關(guān)于分公司簽訂合同的規(guī)定
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時(shí)間： 2023-02-22 14:40:22
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《公司法》第14條規(guī)定：“公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)?！狈止?，在業(yè)務(wù)、資金、人事等方面受總公司的管轄，在法律上不具有法人資格，從根本屬性上來(lái)講，其屬于總公司的一個(gè)分支機(jī)構(gòu)。分公司雖然沒有獨(dú)立的財(cái)產(chǎn)和法人資格，但只要分公司經(jīng)過(guò)工商部門的登記后，領(lǐng)取了營(yíng)業(yè)執(zhí)照，分公司可以作為《民事訴訟法》上的其他組織成為民事訴訟當(dāng)事人。根據(jù)民訴意見第41條的規(guī)定，總公司非依法設(shè)立分公司，或者雖依法設(shè)立，但沒有領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照，還是應(yīng)當(dāng)以設(shè)立該分公司的總公司為民事訴訟當(dāng)事人。我們認(rèn)為，分公司能否對(duì)外直接以當(dāng)事人的身份參加到民事訴訟活動(dòng)中，實(shí)質(zhì)要以其是否領(lǐng)取了營(yíng)業(yè)執(zhí)照為要件，因?yàn)橐坏┓止窘?jīng)過(guò)工商部門登記領(lǐng)取了營(yíng)業(yè)執(zhí)照，其對(duì)外便公示了分公司作為一個(gè)組織機(jī)構(gòu)可以對(duì)外進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，因此其當(dāng)然可以作為民事訴訟上的當(dāng)事人參加民事訴訟活動(dòng)。本文著重闡述經(jīng)過(guò)合法登記、領(lǐng)取了營(yíng)業(yè)執(zhí)照的分公司是否可以以自己名義對(duì)外簽訂合同及其效力以及分公司民事責(zé)任承擔(dān)的形式。我們認(rèn)為，分公司可以自己的名義對(duì)外簽訂合同。分公司一旦經(jīng)過(guò)工商登記機(jī)關(guān)登記領(lǐng)取了營(yíng)業(yè)執(zhí)照，同時(shí)也是對(duì)外公示了其作為總公司的分支機(jī)構(gòu)具有的合法經(jīng)營(yíng)權(quán)。而合法經(jīng)營(yíng)權(quán)的具體體現(xiàn)形式就是分公司對(duì)外可以以自己名義在營(yíng)業(yè)執(zhí)照登記的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事相關(guān)的商事活動(dòng)?？?a target="_blank" href="http://dilbar.cn/citiao/15664355726900328920.html">公司設(shè)立分公司的目的，就是為了快捷、充分地以分公司的形式對(duì)外開展業(yè)務(wù)，從而達(dá)到總公司利益最大化的目的。因此，分公司以其自己名義對(duì)外簽訂合同時(shí)，基于其合法經(jīng)營(yíng)權(quán)已經(jīng)得到法律的認(rèn)可，分公司對(duì)外簽訂合同只需加蓋分公司的印章即可。如果每個(gè)合同都必需加蓋總公司的印章，實(shí)質(zhì)上是削弱了分公司實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中組織機(jī)構(gòu)的合法經(jīng)營(yíng)權(quán)，與總公司設(shè)立登記分公司的目的也就背道而馳了。分公司以自己名義對(duì)外簽訂合同的效力一般情況下，分公司對(duì)外以自己名義簽訂的合同，只要在其經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)，或者雖然超出經(jīng)營(yíng)范圍但簽訂合同內(nèi)容不違反國(guó)家限制經(jīng)營(yíng)、特許經(jīng)營(yíng)以及法律、行政法規(guī)禁止經(jīng)營(yíng)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定該合同為合法有效(具體理由請(qǐng)參閱《公司法》一百問(wèn)
（三）公司對(duì)外簽訂合同超出經(jīng)營(yíng)范圍是否有效)。分公司以其自己名義對(duì)外簽訂合同時(shí)，基于其合法經(jīng)營(yíng)權(quán)已經(jīng)得到法律的認(rèn)可，分公司對(duì)外簽訂合同只需加蓋分公司的印章即可?？偣驹O(shè)立分公司的目的，就是為了快捷、充分地以分公司的形式對(duì)外開展業(yè)務(wù)，從而達(dá)到總公司利益最大化的目的。
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個(gè)人簽訂合同滿足以下條件的屬于有效合同：1.訂立合同時(shí)，當(dāng)事人雙方都具有相應(yīng)的民事行為能力；2.雙方在訂立合同時(shí)意思表示真實(shí)，不存在欺詐、脅迫等情形；3.合同的內(nèi)容不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。一、醫(yī)生口頭承諾有沒有法律效力醫(yī)生口頭承諾有效。當(dāng)事人訂立合同，可以采用書面形式、口頭形式或者其他形式。但是口頭形式訂立的合同也應(yīng)當(dāng)滿足以下條件：1.訂立合同時(shí)，當(dāng)事人雙方都具有相應(yīng)的民事行為能力；2.雙方在訂立合同時(shí)意思表示真實(shí)，不存在欺詐、脅迫等情形；3.合同的內(nèi)容不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。二、法律規(guī)定甲企業(yè)主張買賣合同無(wú)效是否成立甲企業(yè)主張買賣合同無(wú)效是否成立要根據(jù)具體情況確定，如果合同滿足以下條件的，則合同有效，主張不成立：1.訂立合同時(shí)，當(dāng)事人雙方都具有相應(yīng)的民事行為能力；2.雙方在訂立合同時(shí)意思表示真實(shí)，不存在欺詐、脅迫等情形；3.合同的內(nèi)容不2023-06-22387人看過(guò) -
仲裁調(diào)解公司不簽合同的處理如下：1、提出要求，要求單位簽訂勞動(dòng)合同；2、若單位不簽訂的，可以提起要求單位支付雙倍工資；3、也可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)投訴。一、沒簽勞動(dòng)合同用人單位可能會(huì)有的后果有：1、單位終止或者解除事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系需要依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；2、員工可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，且不承擔(dān)任何違約責(zé)任或者賠償；3、不簽勞動(dòng)合同不利于單位保護(hù)商業(yè)秘密；4、不簽勞動(dòng)合同造成員工損失的，單位要承擔(dān)賠償責(zé)任；5、用人單位可能面臨勞動(dòng)行政部門的行政處罰。二、勞動(dòng)合同的內(nèi)容有：1、勞動(dòng)合同的期限。勞動(dòng)合同可以分為固定期限和無(wú)固定期限以及以完成一定的工作為期限；2、工作內(nèi)容。即所從事的工作和工作崗位；3、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。這是勞動(dòng)合同的重要內(nèi)容，涵蓋工作時(shí)間和休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、女職工和未成年工特殊保護(hù)、職業(yè)培訓(xùn)、福利等；4、勞動(dòng)報(bào)酬。應(yīng)寫明勞動(dòng)報(bào)酬的具體數(shù)額和支付項(xiàng)目、計(jì)算方法及支付日期；5、社會(huì)保險(xiǎn)。明2023-07-11229人看過(guò) -
簽訂勞動(dòng)合同1勞動(dòng)者被公司辭退是否有賠償需要具體分析。2用人單位違反勞動(dòng)合同法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。3《勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（一）勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的（三）用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的（四）用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的（五）除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的（六）依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以2023-03-01289人看過(guò) -
分公司對(duì)外簽訂合同的效力是，雖然分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由總公司承擔(dān)，但其能夠以自己的名義對(duì)外訂立合同，只要意思表示真實(shí)合法，合同就是有效的。一、分公司退出不公司怎么撤銷可以去工商局說(shuō)明情況，直接撤銷該分公司。但因分公司是沒有法人資格的，所以以分公司名義做出的經(jīng)營(yíng)后果總公司都需負(fù)責(zé)。公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。二、總公司是否應(yīng)償還分公司債務(wù)總公司應(yīng)償還分公司的債務(wù)。由于分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任是由總公司承擔(dān)的，總公司對(duì)分公司的債務(wù)負(fù)有清償責(zé)任。所以債權(quán)人可以請(qǐng)求總公司對(duì)分公司的債務(wù)予以償還?！豆痉ā返谑臈l規(guī)定，公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由總公司承擔(dān)。公司可以設(shè)立子公司，子公司具有法人資格，依法獨(dú)立承擔(dān)民2023-03-19365人看過(guò)
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仲裁委員會(huì)1.簽訂合同首先要明確的兩個(gè)基本原則：(1)如果不是即時(shí)結(jié)清的合同，應(yīng)當(dāng)以書面方式訂立。簽訂書面合同有兩個(gè)基本目的：一是明確各自的權(quán)利義務(wù);二是作為證據(jù)，糾紛發(fā)生后，可向司法機(jī)關(guān)提供，用以證實(shí)自己主張的憑證。(2)對(duì)合同的各個(gè)條款要做到明確、詳細(xì)。2.簽訂合同主體資格的審查依據(jù)不同的簽約人要著重審查如下材料：(1)由對(duì)方法定代表人親自簽約的情況①對(duì)方是否有營(yíng)業(yè)執(zhí)照，而且是否真實(shí)，營(yíng)業(yè)執(zhí)照上注明的經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)期限等;②營(yíng)業(yè)執(zhí)照上記載的法定代表人是否與合同上的簽約人有出入;③簽約人的身份證等有關(guān)身份材料的審查;④對(duì)方營(yíng)業(yè)場(chǎng)所以及是否正常經(jīng)營(yíng)等。(2)由對(duì)方特定的業(yè)務(wù)員簽約的情況①業(yè)務(wù)員的身份證明材料;②業(yè)務(wù)員與委托單位的關(guān)系;③業(yè)務(wù)員與委托單位是否有合法有效的委托手續(xù);④業(yè)務(wù)員是否得到委托單位的授權(quán)，特別要注意審查委托代理的權(quán)限、委托代理的期限。特別防范無(wú)權(quán)代理、越權(quán)代理;⑤委托單位是否有企2023-03-2465人看過(guò) -
個(gè)人與公司簽的工程分包合同無(wú)效。具體內(nèi)容如下：1、承包人未取得或者超過(guò)施工合同約定的資質(zhì)等級(jí)的、企業(yè)法人、無(wú)資質(zhì)的實(shí)際施工單位借用有資質(zhì)的施工企業(yè)名稱。施工項(xiàng)目必須無(wú)招標(biāo)投標(biāo)或中標(biāo)無(wú)效；2、建設(shè)工程的施工合同無(wú)效，但該建設(shè)工程竣工驗(yàn)收合格的，如承包商要求按照合同協(xié)議支付項(xiàng)目?jī)r(jià)格，應(yīng)予以支持；3、合同無(wú)效后不能返還的，只能折價(jià)賠償；折價(jià)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)和份額的核心是根據(jù)已經(jīng)發(fā)生的實(shí)際成本計(jì)算。工程分包合同的效力建設(shè)工程分包是指經(jīng)發(fā)包人同意或者認(rèn)可，建設(shè)工程的總承包人將承包的部分工程發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)條件的單位。分包必須符合三個(gè)條件：須經(jīng)發(fā)包人同意或者認(rèn)可；總承包人發(fā)包給分包人的是其總承包工程中的部分工程；分包人須具有要相應(yīng)的資質(zhì)條件，分包人按照分包合同的約定對(duì)總承包人負(fù)責(zé)，并與總承包人就分包工程對(duì)發(fā)包人承擔(dān)連帶責(zé)任。根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》規(guī)定，違法分包是指下列行為：1．總承包單位將建設(shè)工程分2023-07-20478人看過(guò) -
同一總公司下分公司之間能否簽合同要根據(jù)情況而定。一般只有經(jīng)過(guò)工商登記機(jī)關(guān)登記領(lǐng)取了營(yíng)業(yè)執(zhí)照的分公司才有合法經(jīng)營(yíng)權(quán)，對(duì)外可以以自己名義在營(yíng)業(yè)執(zhí)照登記的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事相關(guān)的商事活動(dòng)。沒有營(yíng)業(yè)的執(zhí)照的分公司不能簽訂合同?！豆痉ā返谑臈l，公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。公司可以設(shè)立子公司，子公司具有法人資格，依法獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。一、分公司的法律性質(zhì)是什么分公司的法律性質(zhì)為總公司的分支機(jī)構(gòu)，不具有財(cái)產(chǎn)權(quán)，沒有獨(dú)立的法人資格，不承擔(dān)民事責(zé)任。我國(guó)《公司法》規(guī)定，公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。二、什么情況需要辦理經(jīng)營(yíng)許可證？需要辦理經(jīng)營(yíng)許可證的情況：1、分公司還需要辦理相應(yīng)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，分公司不具有企業(yè)法人資格；2、公司設(shè)立分公2023-03-30386人看過(guò) -
不可抗力（一）訂立合同的當(dāng)事人是否具備訂立合同的主體資格?！睹穹ǖ洹芬?guī)定：“當(dāng)事人訂立合同，應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力。”而企業(yè)的民事權(quán)利能力和民事行為能力，與其經(jīng)過(guò)核準(zhǔn)登記的經(jīng)營(yíng)范圍或相應(yīng)法律規(guī)定法律文件（如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、社團(tuán)登記證等）確定的活動(dòng)范圍相一致，始于企業(yè)成立，終于企業(yè)消滅。在確定主體資格時(shí)就存在風(fēng)險(xiǎn)，例如，企業(yè)是獨(dú)立的法人，還是法人的一個(gè)職能部門，又或是法人的下設(shè)的分支機(jī)構(gòu)等？首先可以審查它的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，若營(yíng)業(yè)執(zhí)照上明確標(biāo)明“企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照”，那么它就是獨(dú)立的法人企業(yè)；若只有“營(yíng)業(yè)執(zhí)照”的字樣，那它可能只是法人的分支機(jī)構(gòu)沒有獨(dú)立經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任；若沒有營(yíng)業(yè)執(zhí)照，它可能只是法人的某個(gè)部門。對(duì)于其他組織、個(gè)體工商戶、農(nóng)村承包經(jīng)營(yíng)戶的主體資格審查，可以到工商行政管理部門查詢其有無(wú)依法核準(zhǔn)登記、領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)方面。（二）訂立合同的當(dāng)事人是否具備相應(yīng)的履行合同的能力。企業(yè)的履行能力2023-03-30362人看過(guò)
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一、勞動(dòng)合同法關(guān)于簽訂無(wú)固定期合同的規(guī)定是什么?參照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第二十條，勞動(dòng)合同的期限分為有固定期限、無(wú)固定期限和以完成一定的工作為期限。勞動(dòng)者在同一用人單位連續(xù)工作滿十年以上，當(dāng)事人雙方同意續(xù)延勞動(dòng)合同的，如果勞動(dòng)者提出訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同。參照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十四條，無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無(wú)確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。有下列情形之一，勞動(dòng)者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動(dòng)合同的，除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：(一)勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;(二)用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí)，勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;(三)連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同，且勞動(dòng)者沒有本2023-04-2959人看過(guò) -
勞動(dòng)者一、勞動(dòng)者簽訂合同和總公司還是分公司簽訂?雇傭方如果是分公司，分公司有獨(dú)立的法人主體(有單獨(dú)的營(yíng)業(yè)執(zhí)照)，則可以直接和分公司簽，沒有則要和總公司簽。分公司的負(fù)責(zé)人可以作為總公司的委托代理人來(lái)代表總公司和分公司員工簽合同，但合同上蓋的章還是總公司的。分公司不是法人，所以分公司不能與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，只有總公司才能與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。當(dāng)然，是總公司名下的子公司，那么是獨(dú)立法人，可以與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同法規(guī)定的用人單位設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)，依法取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，可以作為用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同;未依法取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，受用人單位委托可以與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。已取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照的分公司是具有簽訂勞動(dòng)合同的主體資格的。二、簽訂勞動(dòng)合同注意什么事項(xiàng)?1、勞動(dòng)合同簽訂的時(shí)間自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書面勞動(dòng)合同即可。否則用人單位須向勞動(dòng)者支付雙倍工資。自用工之日起超過(guò)一年未與勞2023-06-02103人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)分公司可以單獨(dú)對(duì)外簽訂合同，但是一般需要總公司的簽字。在法律上，經(jīng)過(guò)工商登記的分公司擁有獨(dú)立的法律人格，能夠獨(dú)立的對(duì)外簽訂合同，但是在承擔(dān)責(zé)任的時(shí)候，不以分公司財(cái)產(chǎn)獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任，總公司也需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任?！豆痉ā返谑臈l公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。公司可以設(shè)立子公司，子公司具有法人資格，依法獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。2024-04-20116人看過(guò) -
房產(chǎn)定金合同發(fā)生糾紛的處理方式：一般情況下，由當(dāng)事人協(xié)商處理，協(xié)商不成的，雙方可以申請(qǐng)有關(guān)機(jī)構(gòu)調(diào)解或根據(jù)仲裁約定申請(qǐng)仲裁。仍然無(wú)法解決的，可以起訴。且當(dāng)事人因一方不履行債務(wù)或者履行債務(wù)不符合約定，致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的的，而產(chǎn)生糾紛的，可按照定金罰則處理。房產(chǎn)定金合同違約可以要回定金嗎簽完房產(chǎn)定金合同后違約，不可以要回定金。《中華人民共和國(guó)民法典》第五百八十七條【定金罰則】債務(wù)人履行債務(wù)的，定金應(yīng)當(dāng)?shù)肿鲀r(jià)款或者收回。給付定金的一方不履行債務(wù)或者履行債務(wù)不符合約定，致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的的，無(wú)權(quán)請(qǐng)求返還定金；收受定金的一方不履行債務(wù)或者履行債務(wù)不符合約定，致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的的，應(yīng)當(dāng)雙倍返還定金?！吨腥A人民共和國(guó)民法典》第五百八十六條當(dāng)事人可以約定一方向?qū)Ψ浇o付定金作為債權(quán)的擔(dān)保。定金合同自實(shí)際交付定金時(shí)成立。第五百八十七條債務(wù)人履行債務(wù)的，定金應(yīng)當(dāng)?shù)肿鲀r(jià)款或者收回。給付定金的一方不履行債務(wù)或者2023-07-27286人看過(guò)
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合同內(nèi)容有效，臨時(shí)工和中介簽的協(xié)議是否有效要視具體情況而定。協(xié)議對(duì)否有效主要看簽訂的主體以及協(xié)議本身的內(nèi)容是否合法有效，是否有違反法律的強(qiáng)制性規(guī)定。一般情況下，臨時(shí)工和中介簽訂的都是勞務(wù)派遣協(xié)議，簽訂主體適格，合同內(nèi)容合法的話，合同有效，雙方受到合同的約束，履行相應(yīng)的義務(wù)。小時(shí)工資如何計(jì)算根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》第三十六條的規(guī)定，國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度。第五十一條規(guī)定，勞動(dòng)者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間，用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資。對(duì)于每天薪資、每小時(shí)薪資應(yīng)該折算為：小時(shí)薪資＝每月薪資（月計(jì)薪天數(shù)8小時(shí)）1、用人單位自用工之日起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，用人單位與勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立2、勞動(dòng)合同分為固定期限勞動(dòng)合同、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同。用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致2023-07-16102人看過(guò) -
一、按照最新的法律規(guī)定分公司不能簽訂合同嗎分公司能否簽合同，要看其有無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照，即有無(wú)民事行為能力。（一）有營(yíng)業(yè)執(zhí)照的分公司分公司雖然不具備獨(dú)立的法人資格，但是依照法律的規(guī)定進(jìn)行登記，取得了營(yíng)業(yè)執(zhí)照，具備了經(jīng)營(yíng)資格，可以以自己的名義簽訂經(jīng)濟(jì)合同，但一般要在公司的授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行，司法實(shí)踐中一般不會(huì)因?yàn)槭欠止竞炗喌暮贤J(rèn)定無(wú)效。（二）無(wú)營(yíng)業(yè)執(zhí)照的分公司分公司在沒有領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照前從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是違反公司法的規(guī)定的(《公司法》第29條：“設(shè)立有限責(zé)任公司的同時(shí)設(shè)立分公司的，應(yīng)當(dāng)就所設(shè)立分公司向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照。有限責(zé)任公司成立后設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)由公司法定代表人向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照?！?，因此，分公司沒有領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執(zhí)照而從事經(jīng)營(yíng)，系非法經(jīng)營(yíng)，不具備合法的主體資格，其所簽定的合同依據(jù)相關(guān)法律(《民法典》第一百四十三條規(guī)定，具備下列條件的民事法律行為有效：（一）行為人具2023-05-0666人看過(guò)
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#分公司
詞條
分公司是總公司的分支機(jī)構(gòu)，分公司的財(cái)務(wù)、資產(chǎn)、人事、業(yè)務(wù)等方面受總公司全面管理，分公司不具有獨(dú)立法人資格。分公司在法律上、經(jīng)濟(jì)上均不獨(dú)立，不能獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任，其財(cái)產(chǎn)也由總公司財(cái)務(wù)同意管理，是總公司的附屬機(jī)構(gòu)。分公司沒有獨(dú)立的名稱，其名稱大... 更多>
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標(biāo)題：關(guān)于行政司機(jī)合同簽訂的相關(guān)規(guī)定吉林省在線咨詢 2024-11-14根據(jù)勞社部發(fā)200512號(hào)文件，《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》，自然人車主不具有法定用工主體資格，因此不是勞動(dòng)法規(guī)中的用人單位。與聘用的司機(jī)之間的關(guān)系是勞務(wù)關(guān)系，不適用勞動(dòng)法規(guī)，也不能簽訂勞動(dòng)合同。在這種情況下，車主與司機(jī)應(yīng)當(dāng)訂立勞務(wù)合同。 -
關(guān)于無(wú)權(quán)處分合同的簽訂有什么規(guī)定寧夏在線咨詢 2023-10-14無(wú)權(quán)處分的合同是有效的，只需要行為人具有相應(yīng)的民事行為能力、意思表示真實(shí)、不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗即可。若是因出賣人未取得處分權(quán)致使標(biāo)的物所有權(quán)不能轉(zhuǎn)移的，買受人可以解除合同并請(qǐng)求出賣人承擔(dān)違約責(zé)任。 -
簽合同還需要無(wú)總公司，關(guān)于分公司簽署合同規(guī)定是哪些陜西在線咨詢 2022-08-08在形式上，分公司是總公司的派出機(jī)構(gòu)。但在實(shí)質(zhì)上，分公司就是總公司的代理人，雙方之間是一種代理關(guān)系，分公司是代理人，總公司是被代理人，應(yīng)當(dāng)適用民法中關(guān)于代理的法律規(guī)定。分公司在總公司授權(quán)范圍內(nèi)所進(jìn)行的經(jīng)營(yíng)合同，一般來(lái)講都是有效的。因此，在與分公司簽訂相關(guān)合同時(shí)，作為合同相對(duì)方，一定要審查總公司對(duì)其出具的授權(quán)委托書，明白總公司是否授權(quán)其對(duì)外簽訂合同，以及授權(quán)的額度。 -
公司簽訂了公司了關(guān)于總部簽合同錢打到分公司可以嗎？新疆在線咨詢 2023-06-09首先要看合同約定情況，如果合同中明確約定了工程款支付的方式和對(duì)象，那應(yīng)該按照合同約定來(lái)，其次要看分公司是否具有收取工程款的權(quán)限，即使以表見代理認(rèn)定分公司能夠收取工程款，那么也要有足以使合同相對(duì)方相信分公司具有相應(yīng)授權(quán)的證據(jù)才行。 -
負(fù)責(zé)的分公司簽訂的合同分公司簽訂合同總公司履行合同合法嗎陜西在線咨詢 2022-07-05答案是可以的，分公司可以自己的名義對(duì)外簽訂合同。本公司設(shè)立分公司的目的，就是為了充分地、更方便地開展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，分公司可以自己的名義對(duì)外開展業(yè)務(wù)，當(dāng)然也包括了簽訂合同這樣重大、不可或缺的環(huán)節(jié)。分公司在簽訂合同時(shí)，只要加蓋分公司的印章就可以了，沒有必要每個(gè)合同都要到總公司加蓋總公司的印章。對(duì)于與分公司開展業(yè)務(wù)的公司或個(gè)人來(lái)說(shuō)，也沒有必要必須要求分公司在合同上去加蓋總公司的印章。只要審查總公司對(duì)分公司的
