工作中的實習(xí)生受傷了算工傷嗎
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在工傷保險條例頒布前，實習(xí)人員可以參照單位的職工享受工傷保險待遇。但是在，工傷保險條例施行后，實習(xí)生不再屬于工傷保險保障的范疇了。因為認(rèn)定工傷的前提條件是存在勞動關(guān)系，而實習(xí)生因為學(xué)生身份，無法與用人單位形成勞動關(guān)系，實習(xí)生無法參加工傷保險，其在在工作期間受傷也無法認(rèn)定為工傷。但是，實習(xí)生與用人單位形成了雇傭關(guān)系，實習(xí)生可以根據(jù)最高法院有關(guān)人身損害賠償的司法解釋要求單位依法承擔(dān)雇主的賠償責(zé)任，處理。該爭議不屬于勞動爭議，按一般的人身損害賠償處理。
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實習(xí)生因工受傷，一般不能算工傷。實習(xí)生與用人單位之間不是勞動關(guān)系，所以不能申請工傷。根據(jù)法律規(guī)定，個人之間形成勞務(wù)關(guān)系，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
算，有 8類特定人員可納入工傷保險參保范圍，分別是：1.超過法定退休年齡勞動者;2.實習(xí)學(xué)生;3.單位見習(xí)人員;4.提供網(wǎng)約車、外賣、快遞等勞務(wù)的新業(yè)態(tài)從業(yè)人員;5.在家政服務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)的家政服務(wù)人員；6.依法組建的志愿服務(wù)組織招募從事特定公益活動的志愿者;7.己享受一級至四級工傷傷殘津貼或病殘津貼人員;8.村 (社區(qū))兩委人員。
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實習(xí)生因工受傷能算工傷嗎實習(xí)期間發(fā)生意外不算工傷，但是可以要求單位給予人身損害賠償。只有屬于工傷事故范圍的勞動者才能要求享受工傷待遇。 勞動者是指依法享有勞動權(quán)利能力、能獨立自主地選擇用人單位并建立身份隸屬關(guān)系、服從用人單位的組織管理、以自己的勞動獲取報酬的自然人
2021.04.12 126 -
大學(xué)生在實習(xí)期受傷了算工傷嗎在校生實習(xí)期間受傷，因為與用人單位之間不存在勞動關(guān)系，不能認(rèn)定為工傷，可以要求用人單位支付人身損害賠償。人身損害賠償項目包括：誤工費；輔助器具費；殘疾賠償金；交通費；醫(yī)療費；護(hù)理費；其他。
2021.02.12 148 -
實習(xí)期受傷算工傷嗎？實習(xí)生在實習(xí)期受傷的，一般不能算工傷，因為在校生實習(xí)生不屬于勞動法律、法規(guī)規(guī)定的勞動者，和用人單位之間也不是勞動關(guān)系，《勞動法》和《工傷保險條例》調(diào)整的對象是用人單位與其有勞動關(guān)系的職工，但實習(xí)生可以依法向?qū)嵙?xí)單位和學(xué)校要求人身損害賠償。
2020.11.19 142
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工傷學(xué)生實習(xí)途中受傷算工傷嗎
實習(xí)生在工作期間因工作原因受到傷害，應(yīng)根據(jù)《社會保險法》和《工傷保險條例》認(rèn)定為工傷，根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定享受工傷保險待遇。 職工有下列情形之一的，視同工傷： (一)在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾
2022-11-23 15,340 -
實習(xí)生受傷算工傷嗎
1、 所稱職工，是指與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的各種用工形式、各種用工期限的勞動者”。這里所稱“各種用工形式、各種用工期限的勞動者”就是《工傷保險條例》規(guī)定的工傷主體，實習(xí)生雖然不是該
2023-01-22 15,340 -
實習(xí)生受傷算工傷嗎？
如果你是在校生實習(xí)，那么不屬于工傷保護(hù)范圍，無法認(rèn)定為工傷；如果你是已經(jīng)畢業(yè)的在單位實習(xí)，那么是工傷。
2022-07-18 15,340 -
實習(xí)期間工作受傷算工傷嗎
用人單位與學(xué)校、實習(xí)生簽訂三方實習(xí)協(xié)議的情況下是否成立勞動關(guān)系，應(yīng)著重審查實習(xí)生的身份情況、實習(xí)生的人身隸屬關(guān)系、實習(xí)的最終目的以及實習(xí)生的工資報酬等情況。如果實習(xí)生的身份不屬于在校學(xué)生，不隸屬于學(xué)校
2022-11-11 15,340
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員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害，要結(jié)合不同的情況來認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定，在上下班途中，員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，此時
4,782 2022.04.17 -
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上下班途中受傷算不算工傷勞動者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認(rèn)定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來說，這主要依據(jù)了我國工傷保險條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害，或者因為城市軌道
4,347 2022.04.15 -
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在廠里受傷算工傷嗎在廠里受傷是否屬于工傷，不能一概而論。一般而言，認(rèn)定為工傷的法定情形的核心要素有三個，工作時間，工作場所內(nèi)和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是構(gòu)成工傷的充分條件，“工作場所”和“工作時間”更多的是證明工作原因的輔助因素，同時也對工作原
4,119 2022.04.17
