提交的材料: 1、申請人的《居民身份證》、《戶口簿》;申請人已注銷戶口的,提交原戶籍地公安機關(guān)所出具的戶籍記載證

    4,253 2022.04.17
  • 勞動關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別 01:07
    勞動關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別

    我國勞動法并沒有嚴格規(guī)定,勞動關(guān)系以及勞務(wù)關(guān)系的性質(zhì)。但是根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系存在較大區(qū)別。二者最主要的區(qū)別就在于,勞動關(guān)系受到勞動法律制度的周全保護,勞動者與用人單位之間是管理與被管理的關(guān)系;勞務(wù)關(guān)系就要受到一般民事合同法

    6,395 2022.04.17
  • 關(guān)系證明去哪里開 01:08
    關(guān)系證明去哪里開

    關(guān)系證明開具流程如下:先去派出所,再去公證處。首先是戶口本可以證明,如果戶口本沒有標明那么需要社區(qū)開證明,如果社區(qū)不能證明那么就只能去做親子鑒定了。開具親屬關(guān)系證明需提交的材料:申請人的《居民身份證》、《戶口簿》;申請人已注銷戶口的,提交原

    10,013 2022.06.22
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?