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一、社保繳納公司交多少錢

那么這個具體的繳費比例，實際上國家早已明文規(guī)定，當然國家在不斷的降低，企業(yè)所承擔的這個社保的繳納費用的比例，但雖然在不斷的降低，實際上他的這個繳費的比例，還是比較高的。

我們需要繳納社保，一共是五種保險，這五種保險分為，職工養(yǎng)老保險，職工醫(yī)療保險，失業(yè)保險，工傷保險，和生育保險，五大類保險。

其中職工養(yǎng)老保險，單位需要承擔20％的繳費比例，個人需要承擔8％的繳費比例，職工醫(yī)療保險，單位需要承擔6％的繳費比例，個人需要承擔2％的繳費比例，失業(yè)保險，單位需要承擔0．5％的繳費比例，個人需要承擔0．5％的繳費比例，工傷保險，單位需要承擔1．5％的繳費比例，個人承擔，生育保險，單位需要承擔0．8％的繳費比例，個人承擔不承擔！

所以通過以上的繳費比例，我們可以明顯的看出來，單位的繳費比例，遠遠要超過個人的繳費比例，所以這也就是為什么，很多企業(yè)不愿意為員工購買社保的一個原因，因為他需要承擔大部分的繳費比例可想而知，他的用工壓力會增大不少。

國家雖然在不斷地降低企業(yè)，承擔這個社保的費率，但依然維持在一個很高的，比例水平上，這是一個事實，也是一個沒有好辦法來解決的問題！因為畢竟退休人員不斷的在增多，也就是我們國家老齡化的人口，不斷地在加大！所以說這個養(yǎng)老金的缺口，實際上也是在不斷地加大。所以全民參保，也是一個勢在必行的任務(wù)和責任。

二、社會保險與商業(yè)保險的區(qū)別

實施目的不同。社會保障是為社會成員提供必要時的基本保障，不以盈利為目的；商業(yè)保險則是保險公司的商業(yè)化運作，以利潤為目的；

實施方式不同。社會保險是根據(jù)國家立法強制實施，商業(yè)保險是遵循契約自由原則，由企業(yè)和個人自愿投保；

實施主體和對象不同。社會保險由國家成立的專門性機構(gòu)進行基金的籌集、管理及發(fā)放，其對象是法定范圍內(nèi)的社會成員；商業(yè)保險是保險公司來經(jīng)營管理的，被保險人可以是符合承保條件的任何人；

保障水平不同。社會保險為被保險人提供的保障是最基本的，其水平高于社會貧困線，低于社會平均工資的50％，保障程度較低；商業(yè)保險提供的保障水平完全取決于保險雙方當事人的約定和投保人所繳保費的多少，只要符合投保條件并有一定的繳費能力，被保險人可以獲得高水平的保障。

法律依據(jù)：

《社會保險法》

第二條

國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

第三條

社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續(xù)的方針，社會保險水平應(yīng)當與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)。

第四條

中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權(quán)查詢繳費記錄、個人權(quán)益記錄，要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供社會保險咨詢等相關(guān)服務(wù)。個人依法享受社會保險待遇，有權(quán)監(jiān)督本單位為其繳費情況。