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基層從事本專業(yè)工作證明模板
來源:法律編輯整理 時間: 2023-04-30 15:12:08 243 人看過

一、基層從事本專業(yè)工作證明模板

經(jīng)查×××同志,參加工作時間為××××,基層從事本專業(yè)工作累計年限為××年,基層工作年度考核累計

××年均為合格以上,至今仍在××××××(基層單位)工作。

特此證明!

單位意見:(蓋章)

行業(yè)行政主管部門意見:(蓋章)

負責(zé)人(簽名):

負責(zé)人(簽名):

年月日

年月日

注:本證明無單位和行業(yè)行政主管部門公章及負責(zé)人簽名視為無效證明。

二、開具工作單位證明辦理方式

1、可找在職單位人事部辦理或委托朋友公司代為辦理

2、也可找市面的正規(guī)代辦公司,一般則需要幾百元的服務(wù)費

三、開具工作證明的注意事項

根據(jù)《勞動和社會保障部關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》的規(guī)定,用人單位招用勞動者未訂立書面勞動合同,但同時具備下列情形的,勞動關(guān)系成立:

1、用人單位和勞動者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格;

2、用人單位依法制定的各項勞動規(guī)章制度適用于勞動者,勞動者受用人單位的勞動管理,從事用人單位安排的有報酬的勞動;

3、勞動者提供的勞動是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。

同時該通知也規(guī)定,用人單位未與勞動者簽訂勞動合同,認定雙方存在勞動關(guān)系時可參照下列憑證:

(1)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊)、繳納各項社會保險費的記錄;

(2)用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;

(3)勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報名表”等招用記錄;

(4)考勤記錄;

(5)其他勞動者的證言等。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
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