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公司讓簽完離職協(xié)議

2022-03-20 19:37

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2022-03-20回復(fù)

你這種情況已構(gòu)成事實(shí)勞動關(guān)系,受勞動合同法保護(hù),超過一個月不簽訂勞動合同的,可以要求單位支付雙倍工資,你現(xiàn)在不要辦離職手續(xù),否則,就會認(rèn)為你是自愿離職,得不到賠償,如果你不自愿離職,公司辭退你,你可以向公司要求賠償,每工作一年賠償二個月工資,另外,公司讓你簽的那份協(xié)議關(guān)于完不成任務(wù)就離職的規(guī)定是不合法的,不受法律保護(hù)。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

簽了離職協(xié)議后用人單位不給發(fā)工資的,可以找用人單位協(xié)商,其次就是去勞動部門進(jìn)行投訴,如果還是不行的話,可以進(jìn)行訴訟。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

合同到期公司不續(xù)簽公司要給與經(jīng)濟(jì)賠償。除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同,勞動者不同意續(xù)訂的情形外,止固定期限勞動合同的,公司以原條件或更好的條件要求與員工續(xù)約但員工不續(xù)約,其他情況下公司都應(yīng)給予員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

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    2020.09.21 1,065
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    2021.01.15 1,185
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