公司法定代表人是否需要與自己的公司形成勞動(dòng)關(guān)系
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如果形成勞動(dòng)關(guān)系，公司的法定代表人也要與自己公司簽訂勞動(dòng)合同。這要從兩方面看，根據(jù)公司法有關(guān)規(guī)定，公司法定代表人由誰(shuí)來(lái)?yè)?dān)任是依照《公司章程》的規(guī)定，是由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理擔(dān)任，并依法登記在營(yíng)業(yè)執(zhí)照中。如果這些人員是平時(shí)與公司形成了勞動(dòng)關(guān)系，當(dāng)然可以和自己的公司簽訂勞動(dòng)合同（要注意公司的法定代表人不一定就與公司形成了勞動(dòng)關(guān)系，如法定代表人可能只是董事長(zhǎng)，只是平時(shí)只是以參加董事會(huì)議的形式參與公司重大事項(xiàng)的決策只參與公司的利潤(rùn)分配，不領(lǐng)取月薪或年薪，不按時(shí)上班，當(dāng)然可能不是勞動(dòng)關(guān)系）。同時(shí)根據(jù)勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定，與公司形成勞動(dòng)關(guān)系30日之內(nèi)，應(yīng)該與公司簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的。
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公司股東在公司擔(dān)任職務(wù)的，自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。
公司股東能與公司形成勞動(dòng)關(guān)系。公司依法制定的各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)章制度適用于股東，股東接受公司的管理，從事公司安排的有勞動(dòng)報(bào)酬的勞動(dòng)。故股東與公司之間存在管理與被管理的人格從屬性和經(jīng)濟(jì)從屬性，雙方之間屬于勞動(dòng)關(guān)系，其權(quán)利義務(wù)關(guān)系受勞動(dòng)法律法規(guī)的調(diào)整。
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法定代表人和公司是勞動(dòng)關(guān)系嗎企業(yè)的法定代表人不一定與企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系，但在公司擔(dān)任具體職務(wù)的，一般與企業(yè)建立勞動(dòng)關(guān)系。法定代表人是指依法代表法人行使民事權(quán)利，履行民事義務(wù)的主要負(fù)責(zé)人。勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同而在勞動(dòng)者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系。
2021.02.23 288 -
公司的法定代表人一定要和公司有勞動(dòng)關(guān)系嗎公司的法定代表人不一定要和公司存在勞動(dòng)關(guān)系。法定代表人是指依法代表法人行使民事權(quán)利，履行民事義務(wù)的主要負(fù)責(zé)人，他并不一定要由公司的員工擔(dān)任，可以由任何獲得公司法人授權(quán)的有完全民事行為能力的自然人擔(dān)任，既然不一定是由公司員工擔(dān)任，則就不一定與
2021.03.22 148 -
公司的法定代表人一定要和公司存在勞動(dòng)關(guān)系嗎公司的法定代表人不一定要和公司存在勞動(dòng)關(guān)系。法定代表人是指依法代表法人行使民事權(quán)利，履行民事義務(wù)的主要負(fù)責(zé)人； 他并不一定要由公司的員工擔(dān)任，可以由任何獲得公司法人授權(quán)的有完全民事行為能力的自然人擔(dān)任，既然不一定是由公司員工擔(dān)任，則就不一定
2021.04.13 195
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公司法定代表人是否需要與自己的公司形成勞動(dòng)關(guān)系？
如果形成勞動(dòng)關(guān)系，公司的法定代表人也要與自己公司簽訂勞動(dòng)合同。這要從兩方面看，根據(jù)公司法有關(guān)規(guī)定，公司法定代表人由誰(shuí)來(lái)?yè)?dān)任是依照《公司章程》的規(guī)定，是由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理?yè)?dān)任，并依法登記在營(yíng)業(yè)執(zhí)
2022-05-08 15,340 -
公司法定代表人是否需要與自己的公司形成勞動(dòng)關(guān)系，要
如果形成勞動(dòng)關(guān)系，公司的法定代表人也要與自己公司簽訂勞動(dòng)合同。這要從兩方面看，根據(jù)公司法有關(guān)規(guī)定，公司法定代表人由誰(shuí)來(lái)?yè)?dān)任是依照《公司章程》的規(guī)定，是由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理?yè)?dān)任，并依法登記在營(yíng)業(yè)執(zhí)
2022-04-07 15,340 -
公司的法定代表人是否需要與自己的公司形成勞動(dòng)關(guān)系
如果形成勞動(dòng)關(guān)系，公司的法定代表人也要與自己公司簽訂勞動(dòng)合同。這要從兩方面看，根據(jù)公司法有關(guān)規(guī)定，公司法定代表人由誰(shuí)來(lái)?yè)?dān)任是依照《公司章程》的規(guī)定，是由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理?yè)?dān)任，并依法登記在營(yíng)業(yè)執(zhí)
2022-04-14 15,340 -
公司法定代表人是否與自己的公司形成勞動(dòng)關(guān)系，要簽
如果形成勞動(dòng)關(guān)系，公司的法定代表人也要與自己公司簽訂勞動(dòng)合同。這要從兩方面看，根據(jù)公司法有關(guān)規(guī)定，公司法定代表人由誰(shuí)來(lái)?yè)?dān)任是依照《公司章程》的規(guī)定，是由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理?yè)?dān)任，并依法登記在營(yíng)業(yè)執(zhí)
2022-04-03 15,340
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分公司是否能代表總公司起訴已經(jīng)領(lǐng)取了營(yíng)業(yè)執(zhí)照的分公司，可以獨(dú)立參加訴訟。換句話(huà)說(shuō)，發(fā)生民事糾紛的時(shí)候，總公司不一定需要參加訴訟。已經(jīng)領(lǐng)取了營(yíng)業(yè)執(zhí)照的分公司，能夠代表總公司參與民事訴訟。根據(jù)最高人民法院相關(guān)司法解釋的規(guī)定，已經(jīng)領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照的分公司可以獨(dú)立參加訴訟。這種
3,407 2022.04.17 -
01:30
公司法人代表需要承擔(dān)什么責(zé)任公司法人代表是企業(yè)法人的法定代表人，代表法人從事民事活動(dòng)，成為法人代表后，其以法人代表的身份進(jìn)行的民事行為所承擔(dān)的責(zé)任都由法人承擔(dān)。法人代表行使代表權(quán)存在違法法律法規(guī)的，需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。 公司法人代表若出現(xiàn)以下情形：1、從事非法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)
8,648 2022.04.15
