工傷賠償中本人工資要怎么計(jì)算
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
工傷賠償中的本人工資標(biāo)準(zhǔn)及賠款額的計(jì)算，在《工傷保險(xiǎn)條例》中有明確規(guī)定。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第六十四條本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報(bào)酬總額。 本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
事發(fā)前十二個(gè)月平均繳費(fèi)工資。即合同工資+扣繳本人應(yīng)繳納的社保+單位為職工繳納的社保。
工傷賠償中的本人工資是指工傷職工遭受事故傷害前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。如果傷者工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，則按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算；如果傷者工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，則按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。具體的計(jì)算基數(shù)還是根據(jù)工傷本人的工資來決定。
-
-
工傷中本人工資怎么算職工受工傷后的工資待遇制度，是我國為維護(hù)勞動者其合法權(quán)益而規(guī)定的一項(xiàng)重要制度內(nèi)容。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》以及其他司法解釋的規(guī)定，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支
2021.04.30 566 -
工傷賠償工資計(jì)算職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2020.12.30 189
-
工傷賠償中本人工資怎么計(jì)算
工傷賠償中的本人工資標(biāo)準(zhǔn)及賠款額的計(jì)算，在《工傷保險(xiǎn)條例》中有明確規(guī)定。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第六十四條本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報(bào)酬總額。 本條例所稱本人工資，是指
2022-04-23 15,340 -
工傷賠償金中本人工資怎么計(jì)算？
工傷賠償中的本人工資標(biāo)準(zhǔn)及賠款額的計(jì)算，在《工傷保險(xiǎn)條例》中有明確規(guī)定。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第六十四條本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報(bào)酬總額。 本條例所稱本人工資，是指
2022-05-04 15,340 -
工傷賠償中本人工資的計(jì)算方法
【第六十四條】本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報(bào)酬總額。本條例所稱本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平
2023-02-13 15,340 -
工傷賠償中本人工資怎么算
工傷職工一次性傷殘補(bǔ)助金的本人工資，按受傷前12個(gè)月平均繳費(fèi)工資計(jì)算。 附：工傷保險(xiǎn)條例 第六十四條本條例所稱工資總額，是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動報(bào)酬總額。 本條例所稱本人工資，是指工
2022-04-25 15,340
-
01:03
工傷賠償月工資怎么算工傷誤工費(fèi)賠償，由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付，一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或情況特殊，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后，最長期間不超過24個(gè)月。誤工費(fèi)具體包括：工資、資金、津貼、課酬等?？陀^存在的差異性，決定了不同的受害人在遭受損害后，其損失的誤工
2,965 2022.04.17 -
01:26
工作中猝死算不算工傷怎么賠償工作中猝死，符合以下情形的，為工傷：1、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害；2、工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作，受到的事故傷害；3、在工作時(shí)間和工作場所，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害；4、患職
2,124 2022.04.17 -
01:08
工傷賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)在個(gè)案中，具體的賠償金額取決于當(dāng)?shù)氐纳钏健⒐毠さ墓べY和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后認(rèn)為構(gòu)成傷殘的，可以再進(jìn)一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認(rèn)定傷殘等級共有一至十級。第一級
7,393 2022.04.17
