工作糾紛一般怎么解決？有哪幾種形式？
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工作糾紛：發(fā)生爭議之后，建議先協(xié)商，協(xié)商不成，可以搜集證據(jù)，去勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭議居中公斷與裁決。按照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，提起勞動(dòng)仲裁的一方應(yīng)在勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書面申請(qǐng)。除非當(dāng)事人是因不可抗力或有其他正當(dāng)理由，否則超過法律規(guī)定的申請(qǐng)仲裁時(shí)效的，仲裁委員會(huì)不予受理。首先，你要確認(rèn)和單位之間的勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí)，如工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。其次，確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系后，可以要求單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，補(bǔ)發(fā)工資。第三，單位應(yīng)當(dāng)解除勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月通知?jiǎng)趧?dòng)者，否則應(yīng)當(dāng)支付一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金作為代通金。第四，不簽訂書面勞動(dòng)合同支付雙倍工資，自用工之日起一個(gè)月內(nèi)應(yīng)當(dāng)簽訂書面勞動(dòng)合同。第五，單位違法解除勞動(dòng)合同，可以要求經(jīng)濟(jì)賠償金，為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的兩倍。第六，如果協(xié)商不成，帶好相關(guān)資料到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)仲裁。
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解決醫(yī)療糾紛的辦法有三種方法：和解、調(diào)解（包括行政調(diào)解，第三方組織調(diào)解）、訴訟。另外深圳地區(qū)還可以醫(yī)療糾紛仲裁。第一種成本較低，雙方協(xié)商，達(dá)成意見，簽訂協(xié)議書；第二種就是申請(qǐng)衛(wèi)生行政部門處理，在糾紛開始以后的一年以內(nèi)進(jìn)行申請(qǐng)；第三種就是訴訟解決，向法院起訴，雖耗費(fèi)時(shí)間較長，但是最有效的方法。
施工合同爭議解決方式有以下幾種：協(xié)商、調(diào)解、訴訟和仲裁。首先，可以選擇協(xié)議優(yōu)先；協(xié)商不成的可以申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的可以向法院起訴；當(dāng)事人有簽訂仲裁協(xié)議或仲裁條款的，可以申請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。行為人可以先不經(jīng)過調(diào)解，直接訴訟或仲裁。
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離婚糾紛的解決方式有哪幾種離婚糾紛的解決方式一般有兩種。第一種就是協(xié)商解決，雙方各自提出自己的要求，看能否達(dá)成一致。如果不能的話，那就只有向人民法院起訴解決了，由人民法院根據(jù)各自提交的證據(jù)來進(jìn)行判決。
2021.02.13 171 -
宅基地糾紛有哪幾種方式解決(1)協(xié)商解決《土地管理法》第16條第1款規(guī)定：”土地所有權(quán)和使用權(quán)爭議，由當(dāng)事人協(xié)商解決?！皳?jù)此規(guī)定，公民之間發(fā)生的宅基地糾紛，應(yīng)當(dāng)先通過協(xié)商的方式加以解決。(2)行政解決《土地管理法》第16條第2款規(guī)定：”個(gè)人之間，個(gè)人與單位之間爭議，
2023.02.23 192 -
民事糾紛的解決方式有哪幾種？民事糾紛有四種解決途徑：和解、調(diào)解(訴訟外調(diào)解)、仲裁、訴訟。此處的調(diào)解是指訴訟外的調(diào)解而不是法院調(diào)解，而法院的調(diào)解屬于訴訟途徑。
2021.02.19 276
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一般民事糾紛解決方式有哪幾種
1、和解糾紛當(dāng)事人協(xié)商達(dá)成民事糾紛協(xié)議，消除糾紛。2、調(diào)解由第三方（調(diào)解組織）調(diào)解和協(xié)商雙方，解決第二次糾紛。請(qǐng)注意，調(diào)解協(xié)議不具有強(qiáng)制執(zhí)行力，但具有法律效力。其效力與合同相似，對(duì)雙方具有法律約束力。
2021-12-13 15,340 -
土地確權(quán)糾紛一般會(huì)有哪幾種解決方式？
對(duì)土地互換有爭議的，待爭議解決后再確權(quán)登記頒證。 以互換方式流轉(zhuǎn)的承包地產(chǎn)生了互換后的土地確杈糾紛，流轉(zhuǎn)雙方簽訂書面流轉(zhuǎn)合同的，由當(dāng)事人向村組集體經(jīng)濟(jì)組織提出申請(qǐng)，按照合同約定，對(duì)土地流出戶辦理土地承
2022-08-02 15,340 -
工程合同糾紛有哪幾種解決方式
先可以通過和解來進(jìn)行處理，如果和解不成功就可以請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu)介入進(jìn)行調(diào)解，和解不了調(diào)解不了的就可以收集證據(jù)向法院起訴解決，這樣才能讓法院結(jié)合訴訟請(qǐng)求給予一個(gè)公平、公正的判決。
2023-08-16 15,340 -
民事糾紛解決方式有哪幾種？
民事主體間發(fā)生矛盾和糾紛有四種解決途徑： 1.協(xié)商解決。雙方當(dāng)事人在平等自愿的基礎(chǔ)上，通過友好協(xié)商、互諒互讓達(dá)成和解協(xié)議，進(jìn)而解決糾紛。 2.調(diào)解解決。在有關(guān)組織(如人民調(diào)解委員會(huì))或中間人的主持下，
2022-11-08 15,340
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合同糾紛解決方式有哪些根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，合同糾紛的具體解決辦法為： 1、雙方當(dāng)事人通過協(xié)商和解。在尊重雙方利益的基礎(chǔ)上，就爭議的事項(xiàng)達(dá)成一致，從而解決糾紛的方式。和解是直接且有效的解決糾紛的途徑； 2、調(diào)解方式解決。調(diào)解有兩種方式。第一種是由人民調(diào)解委員會(huì)
1,673 2021.07.05 -
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建設(shè)施工相鄰糾紛有哪些解決方式建設(shè)施工相鄰糾紛的解決方式主要有以下三種：第1種方式就是和解或者調(diào)解。調(diào)解是指的由當(dāng)事人以外的調(diào)解組織或者個(gè)人主持，通過說服引導(dǎo)的方式，促進(jìn)當(dāng)事人互諒互讓，友好的解決爭議。和解和調(diào)解是在當(dāng)事人自愿的原則下進(jìn)行的；第2種方式就是仲裁。要采取仲
1,205 2022.04.17 -
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工資糾紛怎么解決發(fā)生工資糾紛時(shí)，可以通過以下這些途徑來解決： 1、員工到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，監(jiān)察大隊(duì)就會(huì)打電話給單位，單位很有可能立馬給員工支付工資。當(dāng)然，各地的執(zhí)法力度強(qiáng)度不同，有可能還是得不到解決。 2、員工到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保
4,821 2022.04.15
