根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》，工傷八級(jí)主要有以下賠償項(xiàng)目： （1）醫(yī)療費(fèi)（2）一次性傷殘補(bǔ)助金，為11個(gè)月本人工資（3）一次性就業(yè)補(bǔ)助金，根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?）一次性醫(yī)療補(bǔ)助金，根據(jù)勞動(dòng)者所在省的工傷條例確定，解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)領(lǐng)?。?）停工留薪期工資，根據(jù)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論通知書確定（6）伙食補(bǔ)助費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等。 在計(jì)算實(shí)際賠償多少，需要看一下的當(dāng)?shù)氐馁r償標(biāo)準(zhǔn)和您個(gè)人工資的標(biāo)準(zhǔn)，可以去咨詢或者委托當(dāng)?shù)氐穆蓭?，也可以選擇直接網(wǎng)上在線咨詢。 所以，進(jìn)行私了時(shí)的賠償數(shù)額一般也是要達(dá)到根據(jù)以上標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算出來的賠償數(shù)額，如果私了協(xié)商的數(shù)額法定標(biāo)準(zhǔn)低太多的話，那就沒必要選擇私了。當(dāng)然您還要綜合考慮走法律程序維權(quán)需要的時(shí)間成本，最終是否私了還是需要綜合權(quán)衡多方利弊，自己決定。 《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇： （一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資 （二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。