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生育保險(xiǎn)是社會(huì)統(tǒng)籌的保險(xiǎn)種類，是政府為婦女勞動(dòng)者因生育子女，而暫時(shí)喪失勞動(dòng)能力，失去正常工資收入來(lái)源時(shí)，提供物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)福利制度。實(shí)行生育保險(xiǎn)是對(duì)婦女生育社會(huì)價(jià)值的認(rèn)同。生育保險(xiǎn)待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼。若職工繳納了生育保險(xiǎn)，其未就業(yè)配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。一、離職生育津貼怎么領(lǐng)？離職之后是不可以申領(lǐng)生育津貼的。五險(xiǎn)”包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。生育保險(xiǎn)完全是由用人單位承擔(dān)的，個(gè)人不需要繳納。生育保險(xiǎn)是為保障婦女勞動(dòng)者在生育期間暫時(shí)喪失勞動(dòng)能力時(shí)的基本生活需要而設(shè)立的保險(xiǎn)。內(nèi)容包括產(chǎn)假、產(chǎn)假期間工資待遇，生育醫(yī)療費(fèi)用等。生育保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位按月繳費(fèi)，職工個(gè)人不繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位按在職職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)作為繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)，按照0.5%到1%的比例繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)比例可根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和生育

朝陽(yáng)區(qū)林先生：用人單位是否必須給持有北京市工作居住證的非京籍男性員工上生育保險(xiǎn)呢?上生育險(xiǎn)后，如男性員工妻子沒(méi)有生育險(xiǎn)，那么男性員工本人能享有什么待遇?市人保局：依據(jù)關(guān)于企業(yè)職工生育保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題處理辦法的規(guī)定，本市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)各類企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位中持原市人事局簽發(fā)的《北京市工作居住證》的職工，用人單位應(yīng)當(dāng)為其及時(shí)辦理參加生育保險(xiǎn)手續(xù)，并按規(guī)定繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)用。如果您愛(ài)人屬于本市戶口人員，已婚婦女年滿二十四周歲初育的為晚育。晚育的女職工，除享受?chē)?guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外，增加獎(jiǎng)勵(lì)假30天，獎(jiǎng)勵(lì)假也可以由男方享受。依據(jù)關(guān)于貫徹實(shí)施《北京市企業(yè)職工生育保險(xiǎn)規(guī)定》有關(guān)問(wèn)題的規(guī)定，《北京市人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定的晚育獎(jiǎng)勵(lì)假由夫妻雙方一方享受。女職工享受晚育獎(jiǎng)勵(lì)假的，生育津貼按女職工繳費(fèi)基數(shù)計(jì)算，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)女職工單位支付給個(gè)人;男職工享受晚育獎(jiǎng)勵(lì)假的，其獎(jiǎng)勵(lì)假的津

職工有下列情形之一的，可以按照國(guó)家規(guī)定享受生育津貼：(1)女職工生育享受產(chǎn)假;(2)享受計(jì)劃生育手術(shù)休假;(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。生育津貼=(職工所在用人單位上年度職工月平均工資/30天X假期天數(shù))假期天數(shù)：1、正常產(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天);2、獨(dú)生子女假增加35天;3、晚育假增加15天;4、難產(chǎn)假。剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì)陰破裂增加30天;吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天;5、多胞胎生育假，每多生育一個(gè)嬰兒增加15天;6、流產(chǎn)假：懷孕不滿2個(gè)月15天;懷孕不滿4個(gè)月30天;滿4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下42天;7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天;

一、什么是生育保險(xiǎn)生育保險(xiǎn)是通過(guò)國(guó)家立法，在職業(yè)婦女因生育子女而暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí)由國(guó)家和社會(huì)及時(shí)給予生活保障和物質(zhì)幫助的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度。其宗旨在于通過(guò)提供生育津貼、醫(yī)療服務(wù)和產(chǎn)假，維持、恢復(fù)和增進(jìn)生育婦女身體健康，并使嬰兒得到精心的照顧和哺育。生育保險(xiǎn)提供的生活保障和物質(zhì)幫助，通常由現(xiàn)金補(bǔ)助和實(shí)物供給兩部分組成?，F(xiàn)金補(bǔ)助主要是指及時(shí)給予生育婦女的生育津貼。有些國(guó)家還包括一次性現(xiàn)金補(bǔ)助或家庭津貼。實(shí)物供給主要是指提供必要的醫(yī)療保健、醫(yī)療服務(wù)以及孕婦、嬰兒需要的生活用品等。提供的范圍、條件和標(biāo)準(zhǔn)主要根據(jù)本國(guó)的經(jīng)濟(jì)狀況確定。二、哪些人享有生育保險(xiǎn)待遇屬于計(jì)劃內(nèi)生育，并在按規(guī)定設(shè)置產(chǎn)科、婦科的醫(yī)療機(jī)構(gòu)生產(chǎn)或者流產(chǎn)（包括自然流產(chǎn)和人工流產(chǎn)），屬于下列情形之一的生育婦女，均可按規(guī)定申請(qǐng)享受生育生活津貼、生育醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼：1、具有本市城鎮(zhèn)戶籍的從業(yè)婦女，其所在單位已經(jīng)參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)并按規(guī)定建立了個(gè)人

保險(xiǎn)女方不能用男方的生育保險(xiǎn)。只有在女方是沒(méi)有工作單位的情況下，才能夠用男方的生育保險(xiǎn)去報(bào)銷生育時(shí)候的醫(yī)療的費(fèi)用。但是如果女方是有工作單位的，若是女方?jīng)]有生育保險(xiǎn)的，則生育時(shí)候的所有費(fèi)用以及生育的津貼還有產(chǎn)假時(shí)候的工資都是由女方的單位來(lái)進(jìn)行支付的。生育保險(xiǎn)男方和女方都應(yīng)該進(jìn)行繳納，其中女方自己繳納的生育保險(xiǎn)可以報(bào)銷大約百分之七十五，男方繳納則可以報(bào)銷大約百分之五十。在我國(guó)男方的生育險(xiǎn)女方可以用嗎可以的。《社會(huì)保險(xiǎn)法》在生育保險(xiǎn)方面還有一大突破規(guī)定職工未就業(yè)配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇，從而改變了過(guò)去全職太太生孩子后有關(guān)費(fèi)用不能報(bào)銷的狀況。這也意味著，只要丈夫買(mǎi)了生育保險(xiǎn)，全職太太生孩子的醫(yī)療費(fèi)將由生育保險(xiǎn)基金支出，只是不能享受生育津貼。男職工參保生育保險(xiǎn)是為了將女職工的生育費(fèi)用分擔(dān)到全社會(huì)，減輕女職工占多數(shù)的單業(yè)的負(fù)擔(dān)，避免用人單位不愿雇傭育齡婦女的現(xiàn)象。男職工參保后，其計(jì)劃生育手

廣州生育保險(xiǎn)參保人只要符合條件，意外流產(chǎn)也可以享受生育保險(xiǎn)待遇。根據(jù)規(guī)定，廣州生育保險(xiǎn)參保人意外流產(chǎn)，滿足如下條件可以享受生育保險(xiǎn)待遇：1、在廣州參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿1年，且流產(chǎn)時(shí)候仍在參保；2、符合國(guó)家計(jì)劃生育政策。一、生育保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)最新咨詢：1、本人在廣州上班，已經(jīng)有了一個(gè)孩子，今年意外流產(chǎn)了第二個(gè)，意外流產(chǎn)可以享受生育保險(xiǎn)待遇嗎？需滿足哪些條件？【回復(fù)】：廣州生育保險(xiǎn)參保人只要符合如下條件即可享受生育保險(xiǎn)待遇，第一屬于計(jì)劃內(nèi)生育，第二累計(jì)參加生育保險(xiǎn)繳費(fèi)滿1年且流產(chǎn)時(shí)仍在參保。如果您有二胎指標(biāo)且參保累計(jì)繳費(fèi)滿1年可以享受生育險(xiǎn)待遇，但是沒(méi)有二胎指標(biāo)不符合國(guó)家計(jì)劃生育政策則不能享受生育保險(xiǎn)待遇。2、意外流產(chǎn)可以享受生育保險(xiǎn)待遇嗎？需要哪些資料？本人參加的廣州生育保險(xiǎn)？【回復(fù)】：意外流產(chǎn)可以享受生育保險(xiǎn)待遇，但須滿足必要條件。享受生育保險(xiǎn)待遇需如下資料：1、醫(yī)院診斷證明書(shū)；2、《同意生育

《廣州市女職工勞動(dòng)保護(hù)實(shí)施辦法》（1992年廣州市政府2號(hào)令）第十二條規(guī)定：女職工在產(chǎn)假期間照發(fā)工資、獎(jiǎng)金及工資性補(bǔ)貼。并享受原工作崗位上應(yīng)享受的福利待遇。女職工在本單位的醫(yī)療機(jī)構(gòu)或指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行產(chǎn)前檢查和分娩的，其檢查費(fèi)、按生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥費(fèi)，由所在單位全部負(fù)擔(dān)。費(fèi)用由原醫(yī)療經(jīng)費(fèi)渠道開(kāi)支。因此，女職工生育期間的工資及醫(yī)療費(fèi)，參加了生育保險(xiǎn)的，由生育保險(xiǎn)基金向參保單位支付生育保險(xiǎn)待遇；未參加生育保險(xiǎn)的由用人單位負(fù)擔(dān)。職工個(gè)人的的生育待遇不受是否參加生育保險(xiǎn)的影響。

《社會(huì)保險(xiǎn)法》第54條規(guī)定：“用人單位已經(jīng)繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)的，其職工享受生育保險(xiǎn)待遇；職工未就業(yè)配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。生育保險(xiǎn)待遇包括生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼?！卑凑丈鲜鲆?guī)定，男職工沒(méi)有就業(yè)的配偶也可以享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇，這是對(duì)現(xiàn)行政策的一個(gè)重要突破，有利于促進(jìn)女性就業(yè)和保障婦女的權(quán)益。只要男職工所在單位為其累計(jì)繳費(fèi)滿1年以上，并且為其繼續(xù)繳納，同時(shí)該男職工的未就業(yè)配偶符合國(guó)家生育政策或?qū)嵤┯?jì)劃生育手術(shù)或計(jì)劃生育的法律規(guī)定，如已經(jīng)正式辦理結(jié)婚登記、未違反計(jì)劃生育政策的生育即可享受?chē)?guó)家規(guī)定的生育保險(xiǎn)待遇?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》第二十四條，國(guó)家建立和完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。新型農(nóng)村合作醫(yī)療的管理辦法，由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

生育保險(xiǎn)報(bào)銷條件是什么?1.符合國(guó)家計(jì)劃生育政策生育或者實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)。2.參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工，在生育(流產(chǎn))時(shí)仍在參保的職工，按有關(guān)規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。生育保險(xiǎn)享受的待遇有哪些?(1)生育津貼(產(chǎn)假期間的工資，一般標(biāo)準(zhǔn)：女職工生育前12個(gè)月的平均月繳費(fèi)工資/30天×產(chǎn)假天數(shù))(2)生育醫(yī)療費(fèi)用(包括因懷孕、生育發(fā)生的醫(yī)療檢查費(fèi)、接生費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)和藥品費(fèi)等)(3)計(jì)劃生育手術(shù)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用(4)國(guó)家規(guī)定的與生育保險(xiǎn)有關(guān)的其他費(fèi)用。生育保險(xiǎn)報(bào)銷期限是幾天?1、生育醫(yī)療費(fèi)，應(yīng)當(dāng)在女職工妊娠至生育或者終止妊娠前申辦2、生育津貼、一次性分娩營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)和異地就醫(yī)的生育醫(yī)療費(fèi)，應(yīng)當(dāng)在女職工生育或者終止妊娠后1年內(nèi)申辦3、計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)在手術(shù)前申辦4、男職工假期津貼，應(yīng)當(dāng)在其配偶生育后1年內(nèi)申辦。逾期申辦的，社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)不予受理。

女性流產(chǎn)生育保險(xiǎn)如何報(bào)銷?(1)女職工懷孕后、流產(chǎn)或計(jì)劃生育手術(shù)前，由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)站工作人員攜帶申報(bào)材料到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處生育保險(xiǎn)窗口;(2)工作人員受理核準(zhǔn)后，簽發(fā)醫(yī)療證;(3)生育女職工產(chǎn)假滿30天內(nèi)，由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)站工作人員攜帶申報(bào)材料到區(qū)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)處生育保險(xiǎn)窗口辦理待遇結(jié)算;(4)工作人員受理核準(zhǔn)后，支付生育醫(yī)療費(fèi)和生育津貼。保險(xiǎn)待遇生育津貼、生育醫(yī)療費(fèi)用、計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用、國(guó)家和本市規(guī)定的其他費(fèi)用;(1)生育津貼：生育津貼為女職工產(chǎn)假期間的工資，生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的，差額部分由企業(yè)補(bǔ)足。生育津貼按照女職工本人生育當(dāng)月的繳費(fèi)基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計(jì)算。(2)參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工，在生育(流產(chǎn))時(shí)仍在參保的，按有關(guān)規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。(3)生育保險(xiǎn)待遇生育津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，以生育(流產(chǎn))時(shí)當(dāng)月本單位人平繳費(fèi)工資為基數(shù)按規(guī)定假期計(jì)發(fā)

未參加生育保險(xiǎn)的女性，若配偶屬于參加社會(huì)保險(xiǎn)的，可以依法享受生育保險(xiǎn)待遇；若配偶也未參加的，不能享受生育保險(xiǎn)待遇。根據(jù)法律規(guī)定，職工未就業(yè)配偶按照國(guó)家規(guī)定享受生育醫(yī)療費(fèi)用待遇。所需資金從生育保險(xiǎn)基金中支付。未領(lǐng)取結(jié)婚證有孩子是否可以享受生育保險(xiǎn)在未依法辦理結(jié)婚登記的情況下生育，違反了計(jì)劃生育的相關(guān)政策，因此不能享受生育保險(xiǎn)的相關(guān)待遇。生育保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法，在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度，國(guó)家或社會(huì)對(duì)生育的職工給予必要的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和醫(yī)療保健的社會(huì)保險(xiǎn)制度。我國(guó)生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。根據(jù)我國(guó)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條第一款的規(guī)定：“女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天?！庇纱丝梢钥闯?，女性的生育產(chǎn)假是法

一、生育保險(xiǎn)的待遇我國(guó)生育保險(xiǎn)待遇主要包括兩項(xiàng)。一是生育津貼，二是生育醫(yī)療待遇。人社部《生育保險(xiǎn)辦法（征求意見(jiàn)稿）》從2012年11月20日起面向社會(huì)公開(kāi)征求意見(jiàn)。意見(jiàn)稿明確，生育險(xiǎn)待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險(xiǎn)須掏生育費(fèi)。（1）生育保險(xiǎn)基金以生育津貼形式對(duì)單位予以補(bǔ)償。補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為：女職工妊娠7個(gè)月（含7個(gè)月）以上順產(chǎn)分娩或妊娠不足7個(gè)月早產(chǎn)的，享受3個(gè)月的生育津貼；難產(chǎn)及實(shí)施剖宮產(chǎn)手術(shù)的，增加半個(gè)月的生育津貼；多胞胎生育的，每多生一個(gè)嬰兒，增加半個(gè)月的生育津貼；妊娠3個(gè)月（含3個(gè)月）以上、7個(gè)月以下流產(chǎn)、引產(chǎn)的，享受1個(gè)半月的生育津貼；妊娠3個(gè)月以內(nèi)因病理原因流產(chǎn)的，享受1個(gè)月的生育津貼。生育津貼以女職工產(chǎn)前或計(jì)劃生育手術(shù)前12個(gè)月的生育保險(xiǎn)月平均繳費(fèi)工資為計(jì)發(fā)基數(shù)。（2）生育營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)貼與圍產(chǎn)保健補(bǔ)貼，凡符合享受?chē)?guó)家規(guī)定90天（含90天）以上產(chǎn)假的生育女職工可享受生育營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)貼300元、圍

“生育保險(xiǎn)”男女福利大不同。一起來(lái)看看吧。1.男職工用繳生育保險(xiǎn)嗎?生育保險(xiǎn)個(gè)人不用繳費(fèi)，公司繳納比例為0.8%，但是無(wú)論男女都需要繳，繳滿1年即可享受生育待遇，但男女職工享受的福利有所差異。男職工福利：(1)若配偶沒(méi)有工作或者工作單位沒(méi)交生育保險(xiǎn)，男員工依法繳納保險(xiǎn)超過(guò)一年，可以代替配偶報(bào)銷生育保險(xiǎn);(2)享受陪產(chǎn)假和相應(yīng)的生育津貼。女職工福利：(1)產(chǎn)假;(2)生育津貼;(3)生育醫(yī)療費(fèi);(4)一般情況下只有女性可以報(bào)銷生育保險(xiǎn)，報(bào)銷時(shí)必須給4個(gè)月的平均工資。2.生育保險(xiǎn)的參保范圍!上面說(shuō)到，生育險(xiǎn)是不用自個(gè)兒掏錢(qián)的，是單位幫我們交的的，所以只有與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系，才在參保范圍。也就是說(shuō)如果你在生孩子前辭職了，又沒(méi)找到新單位，生育保險(xiǎn)停繳了，那么無(wú)論你之前繳了多少年，現(xiàn)在都不在參保范圍了，所以在生孩子前，可不要一言不合就輕易辭職啊~

女職工生育后3個(gè)月內(nèi)，分別由女職工、男配偶所在單位負(fù)責(zé)辦理申報(bào)生育保險(xiǎn)待遇手續(xù)。〈一〉填報(bào)《職工生育保險(xiǎn)待遇審核表》(一式兩份，社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)公司及用人單位各一份)?！炊禂y帶《廣州市職工勞動(dòng)手冊(cè)》。〈三〉攜帶下列有關(guān)證明材料(影印件)辦理：1.順產(chǎn)、難產(chǎn)(1)《生育證》；(2)《出生證》；(3)《獨(dú)生子女優(yōu)待證》；(4)難產(chǎn)的附難產(chǎn)證明。2.嬰兒死亡(1)《生育證》；(2)死亡證明。3.流產(chǎn)(1)同意生育通知書(shū)或《生育證》。(2)流產(chǎn)證明。4.男配偶申報(bào)假期工資的，憑《出生證》和《獨(dú)生子女優(yōu)待證》。由醫(yī)院出具的證明，均應(yīng)區(qū)級(jí)(或鎮(zhèn)級(jí))及以上醫(yī)院證明方有效。