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2022年無錫生育津貼怎么領(lǐng)取

來源：法律編輯整理時間： 2021-12-22 07:54:39 200 人看過

一、2020年無錫生育津貼怎么領(lǐng)取

帶上材料去社保局辦理。

生育保險報銷所需材料：

1.本人的身份證原件及復(fù)印件(第二代身份證正、反面復(fù)印件);

2.結(jié)婚證原件及復(fù)印件;

3.夫妻雙方戶口簿(集體戶口的，攜帶戶籍所在地公安部門出具的戶籍證明)或《獨(dú)生子女證》或《獨(dú)生子女光榮證》原件及復(fù)印件;

4.醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的《生育醫(yī)學(xué)證明》原件及復(fù)印件;

5.本人實名制銀行結(jié)算賬戶卡(折)原件及復(fù)印件(可選擇工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、上海銀行、建設(shè)銀行、浦發(fā)銀行、郵政儲匯局其中之一)。

二、生育津貼領(lǐng)取條件

生育保險第五十四條用人單位已經(jīng)繳納生育保險費(fèi)的，其職工享受生育保險待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。

生育保險待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼。

第五十五條生育醫(yī)療費(fèi)用包括下列各項：

(一)生育的醫(yī)療費(fèi)用;

(二)計劃生育的醫(yī)療費(fèi)用;

(三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他項目費(fèi)用。

第五十六條職工有下列情形之一的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼：

(一)女職工生育享受產(chǎn)假;

(二)享受計劃生育手術(shù)休假;

(三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。

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生育津貼怎么領(lǐng)，生育津貼假期是多久

生育津貼包括：①以產(chǎn)假天數(shù)來計算的生育補(bǔ)貼，②一次性分娩營養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)，③一次性補(bǔ)貼。生育津貼怎么領(lǐng)：（當(dāng)月本單位人均繳費(fèi)工資／30天＊假期天數(shù)）生育津貼，生育補(bǔ)貼，生育補(bǔ)助，都由單位申請，由用人單位幫忙領(lǐng)取，再轉(zhuǎn)交給個人。能夠領(lǐng)取生育津貼的女士，都必須正常購買社保，符合享受生育待遇的兩個條件。但多數(shù)在職女士懷孕后，都會選擇辭職回家待產(chǎn)，選擇在家修養(yǎng)的女士，也就意味著放棄了工作，不再購買社保，也就享受不到生育津貼。失業(yè)者，自由職業(yè)者，離職女士，全職太太們，都可以通過掛靠人力資源公司購買社保的方式，來享受生育津貼。掛靠單位購買生育保險，也是為了達(dá)到享受生育保險的條件。掛靠人力資源公司購買社保，主要是由人力資源公司到社保局進(jìn)行就醫(yī)確認(rèn)手續(xù)，再選擇生育醫(yī)院，辦理相關(guān)手續(xù)，日后的生育津貼就由代理公司幫忙申領(lǐng)，轉(zhuǎn)交給參保人。如果是在原單位上班的女士，申請手續(xù)就由原單位辦理，生育津貼也由原單位申領(lǐng)。（津貼

2024-03-26

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辦理生育津貼后又領(lǐng)取生育津貼違法嗎

工資和生育津貼是不能同時獲得的。勞動者參加社保的，在生產(chǎn)期間會享受生育津貼，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付，對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。一、產(chǎn)假期間不發(fā)績效工資合法么?不合法，產(chǎn)假期間有生育保險基金按照所在單位上年職工月平均工資發(fā)給生育津貼。女職工產(chǎn)假期間，停發(fā)工資，改發(fā)生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。用人單位上年度職工平均工資，包括了全體職工的計時工資、即將自、各種津貼和補(bǔ)貼、加班費(fèi)、各種獎金和特殊情形下支付的工資。二、產(chǎn)假的規(guī)定是怎樣的產(chǎn)假的規(guī)定：女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付；女職工生

2023-02-22

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尚未領(lǐng)取到生育津貼，怎么辦？

生育津貼自生育之日起90天內(nèi)由單位提交資料，審核通過社保局進(jìn)行建檔，再打款給公司，需要2個月左右。政策規(guī)定，女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費(fèi)用，按照生育保險規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)，對已經(jīng)參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。單位生育津貼不發(fā)怎么辦單位生育津貼不發(fā)可以向勞動行政部門投訴，勞動行政部門應(yīng)當(dāng)依法處理。企業(yè)虛報、冒領(lǐng)生育津貼或生育醫(yī)療費(fèi)的，社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)追回全部虛報、冒領(lǐng)金額，并由勞動行政部門給予處罰。勞動者合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第七十七條勞動者合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起

2023-07-11

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生育津貼領(lǐng)取金額怎么計算

一、生育津貼領(lǐng)取金額怎么計算生育津貼是“基數(shù)除以30乘以產(chǎn)假天數(shù)”。生育保險報銷流程，是指用人單位及職工本人就女職工在生育期間的生育醫(yī)療費(fèi)、生育津貼等費(fèi)用，男職工在配偶生育期間的看護(hù)假假期津貼向統(tǒng)籌地區(qū)生育保險基金報銷的程序。具體的流程如下：用人單位需要提交的申報材料:（一）社會保險登記表;（二）參加基本養(yǎng)老、工傷和生育保險人員增減表;（三）企業(yè)職工基本養(yǎng)老、工傷和生育保險申報匯總表。生育津貼：國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。我國生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況：一是，在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于98天;二是，在沒有開展生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，生育津貼由本企業(yè)或單位支付，標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和物價補(bǔ)貼，期限一般為98天。部分地區(qū)對晚婚、晚育的職業(yè)婦女實

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無結(jié)婚證能否領(lǐng)取生育津貼嗎？

一、無結(jié)婚證能否領(lǐng)取生育津貼嗎？不可以的。生育保險待遇領(lǐng)取一個主要條件就是符合計劃生育，而是否符合計劃生育要看是否有準(zhǔn)生證，而有沒有準(zhǔn)生證的條件是有結(jié)婚證，所以，沒有結(jié)婚證不能領(lǐng)取生育保險待遇。二、生育保險報銷范圍一、生育保險基金以生育津貼形式對單位予以補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為：女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產(chǎn)分娩或妊娠不足7個月早產(chǎn)的，享受3個月的生育津貼;難產(chǎn)及實施剖宮產(chǎn)手術(shù)的，增加半個月的生育津貼;多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼;妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產(chǎn)、引產(chǎn)的，享受1個半月的生育津貼;妊娠3個月以內(nèi)因病理原因流產(chǎn)的，享受1個月的生育津貼。生育津貼以女職工產(chǎn)前或計劃生育手術(shù)前12個月的生育保險月平均繳費(fèi)工資為計發(fā)基數(shù)。二、生育營養(yǎng)補(bǔ)貼與圍產(chǎn)保健補(bǔ)貼，凡符合享受國家規(guī)定90天(含90天)以上產(chǎn)假的生育女職工可享受生育營養(yǎng)補(bǔ)貼300元、圍產(chǎn)保健補(bǔ)貼700

2023-07-16

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生育保險中的生育津貼該如何領(lǐng)取呢?懷孕后，帶戶口本、結(jié)婚證、身份證等相關(guān)證件，由單位經(jīng)辦人辦理生育保險就醫(yī)登記。確定產(chǎn)檢和生小孩的醫(yī)院。注意之前需要辦理準(zhǔn)生證。生育時，將就醫(yī)登記表帶到醫(yī)院。這樣使得社保局、醫(yī)院核對后，便于使用生育保險結(jié)算。生小孩后，辦理獨(dú)生子女證，帶就醫(yī)登記表、出院小結(jié)(蓋公章)，結(jié)婚證、戶口本、身份證等相關(guān)證件，由單位經(jīng)辦員到社保局申請，申領(lǐng)生育津貼。生育保險中生育津貼實際是產(chǎn)假工資。發(fā)放形式主要有三種：1.單位已經(jīng)為本單位員工參加了生育保險的，生育津貼由生育保險基金支付;2.單位未為本單位員工參加了生育保險的，生育津貼由單位按照有關(guān)規(guī)定支付;3.外地戶籍員工未能參加本市的生育保險的，生育津貼由單位按照相關(guān)規(guī)定(當(dāng)?shù)毓べY支付辦法、女職工勞動保障條例等文件)支付女職工的產(chǎn)假工資;因此生育津貼實際上就是產(chǎn)假的工資，不是可以重復(fù)領(lǐng)取的待遇。未參加生育保險的職工，如果參加了社會

2023-05-05

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北京生育津貼怎么計算如何領(lǐng)生育津貼

一、北京生育津貼怎么算？1、生育津貼金額=職工所在用人單位月繳費(fèi)平均工資/30乘產(chǎn)假天數(shù)2、生育津貼高于本人產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位不得克扣，生育津貼低于本人產(chǎn)假工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由用人單位補(bǔ)足。3、生育醫(yī)療費(fèi)用一次性分娩營養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)(1)正常產(chǎn)、滿7個月以上流產(chǎn)：上年度市職工月平均工資乘25%；(2)難產(chǎn)、多胞胎：上年度市職工月平均工資乘50%。一次性補(bǔ)貼在一二級醫(yī)院分娩的，每人一次性增加300元補(bǔ)貼。備注：生育津貼要在生小孩后，五個月內(nèi)辦理。二、北京生育津貼怎么領(lǐng)？(一)辦理條件符合計劃生育條件的參保職工，因引流產(chǎn)或分娩情況休假的人員。辦理材料1、《北京市生育服務(wù)證》(原件和復(fù)印件)；2、《北京市外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》(原件和復(fù)印件)；3、《北京市工作居住證》(原件和復(fù)印件)；4、醫(yī)學(xué)診斷證明書(原件和復(fù)印件)；5、嬰兒出生證明(原件和復(fù)印件)；6、《結(jié)婚證》(原件和復(fù)印件)；7

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北京生育津貼領(lǐng)取需要的材料有結(jié)婚證、身份證、生育津貼、居住證、信息登記表等。北京生育津貼領(lǐng)取條件是需要連續(xù)繳滿九個月的生育津貼、不能斷繳等。一、北京生育津貼領(lǐng)取需要哪些材料北京生育津貼領(lǐng)取需要以下材料：《北京市生育服務(wù)證》(原件和復(fù)印件)、嬰兒出生證明(原件和復(fù)印件)、《北京市外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單》(原件和復(fù)印件)、《北京市工作居住證》(原件和復(fù)印件)、《結(jié)婚證》(原件和復(fù)印件)、醫(yī)學(xué)診斷證明書(原件和復(fù)印件)、《北京市申領(lǐng)生育津貼人員信息登記表》(一式兩份)、《北京市申領(lǐng)生育津貼人員信息變更表》(一式兩份)等。參保女職工只要在產(chǎn)后3個月內(nèi)將以上資料交給所在單位的人力資源部，然后填寫申領(lǐng)表，其余環(huán)節(jié)均由單位處理，參保女職工只需等待資金到賬即可。二、北京生育津貼領(lǐng)取條件北京生育津貼領(lǐng)取條件：1.參保者自懷孕當(dāng)月起到分娩當(dāng)月，要連續(xù)繳費(fèi)滿9個月，才可以支取生育津貼;2.自懷孕當(dāng)月起到分娩

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河南2022女性生育津貼如何領(lǐng)

一、河南2022女性生育津貼如何領(lǐng)你好，年生育津貼怎么領(lǐng)需要先滿足生育津貼領(lǐng)取條件1、用人單位為職工繳納生育保險一年以上；2、生育女職工擁有本市戶籍；3、用人單位為職工繳納生育保險；4、生育期間相關(guān)費(fèi)用符合計劃生育相關(guān)規(guī)定；5、按相關(guān)規(guī)定女職工生產(chǎn)會流產(chǎn)。生育津貼領(lǐng)取材料1、個人身證明；2、結(jié)婚證；3、戶口簿；4、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的《生育醫(yī)學(xué)證明》；5、本人實名制銀行卡。生育津貼領(lǐng)取流程1、工懷孕后，攜帶戶口本、結(jié)婚證、身份證及相關(guān)材料，由用人單位辦理生育保險就醫(yī)登記。2、用人單位確定產(chǎn)檢及生育醫(yī)院。3、辦理就醫(yī)登記表。4、社保局核對生育期間相關(guān)費(fèi)用。5、女職工出院后由用人單位到社保局申請，領(lǐng)取生育津貼。生育保險報銷.jpg生育津貼領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)一、女職工生育津貼領(lǐng)取標(biāo)準(zhǔn)1、正常產(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天)；2、獨(dú)生子女假增加35天；3、晚育假增加30天；二、男的怎么領(lǐng)生育津貼具備以下條件的參保

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生育津貼須在分娩后60天至180天之間申請辦理。所需材料：《生育登記保險卡》、住院發(fā)票原件、參保職工的身份證原件及復(fù)印件、嬰兒出生醫(yī)學(xué)證明原件及復(fù)印件、醫(yī)療保險卡，難產(chǎn)另需提供診斷證明及病例復(fù)印件(含病案首頁、入院記錄、醫(yī)囑、手術(shù)記錄、出院小結(jié))。圍產(chǎn)保健費(fèi)最高800元，生育津貼是繳費(fèi)基數(shù)*6個月。生育津貼：國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。我國生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況：一是，在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于98天;二是，在沒有開展生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，生育津貼由本企業(yè)或單位支付，標(biāo)準(zhǔn)為女職工生育之前的基本工資和物價補(bǔ)貼，期限一般為98天。部分地區(qū)對晚婚、晚育的職業(yè)婦女實行適當(dāng)延長生育津貼支付期限的鼓勵政策。生育保險是指在勞動者因生育子女而導(dǎo)致勞動力暫時中斷

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保險費(fèi)
東莞領(lǐng)取生育津貼程序

東莞領(lǐng)取生育津貼程序生育保險屬于強(qiáng)制性保險，由本人所在單位進(jìn)行交納，而且是用人單位必須為你交納，個人是無法交納的，生育保險是國家立法對女職工權(quán)益保障的一種社會政策，而且不論胎兒是否正常產(chǎn)下，即使胎兒死亡，流產(chǎn)等均能享受生育保險。1.在享受生育津貼前，單位需要為本人申繳生育保險，需要準(zhǔn)備三個表、企業(yè)職工基本養(yǎng)老、工傷和生育保險申報匯總表、社保登記表、養(yǎng)老、工作和生育保險人員增減表，些三表由企業(yè)準(zhǔn)備；2.由單位持此三表前往社會勞動保險部門進(jìn)行申報，勞動保險部門受理后，會返回兩個蓋章后的表；3.等到下個月，單位就可以正常繳納新增員工的生育保險費(fèi)用，這個要去稅務(wù)部門交納；4.辦理醫(yī)療證：懷孕后，由用人單位攜帶相關(guān)材料到社會勞動保險部門進(jìn)行辦理；5.女職工生完孩子，產(chǎn)假滿30內(nèi)前（注意時間哦，逾期辦理比較麻煩）向社會勞動保險部門提交材料進(jìn)行保險支付的辦理；6.等待審核后，工作人員開據(jù)城鎮(zhèn)企業(yè)職工生育

2023-02-09

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