合同到期沒到公司不續(xù)簽該怎么辦
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根據(jù)您的描述，您自己不續(xù)簽合同，無法主張經(jīng)濟補償金，協(xié)商不成，到人力資源和社會保障局投訴 中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法 第二條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議，適用本法： （一）因確認勞動關系發(fā)生的爭議； （二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議； （三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議； （四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發(fā)生的爭議； （五）因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議； （六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動爭議。
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公司不續(xù)簽，需補償員工 （1）勞動合同到期后用人單位不愿意續(xù)簽的，應當向勞動者支付經(jīng)濟補償金。 （2）若合同期滿后，本應簽訂無固定期限勞動合同，但是公司不續(xù)簽，屬于違法解除勞動合同，需要向勞動者支付賠償金。
根據(jù)《勞動合同法》第四十六條規(guī)定，勞動合同到期后，除非單位同意維持或者提供勞動合同約定條件續(xù)簽，員工拒絕的情形外，單位應該按照員工工作年限支付經(jīng)濟補償金。
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合同到期公司不續(xù)簽該怎么辦合同到期公司不續(xù)簽則需要按相關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。 勞動合同到期后，若單位不與勞動者續(xù)簽，一般除公司維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，而勞動者不同意續(xù)訂的以外，勞動者都可以要求獲得經(jīng)濟補償金。 經(jīng)濟補償?shù)慕痤~取決于勞動者在本單位工作
2022.06.15 690 -
合同到期了公司不續(xù)簽該怎么辦？合同到期公司不續(xù)簽的，勞動者可以主張用人單位支付經(jīng)濟補償，用人單位拒絕支付的可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的，用人單位不需要支付經(jīng)濟補償。
2020.01.15 169 -
合同到期后公司不續(xù)簽該怎么辦合同到期后如果用人單位提出不續(xù)簽合同的，應當按照工作一年支付一個月的標準支付勞動者經(jīng)濟補償金。員工如患有職業(yè)病或工傷致殘的，要求續(xù)簽合同時用人單位應續(xù)簽；員工符合條件，要求續(xù)簽無固定期限勞動合同的，用人單位應與其續(xù)簽。合同期滿后，公司未續(xù)簽
2022.04.13 614
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合同到期公司不續(xù)簽該怎么辦？
1、單位不跟你續(xù)約，他要作出相應的經(jīng)濟補償。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補
2022-06-28 15,340 -
合同到期公司不續(xù)簽該怎么辦
1、你的合同期滿仍在公司任職，公司未與你續(xù)簽勞動合同，需要自你合同期滿的第二個月開始每月支付你雙倍工資； 2、你有證據(jù)證明你的請假是經(jīng)過批準的，公司不能算你曠工。 3、如果公司辭退你，涉嫌違法解除勞動
2022-02-20 15,340 -
公司合同到期不續(xù)簽該怎么辦
可以要求單位支付經(jīng)濟補償金，支付標準：按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。依據(jù)為《勞
2022-03-30 15,340 -
合同到期，該公司不續(xù)簽怎么辦
這首先要看，你與用人單位簽訂的勞動合同的時間，如果是2008年以前依據(jù)勞動法簽訂的勞動合同，勞動合同期滿，用人單位終止勞動合同不再續(xù)簽是不需支付經(jīng)濟補償金的；如果是2008年1月1日以后簽訂的勞動合同
2022-04-07 15,340
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01:22
合同到期公司不續(xù)簽怎么辦根據(jù)勞動合同法相關規(guī)定，如果員工的勞動合同期滿，公司不再與其續(xù)簽，則公司需要對其進行經(jīng)濟補償；經(jīng)濟補償一般按員工在本單位實際工作的年限為依據(jù)，每滿1年則需要向員工支付1個月工資的標準；工作滿6個月以上但未滿1年的，則需要按照按1年計算；未滿
6,053 2022.04.17 -
01:11
合同到期后公司不續(xù)簽怎么辦合同到期后，公司不續(xù)簽怎么辦 合同到期后，公司不續(xù)簽，則公司要對職工進行經(jīng)濟補償。 經(jīng)濟補償按照職工在本單位工作時間的長短來計算，以每滿1年支付1個月工資的標準，向職工支付。半年以上，但沒有滿1年的，按1年算；不滿半年的，向職工支付半個月工
3,607 2022.05.11 -
00:47
合同到期不續(xù)簽公司怎么賠償合同到期不續(xù)簽公司的，無需賠償。勞動合同到期后，用人單位可以選擇不續(xù)簽的，不屬于違反法律的規(guī)定，無需向勞動者支付賠償金，只需要按照相關規(guī)定支付經(jīng)濟補償金，經(jīng)濟補償應當按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付，其
2,104 2022.04.17
