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工傷員工主動辭職有失業(yè)金嗎

來源：法律編輯整理時間： 2023-02-10 17:40:24 344 人看過

主動離職是無法領(lǐng)取失業(yè)金的。當(dāng)事人確定為工傷，可以進行工傷鑒定要求用人單位進行工傷賠償，對方拒絕的，可以申請勞動仲裁。

一、曠工被開除有失業(yè)金嗎

曠工被開除是否有失業(yè)金，需要根據(jù)具體情況分析：

1、曠工被公司開除屬于用人單位提出解除勞動合同，不是本人自愿中斷就業(yè)，可以領(lǐng)取失業(yè)金；

2、如果是因為用人單位降低了員工的薪酬導(dǎo)致員工不愿意續(xù)簽合同，這種情況是可以領(lǐng)取失業(yè)金的；

3、對于員工自愿解除勞動合同，通常不能領(lǐng)取失業(yè)金；

4、勞動合同到期但員工不同意續(xù)簽勞動合同的，也不能領(lǐng)取。

一、失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金需要滿足以下條件：

1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的；

2、非因本人意愿中斷就業(yè)的；

3、已經(jīng)進行失業(yè)登記，并有求職要求的。

二、失業(yè)金的領(lǐng)取流程如下：

1、公司在解除勞動合同之日前15日內(nèi)出面派員到各失業(yè)保險交納地的社保局辦理失業(yè)報備；

2、個人繳納失業(yè)保險金超過一年以上并滿足領(lǐng)取條件的，才能辦理領(lǐng)取失業(yè)金；

3、辦理報備中用人單位需要向社保局遞交解聘通知書和相關(guān)檔案材料，失業(yè)證明，失業(yè)登表，公司致社保局例行公文材料，并加蓋單位公章；

4、社保局審查失業(yè)登記合格后，通知失業(yè)人員前去培訓(xùn)并可領(lǐng)取失業(yè)金，同時辦理下崗證；

5、失業(yè)人員自與用人單位終止、解除勞動聘用后，持社保局發(fā)給的審核文件和職業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn)卡、戶口簿、身份證和3張一寸免冠照片，到戶口所在地街道有關(guān)部門進行失業(yè)登記、辦理申領(lǐng)失業(yè)保險金手續(xù)。

綜上所述，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，按照規(guī)定同時享受其他失業(yè)保險待遇。同時因為曠工的原因進行辭退員工的時候，只要社保繳納時間滿足條件，是可以去進行失業(yè)金申請的。

二、主動辭職如何拿失業(yè)金

主動辭職是無法領(lǐng)取失業(yè)金的。領(lǐng)取失業(yè)金需要滿足三個條件：一是按照相關(guān)規(guī)定參加了失業(yè)保險，且單位企業(yè)和個人已經(jīng)履行繳納義務(wù)滿一年，二是非本人意愿中斷就業(yè)，三是已經(jīng)辦理失業(yè)登記且有求職意向的，很顯然，主動辭職并不滿足第二個條件，屬于本人意愿中斷就業(yè)，因此無法領(lǐng)取失業(yè)金。

三、單位辭職了有失業(yè)金嗎

失業(yè)保險金一般是指，根據(jù)法律規(guī)定，經(jīng)辦失業(yè)保險的機構(gòu)給符合條件的失業(yè)人員支付基本生活費用，對失業(yè)人員在失業(yè)期間臨時補償工資收入。如果勞動者主動離職，那么是無法領(lǐng)取失業(yè)金的。只有按規(guī)定參加失業(yè)保險，單位和本人已經(jīng)繳滿1年費用的、不是因本人意愿中斷就業(yè)的、已經(jīng)辦理失業(yè)登記、有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、介紹的這些人，才可以領(lǐng)取失業(yè)金。

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一、員工辭職能領(lǐng)失業(yè)金嗎有哪些規(guī)定員工辭職不一定能領(lǐng)失業(yè)金，用人單位具有法定過錯的，勞動者主動解除合同，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金，若是個人原因個人解除合同的話則不能領(lǐng)取。失業(yè)保險金領(lǐng)取金額，其領(lǐng)取金額一般為當(dāng)?shù)刈畹蜕钏阶笥?。如果參保了失業(yè)保險，可以在失業(yè)狀態(tài)下享受失業(yè)補貼金；法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》第四十五條失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領(lǐng)取失業(yè)保險金：（一）失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費滿一年的；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）已經(jīng)進行失業(yè)登記，并有求職要求的。二、辭職領(lǐng)取失業(yè)金的時長失業(yè)保險金領(lǐng)取期限是：1．失業(yè)前累計繳費滿一年不滿三年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金期限最長為六個月；2．失業(yè)前累計繳費滿三年不滿五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金期限最長為十二個月；3．失業(yè)前累計繳費滿五年不滿十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金期限最長為十八個月；4．失業(yè)前累計繳費十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金

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