單位沒有證據(jù)證明工傷還能判級么
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
員工申請工傷認定，如果單位沒有證據(jù)證明不是工傷，那么就應該認定為工傷，但是員工必須提供工傷認定申請書，勞動關(guān)系證明以及首次診斷記錄。依據(jù)《工傷保險條例》第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料：（一）工傷認定申請表；（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。工傷認定申請表應當包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應當受理。第十九條社會保險行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應當予以協(xié)助。職業(yè)病診斷和診斷爭議的鑒定，依照職業(yè)病防治法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對依法取得職業(yè)病診斷證明書或者職業(yè)病診斷鑒定書的，社會保險行政部門不再進行調(diào)查核實。職工或者其近親屬認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
-
-
可以證明單位單方辭退員工的證據(jù)有什么誰主張，誰舉證員工主張單位單方解除勞動合同應當保留相關(guān)證據(jù)如：單位發(fā)出的書面解除通知開具的離職證明發(fā)布的開除公告、辭退郵件群微信通知、領(lǐng)導口頭開除的錄音等提醒各位哦上面的這些書面通知千萬別少了單位的公章。
2020.10.23 144 -
單位出具的證明能否作為證據(jù)1、符合證據(jù)條件的單位證明可以作為刑事訴訟證據(jù)使用。 (1)根據(jù)法律規(guī)定可以用于證明案件事實的材料，都是證據(jù)。 因此只要單位證明反映的事實能夠證明案件的真實情況，就應當作為刑事證據(jù)來使用。 (2)單位證明以書面陳述的內(nèi)容來證明案件真實情況，
2020.09.15 810
-
工作單位能證明證據(jù)嗎
單位不能提供分居的證明這個是個人隱私問題感情不好，直接起訴離婚就可以分居不是法定事由
2022-10-05 15,340 -
有工傷證明單位沒有證人怎么辦
個人申請工傷認定沒有證人，勞動者可以搜集其他證據(jù)證明，如發(fā)生工傷期間的監(jiān)控視頻等。 《工傷保險條例》第十七條規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)
2023-05-10 15,340 -
工傷認定單位沒有證據(jù)
員工申請工傷認定，如果單位沒有證據(jù)證明不是工傷，那么就應該認定為工傷，但是員工必須提供工傷認定申請書，勞動關(guān)系證明以及首次診斷記錄。依據(jù)《工傷保險條例》第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料： （一
2022-03-16 15,340 -
沒有證據(jù)怎么證明工傷
可以通過勞動仲裁的方式來認定工傷。走工傷賠償?shù)脑?，一般先做一個工傷認定，等傷情穩(wěn)后做一個勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結(jié)果，依照工傷等級，工資情況賠償醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費、食宿費、醫(yī)療費，具
2022-01-28 15,340
-
00:55
單位代發(fā)工資證明怎么開工資單單位證明，一般可以讓用人單位人力資源部開具，通常需要包含以下內(nèi)容： 1、勞動者的身份證號碼； 2、勞動者的工作年限； 3、勞動者的工作崗位； 4、勞動者的年收入； 5、最后需要用人單位蓋章，寫清楚開具日期。 除此之外，用人單位在支付工
8,319 2022.05.11 -
00:52
有人證沒有其他證據(jù)能判刑嗎在刑事案件中，有人證沒有其他證據(jù)是否能判刑，要根據(jù)不同情況而定，具體如下： 1、如果現(xiàn)有的證據(jù)可以相互印證，且能夠證明行為人犯罪事實的，一般是可以定罪量刑的； 2、如果只有被告人供述，沒有其他證據(jù)的，不能認定被告人有罪和處以刑罰。 在案件審
2,127 2022.07.10 -
00:59
單位失業(yè)證明怎么開用人單位不會為勞動者開失業(yè)證明。勞動者從用人單位離職的，不會為勞動者開具失業(yè)證明，只會向勞動者出具解除或者終止勞動合同的證明，并且在證明上寫明勞動者的離職原因，非因本人意愿離職的，也會在證明上進行注明，勞動者要申請失業(yè)保險金的，應當持本單位
8,580 2022.05.11
