久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

您的位置：法師兄 > 律師普法 > 再次建立勞動(dòng)關(guān)系退休返聘后是否成立
再次建立勞動(dòng)關(guān)系退休返聘后是否成立

再次建立勞動(dòng)關(guān)系退休返聘后是否成立

2020-03-05 165
普法內(nèi)容
再次建立勞動(dòng)關(guān)系退休返聘后是不成立的，一般來說勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡以后或依法享有養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金后，與用人單位之間建立的已不再是勞動(dòng)關(guān)系，而是勞務(wù)關(guān)系。
《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十一條的規(guī)定：“勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡的，勞動(dòng)合同終止?！?/div>

*注：律師普法為法師兄（原110咨詢網(wǎng)）原創(chuàng)內(nèi)容，未經(jīng)授權(quán)，任何形式的復(fù)制、轉(zhuǎn)載都視為侵權(quán)行為。

律師普法更多>>
  • 退休后可否重新建立勞動(dòng)關(guān)系？
    退休后可否重新建立勞動(dòng)關(guān)系？

    勞動(dòng)者依法退休后，再與用人單位簽訂合同的，不屬于勞動(dòng)關(guān)系，不能適用勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定，但當(dāng)事人與用人單位存在勞務(wù)關(guān)系，因勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生糾紛的，當(dāng)事人可以協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可以依法提起訴訟，通過訴訟方式，維護(hù)自身合法權(quán)益。已經(jīng)辦手續(xù)的離退休人員

    2024-05-23 26
  • 離退休人員返聘是否是合法勞動(dòng)關(guān)系
    離退休人員返聘是否是合法勞動(dòng)關(guān)系

    離退休人員返聘是合法勞動(dòng)關(guān)系，只是不是勞動(dòng)合同關(guān)系，而是勞務(wù)合同關(guān)系。相關(guān)法律規(guī)定，已享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的離退休人員被再次聘用時(shí)，用人單位應(yīng)與其簽訂書面協(xié)議，明確聘用期內(nèi)的工作內(nèi)容、報(bào)酬、醫(yī)療、勞動(dòng)待遇等權(quán)利和義務(wù)。

    2020-02-28 227
  • 勞動(dòng)關(guān)系建立時(shí)間關(guān)于建立勞動(dòng)關(guān)系
    勞動(dòng)關(guān)系建立時(shí)間關(guān)于建立勞動(dòng)關(guān)系

    勞動(dòng)關(guān)系建立時(shí)間是勞動(dòng)者被用工之日。

    2020-04-03 286
專業(yè)問答更多>>
  • 退休職工新聘用期間求返聘是否成立勞動(dòng)關(guān)系

    《勞動(dòng)合同法》第二條規(guī)定，本法適用于中華人民共和國境內(nèi)企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織（以下簡稱用人單位）與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系、訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同。根據(jù)我國勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定

    2021-11-14 15,340
  • 退休返聘中享受了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的勞動(dòng)者是否還成立勞動(dòng)關(guān)系

    1、已經(jīng)享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，不成立勞動(dòng)關(guān)系，只能按照勞務(wù)關(guān)系處理。 2、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》 第四十四條 有下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止： （一）勞動(dòng)合同期滿的； （二）勞動(dòng)者開始依法享受

    2022-07-24 15,340
  • 退休返聘勞動(dòng)關(guān)系是什么意思？

    據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十一條的規(guī)定：“勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡的，勞動(dòng)合同終止。”因此，勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡以后或依法享有養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或領(lǐng)取退休金后，與用人單位之間建立的已不再是勞

    2023-12-22 15,340
  • 退休職工返聘后是否再簽?

    退休職工被返聘后與用人單位形成的是勞務(wù)關(guān)系而不再是勞動(dòng)關(guān)系，因此不需要簽訂勞動(dòng)合同。根據(jù)法律規(guī)定，簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，必須具有勞動(dòng)權(quán)利能力和勞動(dòng)行為能力。一般情況下，勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)利能力和勞動(dòng)行為能

    2022-10-20 15,340
法律短視頻更多>>
  • 聘用退休人員需簽訂勞動(dòng)合同嗎 01:12
    聘用退休人員需簽訂勞動(dòng)合同嗎

    聘用退休人員不需要簽訂勞動(dòng)合同。因?yàn)橥诵萑藛T已退出工作崗位、超出法定就業(yè)年齡，不再具有法律意義上的勞動(dòng)主體資格，即不再具有建立勞動(dòng)關(guān)系的主體資格，不在勞動(dòng)合同法規(guī)范調(diào)整范圍，得適用民法規(guī)范調(diào)整范圍。退休人員中有的身體尚好，本人自愿，用人單位

    9,246 15,340
  • 勞務(wù)關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別 01:33
    勞務(wù)關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別

    勞務(wù)關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別有以下五種： 1、主體不同，勞動(dòng)關(guān)系的主體是確定的，即一方是用人單位，另一方必然是勞動(dòng)者。而勞務(wù)關(guān)系的主體是不確定的； 2、關(guān)系不同，勞動(dòng)關(guān)系兩個(gè)主體之間不僅存在財(cái)產(chǎn)關(guān)系，還存在著人身關(guān)系。勞務(wù)關(guān)系兩個(gè)主體之間只存在

    764 15,340
  • 勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別 01:07
    勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別

    我國勞動(dòng)法并沒有嚴(yán)格規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系以及勞務(wù)關(guān)系的性質(zhì)。但是根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系存在較大區(qū)別。二者最主要的區(qū)別就在于，勞動(dòng)關(guān)系受到勞動(dòng)法律制度的周全保護(hù)，勞動(dòng)者與用人單位之間是管理與被管理的關(guān)系；勞務(wù)關(guān)系就要受到一般民事合同法

    6,395 15,340
勞動(dòng)糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
法師兄法務(wù)
您好，請問有什么可以幫助到您的？