久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

合同終止是否可以約定
來源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-04-01 11:33:12 163 人看過

合同終止是不可以約定的,必須要在法律允許的情況下所約定的解除情形才是有效的。

依法成立的合同,對(duì)當(dāng)事人具有法律約束力。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照約定履行自己的義務(wù),不得擅自變更或者解除合同。依法成立的合同,受法律保護(hù)。如果允許當(dāng)事人在合同中隨意約定任意解除權(quán),那么交易的可靠性,穩(wěn)定性將無從談起,訂立合同的初衷將不復(fù)存在,必將對(duì)經(jīng)濟(jì)秩序造成毀滅性地打擊。

一、合同終止有什么法律后果

合同權(quán)利義務(wù)終止的原因大致有三類:一是基于當(dāng)事人的意思,例如免除及合意解除等;二是基于合同目的消滅,例如不能履行、清償及混同等;三是基于法律的直接規(guī)定。

合同權(quán)利義務(wù)的終止,使合同關(guān)系不復(fù)存在,同時(shí)使合同的擔(dān)保及其他權(quán)利義務(wù)也歸于消滅。合同的擔(dān)保,包括抵押權(quán)、質(zhì)權(quán)、留置權(quán)等。其他權(quán)利義務(wù),如違約金債權(quán)、利息債權(quán)等。

負(fù)債字據(jù)為合同權(quán)利義務(wù)的證明。合同權(quán)利義務(wù)終止后,債權(quán)人應(yīng)將負(fù)債字據(jù)返還給債務(wù)人。債權(quán)人如能證明字據(jù)滅失,不能返還,應(yīng)向債權(quán)人出具債務(wù)消滅的字據(jù),此字據(jù)應(yīng)由公證機(jī)構(gòu)等認(rèn)證。

合同權(quán)利義務(wù)終止后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則,根據(jù)交易習(xí)慣,履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù)(《民法典》第558條)例如,離職的受雇人仍應(yīng)為廠家或其雇主保守營業(yè)秘密;房屋的出租人在租賃合同終止后仍應(yīng)允許承租人在適當(dāng)位置張貼移居啟事等。當(dāng)事人違反上述合同終止后的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)賠償損失責(zé)任。

二、合同終止與合同解除的區(qū)別

1、適用范圍不同。合同終止只適用于繼續(xù)性合同,即債務(wù)不能一次履行完畢而必須持續(xù)履行方能完成的合同,如租賃合同、承攬合同建設(shè)工程合同以及大部分以提供勞務(wù)為標(biāo)的的合同;而合同的解除原則上只能適用于非繼續(xù)性合同。

2、適用的條件不同。合同終止既適用于一方違反合同,也適用于沒有違反合同的情況;而合同解除主要適用于當(dāng)事人一方不履行合同的情況。

3、法律后果不同。合同終止只是使合同關(guān)系向?qū)硐麥纾⒉凰菁傲?,因此不產(chǎn)生恢復(fù)原狀的法律后果;而合同解除可使合同關(guān)系溯及地消滅,因而產(chǎn)生恢復(fù)原狀的法律后果。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤,請(qǐng)通過反饋渠道提交信息, 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年10月24日 20:04
你好,請(qǐng)問你遇到了什么法律問題?
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多合同終止相關(guān)文章
  • 違約的話可以終止合同么?
    違約的情況達(dá)到了合同中規(guī)定的終止合同的條件就是可以終止合同的,如果違約部分不構(gòu)成根本違約導(dǎo)致合同無法履行,提出單方解除合同的話也需要承擔(dān)部分違約責(zé)任。合同解除一般只適用于單方違約的情形,在雙方違約的情形下則比較復(fù)雜,要看哪一方的違約是根本違約,解除權(quán)的行使要視具體情況而定;另外,并不是只要對(duì)方違約就要解除合同,而要判斷這種違約是不是根本違約,是否不采取解除措施就可能給己造成更大的損失。也就是說,合同解除權(quán)的行使要符合正當(dāng)目的。一、合同變更與合同解除的區(qū)別1.合同變更是對(duì)原合同的非實(shí)質(zhì)性條款進(jìn)行修改或補(bǔ)充,而并非根本改變合同的實(shí)質(zhì)內(nèi)容,更不需要消滅原合同關(guān)系,它只是對(duì)原合同的部分內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整;而合同解除則要消滅原有的合同關(guān)系,終止合同的履行。2.合同變更的方式主要由雙方當(dāng)事人協(xié)商而產(chǎn)生,而合同解除則可因多種因素而發(fā)生,協(xié)商只是合同解除的一種方式。合同變更必須協(xié)商,而合同解除則并不一定要協(xié)商。
    2023-03-09
    389人看過
  • 一方違約合同可以終止嗎
    法律綜合知識(shí)
    一、一方違約合同可以終止嗎1、一方當(dāng)事人違約致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的,另一方當(dāng)事人可以解除合同。根據(jù)解除條件不同,合同解除可分為約定解除與法定解除。合同解除條件又當(dāng)事人事先約定的,稱為約定解除;合同解除的條件由法律直接規(guī)定的,稱為法定解除。2、一方當(dāng)事人違約致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的,另一方當(dāng)事人得解除合同,此為法定解除條件之一。在雙方均有違約的情況下,最高人民法院意見是:“應(yīng)根據(jù)合同義務(wù)分配情況、合同履行程度以及各方違約程度大小等綜合因素,判斷合同當(dāng)事人是否享有解除權(quán)”。3、法律規(guī)定:《中華人民共和國民法典》第五百六十三條【民法典定解除】有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(二)在履行期限屆滿前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù);(三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;(四)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為
    2023-01-27
    245人看過
  • 公司注銷,合同是否可以終止?
    公司注銷還是需要履行合同的。公司注銷后,并不影響合同的法律效力,因此相應(yīng)的合同可以做如下處理:1、注銷公司沒有通知的,可以直接起訴公司的原股東、出資人,要求承擔(dān)合同責(zé)任。2、注銷公司已經(jīng)通知注銷申報(bào)債權(quán)的,按公司法規(guī)定的注銷流程處理。應(yīng)先歸還對(duì)外欠款或者對(duì)合同履行作出適當(dāng)安排,否則債權(quán)人有權(quán)到法院起訴解決。對(duì)方公司注銷了還能起訴嗎一、對(duì)方公司注銷了還能起訴嗎1、對(duì)方公司注銷了不能起訴。公司注銷了,也就不存在公司法人,所以無法起訴公司法人。當(dāng)事人可以起訴公司的股東維權(quán)。公司被注銷后,如未進(jìn)行清算或者破產(chǎn)的,以該公司的股東、發(fā)起人或者出資人作為當(dāng)事人;公司經(jīng)過清算或者破產(chǎn)程序的,公司債務(wù)視為處理完畢。如有未了結(jié)的債務(wù),應(yīng)以從公司取得清算資產(chǎn)的股東為訴訟主體。2、法律依據(jù):《中華人民共和國公司法》第一百八十七條【破產(chǎn)申請(qǐng)】清算組在清理公司財(cái)產(chǎn)、編制資產(chǎn)負(fù)債表和財(cái)產(chǎn)清單后,發(fā)現(xiàn)公司財(cái)產(chǎn)不足清償債務(wù)
    2023-07-06
    284人看過
  • 合同違約是否意味著合同終止
    不是的,終止合同是指合同法律效力的終止,也就是雙方當(dāng)事人之間法律關(guān)系的終結(jié),彼此之間原有的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系不復(fù)存在。合同違約并不意味企業(yè)勞動(dòng)合同法律效力的終止,合同違約,但是雙方原有的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系是存在的,違約一方要承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。一、合同終止的法律規(guī)定是什么終止合同的法律規(guī)定:1、債務(wù)已經(jīng)履行;2、債務(wù)相互抵銷;3、債務(wù)人依法提取標(biāo)的物;4、債權(quán)人免除債務(wù);5、債權(quán)債務(wù)同歸一人;6、法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定終止的其他情形。合同終止,是指因發(fā)生法律規(guī)定或當(dāng)事人約定的情況,使合同當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系消滅,使合同的法律效力終止。合同解除的,合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止。合同權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止,不影響合同中結(jié)算和清理?xiàng)l款的有效性。二、合同終止合同解除的區(qū)別是什么1.概念不同。合同終止,是指合同當(dāng)事人之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系歸于消滅,在客觀上不復(fù)存在。合同的解除,是指合同有效成立后,因一方或雙方的意思表
    2023-02-27
    469人看過
  • 勞動(dòng)者可以約定終止勞動(dòng)合同嗎?
    用人單位與勞動(dòng)者不能自由約定勞動(dòng)合同的終止條件。勞動(dòng)合同的終止條件是法定的,當(dāng)事人不得約定。一、勞動(dòng)合同一般簽多少年勞動(dòng)合同一般簽1到3年左右。公司應(yīng)在員工入職起一個(gè)月內(nèi)與員工簽訂書面勞動(dòng)合同,并且在簽訂合同時(shí)約定試用期。若沒有簽訂書面勞動(dòng)合同,應(yīng)從第二個(gè)月起支付員工雙倍工資。用人單位與勞動(dòng)者簽訂的勞動(dòng)合同,期限可以分為以下三類:1、有固定期限,即在合同中明確約定效力期間,期限可長可短,長到幾年、十幾年,短到一年或者幾個(gè)月;2、無固定期限,即勞動(dòng)合同中只約定了起始日期,沒有約定具體終止日期。無固定期限勞動(dòng)合同可以依法約定終止勞動(dòng)合同條件,在履行中只要不出現(xiàn)約定的終止條件或法律規(guī)定的解除條件,一般不能解除或終止,勞動(dòng)關(guān)系可以一直存續(xù)到勞動(dòng)者退休為止;3、以完成一定的工作為期限,即以完成某項(xiàng)工作或者某項(xiàng)工程為有效期限,該項(xiàng)工作或者工程一經(jīng)完成,勞動(dòng)合同即終止。二、請(qǐng)問勞動(dòng)合同期限一般是幾年?勞
    2023-03-11
    250人看過
  • 主合同終止保證合同是否終止
    一、主合同終止保證合同是否終止是的。根據(jù)法律規(guī)定,保證合同是主債權(quán)債務(wù)合同的從合同。主債權(quán)債務(wù)合同無效的,保證合同無效,但是法律另有規(guī)定的除外。保證合同被確認(rèn)無效后,債務(wù)人、保證人、債權(quán)人有過錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)其過錯(cuò)各自承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。根據(jù)《民法典》第六百八十二條,保證合同是主債權(quán)債務(wù)合同的從合同。主債權(quán)債務(wù)合同無效的,保證合同無效,但是法律另有規(guī)定的除外。保證合同被確認(rèn)無效后,債務(wù)人、保證人、債權(quán)人有過錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)其過錯(cuò)各自承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。二、擔(dān)保人所付的法律責(zé)任(一)一般保證責(zé)任其所付的責(zé)任是,在債務(wù)人不能清償?shù)狡趥鶆?wù)時(shí),擔(dān)保人要為其承擔(dān)該責(zé)任,即清償?shù)狡趥鶆?wù)。(二)連帶保證責(zé)任其所付的責(zé)任是,當(dāng)債務(wù)以到清償期,債權(quán)人有權(quán)要求債務(wù)人或保證人償還債務(wù)。當(dāng)保證為一般保證時(shí),保證人有先訴抗辯權(quán),即保證人在債權(quán)人未就債務(wù)人的財(cái)產(chǎn)申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行或執(zhí)行擔(dān)保物權(quán)未果前,拒絕債權(quán)人的請(qǐng)求償還的權(quán)利
    2023-05-06
    305人看過
  • 合同違約后是否會(huì)被終止?
    一方違約了合同會(huì)終止。合同一方違約后,違約事項(xiàng)屬于合同約定的合同解除原因的,另一方解除合同,合同終止。違約事項(xiàng)不屬于約定的合同解除原因,但不能達(dá)到合同目的的,另一方解除合同后,合同終止。根據(jù)《中華人民共和國民法典》第五百六十二條規(guī)定,當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除合同。當(dāng)事人可以約定一方解除合同的事由。解除合同的事由發(fā)生時(shí),解除權(quán)人可以解除合同。第五百六十三條規(guī)定,有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:1、因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;2、在履行期限屆滿前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù);3、當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;4、當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;5、法律規(guī)定的其他情形。以持續(xù)履行的債務(wù)為內(nèi)容的不定期合同,當(dāng)事人可以隨時(shí)解除合同,但是應(yīng)當(dāng)在合理期限之前通知對(duì)方。合同簽完后對(duì)方違約了如何解決對(duì)方簽了合同違約
    2023-07-08
    172人看過
  • 裝修違約終止合同是否合法?
    法律綜合知識(shí)
    一、裝修違約終止合同是否合法裝修違約終止合同是合法的,裝修延期嚴(yán)重的,可以要求解除合同,另請(qǐng)施工隊(duì)進(jìn)行裝修。也可以要求對(duì)方賠償違約金?!睹穹ǖ洹返谖灏倭龡l有下列情形之一的,當(dāng)事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(二)在履行期限屆滿前,當(dāng)事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務(wù);(三)當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù),經(jīng)催告后在合理期限內(nèi)仍未履行;(四)當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)或者有其他違約行為致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;(五)法律規(guī)定的其他情形。以持續(xù)履行的債務(wù)為內(nèi)容的不定期合同,當(dāng)事人可以隨時(shí)解除合同,但是應(yīng)當(dāng)在合理期限之前通知對(duì)方。第五百七十七條當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。二、裝修合同注意事項(xiàng)都有哪些(一)選擇正規(guī)的家裝公司,簽訂合同之前,業(yè)主應(yīng)先審查裝飾公司的手續(xù)是否齊全。(二)對(duì)裝飾
    2024-02-07
    53人看過
  •  勞動(dòng)合同是否可以無固定期限終止?
    固定期限勞動(dòng)合同是指用人單位和勞動(dòng)者簽訂的合同,與普通勞動(dòng)合同不同的是,這種合同沒有確定的終止時(shí)間。雖然在合同中沒有明確規(guī)定終止時(shí)間,但合同雙方仍可以依據(jù)法律規(guī)定解除合同。如果是單方面解除勞動(dòng)合同的話,需要對(duì)合同的另一方作出合同賠償。固定期限勞動(dòng)合同是由用人單位和勞動(dòng)者簽訂的合同,與普通勞動(dòng)合同不同的是,這種合同沒有確定的終止時(shí)間。雖然在合同中沒有明確規(guī)定終止時(shí)間,但合同雙方仍可以依據(jù)法律規(guī)定解除合同。如果是單方面解除勞動(dòng)合同的話,需要對(duì)合同的另一方作出合同賠償。 【 勞 動(dòng) 法 】 無 固 定 期 限 勞 動(dòng) 合 同 是 否 可 以 終 止 ?根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》的規(guī)定,無固定期限勞動(dòng)合同是指用人單位與勞動(dòng)者約定勞動(dòng)合同期限為固定期限以外的一種勞動(dòng)合同形式。那么,無固定期限勞動(dòng)合同是否可以終止呢?根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第四十三條的規(guī)定:“用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致,可以解除
    2023-09-05
    153人看過
  • 物業(yè)公司違約可否終止合同?
    一、物業(yè)公司違約可否終止合同?1、物業(yè)公司違約可終止合同,這是屬于我們國家法律當(dāng)中所明文規(guī)定的一種法定解除權(quán)。物業(yè)合同可以直接的約定違約金,雙方當(dāng)事人可以在簽訂物業(yè)服務(wù)合同的時(shí)候,決定具體的違約金或者是約定違約金的計(jì)算的方式,物業(yè)合同違約責(zé)任規(guī)定是其中一方不履行合同義務(wù)時(shí),另一方當(dāng)事人可以請(qǐng)求違約方承擔(dān)一定的違約責(zé)任,物業(yè)合同沒有明確違約金可以按照當(dāng)事人的實(shí)際損失來確定具體的違約金,物業(yè)合同違約金法律規(guī)定是雙方當(dāng)事人可以自由的協(xié)商來確定物業(yè)費(fèi)用還有就是違約金條款,物業(yè)費(fèi)是否收取違約金可以由雙方當(dāng)事人自有個(gè)確定是否需要寫到合同當(dāng)中。違約金由雙方協(xié)商確定,沒有數(shù)額的限制,一般是根據(jù)雙方預(yù)測(cè)的因一方違約可能帶來的損失大小來確定的。2、發(fā)生一方違約后、守約方要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任時(shí),如果約定的違約金“低于”實(shí)際發(fā)生的損失,守約方可以起訴到法院請(qǐng)求增加違約金;如果約定的違約金“過分”高于實(shí)際損失,違
    2024-01-07
    322人看過
  • 違約合同能否被終止?
    合同違約不意味著終止,終止勞動(dòng)合同是指企業(yè)勞動(dòng)合同法律效力的終止,也就是雙方當(dāng)事人之間勞動(dòng)關(guān)系的終結(jié),彼此之間原有的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系不復(fù)存在。合同違約并不意味企業(yè)勞動(dòng)合同法律效力的終止,合同違約,但是雙方原有的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系是存在的,違約一方要承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。合同的當(dāng)事人需要履行合同的約定,如果不履行的就會(huì)構(gòu)成合同違約。施工合同違約利息可以獲得嗎施工合同違約利息不一定可以獲得,需要結(jié)合實(shí)際情形判斷。如果是發(fā)包方?jīng)]有按期、足額向施工方支付工程款。那么發(fā)包方有支付利息的義務(wù)。相關(guān)法律規(guī)定:《最高人民法院關(guān)于審理建設(shè)工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》第六條當(dāng)事人對(duì)墊資和墊資利息有約定,承包人請(qǐng)求按照約定返還墊資及其利息的,應(yīng)予支持,但是約定的利息計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)高于中國人民銀行發(fā)布的同期同類貸款利率的部分除外。當(dāng)事人對(duì)墊資沒有約定的,按照工程欠款處理。當(dāng)事人對(duì)墊資利息沒有約定,承包人請(qǐng)求支付利息
    2023-07-01
    482人看過
  • 合同約定自動(dòng)終止是否需要通知
    合同約定自動(dòng)終止在通常情況下是不需要通知的。法律規(guī)定附終止期限的合同,自期限屆滿時(shí)失效,當(dāng)事人不需要通知對(duì)方。合同約定終止事由的,當(dāng)事人在約定的事由發(fā)生后,應(yīng)當(dāng)通知對(duì)方。一、銷售合同中沒有約定有效時(shí)間的合同效力多久1、銷售合同中沒有約定有效時(shí)間的,如果不能協(xié)商達(dá)成補(bǔ)充協(xié)議的,雙方都可以隨時(shí)要求終止合同,但應(yīng)該給對(duì)方必要的準(zhǔn)備時(shí)間。二、請(qǐng)問設(shè)計(jì)合同的有效期是多久?設(shè)計(jì)合同的有效期限我國法律沒有明確規(guī)定,一般是由當(dāng)事人雙方自行約定的。附生效期限的合同,自期限屆至?xí)r生效。附終止期限的合同,自期限屆滿時(shí)失效。《民法典》第一百五十八條規(guī)定,民事法律行為可以附條件,但是根據(jù)其性質(zhì)不得附條件的除外。附生效條件的民事法律行為,自條件成就時(shí)生效。附解除條件的民事法律行為,自條件成就時(shí)失效。第一百六十條規(guī)定,民事法律行為可以附期限,但是根據(jù)其性質(zhì)不得附期限的除外。附生效期限的民事法律行為,自期限屆至?xí)r生效。附
    2023-03-07
    347人看過
  • 終止合同后是否可以要求合同撕毀?
    合同終止不需要撕毀,合同提前終止,甲方要求收回合同作廢處理是合法的,也是維護(hù)雙方權(quán)益的做法,避免日后發(fā)生合同糾紛。收回合同作廢處理,合同終止后,等同于你們雙方之間沒有了合作關(guān)系,也就不存在繼續(xù)執(zhí)行合同內(nèi)雙方約定的權(quán)利義務(wù)及相關(guān)責(zé)任。補(bǔ)簽勞動(dòng)合同還能要求補(bǔ)償嗎《勞動(dòng)合同法》第八十二條第一款規(guī)定用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。第二款規(guī)定用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第六條規(guī)定用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第八十二條的規(guī)定向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資,并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同;勞動(dòng)者不與用人單位訂立書面勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)書面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系,并依照勞動(dòng)合
    2023-07-07
    346人看過
  • 民事合同是否可以終止后撤銷
    法律綜合知識(shí)
    一、民事合同是否可以終止后撤銷符合撤銷條件的,合同解除后可以撤銷。《中華人民共和國民法典》第五百五十七條是關(guān)于合同終止的規(guī)定。我國民法典沒有直接規(guī)定合同終止后是否還能撤銷,但是根據(jù)公平和誠信原則,合同終止后應(yīng)該是能再撤銷合同的,只要當(dāng)事人的撤銷權(quán)沒有消滅,就可以請(qǐng)求法院或仲裁機(jī)構(gòu)撤銷合同?!睹穹ǖ洹返谝话傥迨鍡l無效的或者被撤銷的民事法律行為自始沒有法律約束力。第一百五十七條民事法律行為無效、被撤銷或者確定不發(fā)生效力后,行為人因該行為取得的財(cái)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)予以返還;不能返還或者沒有必要返還的,應(yīng)當(dāng)折價(jià)補(bǔ)償。有過錯(cuò)的一方應(yīng)當(dāng)賠償對(duì)方由此所受到的損失;各方都有過錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。法律另有的,依照其。二、可以撤銷的合同情形有哪些1.因重大誤解訂立的合同。重大誤解是指行為人因?qū)π袨榈男再|(zhì)、對(duì)方當(dāng)事人、標(biāo)的物的品種、質(zhì)量、規(guī)格和數(shù)量等的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),使行為的后果與自己的意思相悖,并造成較大損失的行
    2023-08-17
    289人看過
換一批
#
北京
律師推薦
    展開

    合同終止是指合同當(dāng)事人消除繼續(xù)合同的未來效力。合同終止有以下幾點(diǎn): 1、債務(wù)已按約定履行; 2、解除合同; 3、債務(wù)相互抵銷; 4、債務(wù)人依法提取標(biāo)的物; 5、債權(quán)人免除債務(wù); 6、債權(quán)債務(wù)屬于一人; 7、法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定終止的其他情... 更多>

    #合同終止
    相關(guān)咨詢
    • 是否可以約定一方隨時(shí)終止合同
      黑龍江在線咨詢 2022-07-24
      當(dāng)事人可以約定一方隨時(shí)終止合同,但隨時(shí)終止合同的約定不得違反法律強(qiáng)制性規(guī)定和公序良俗。 《中華人民共和國民法典》第一百四十三條具備下列條件的民事法律行為有效: ⒈行為人具有相應(yīng)的民事行為能力; ⒉意思表示真實(shí); ⒊不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,不違背公序良俗。
    • 勞動(dòng)合同約定終止的是否可以可以解除
      江西在線咨詢 2022-09-03
      約定勞動(dòng)合同終止是否可以?可以參照下列內(nèi)容:一、的終止條件法定,當(dāng)事人不能約定。依據(jù)實(shí)施條例第十三條的規(guī)定:“用人單位與勞動(dòng)者不得在勞動(dòng)合同法第四十四條規(guī)定的勞動(dòng)合同終止情形之外約定其他的勞動(dòng)合同終止條件。”由此可見勞動(dòng)合同的終止條件是法定的,當(dāng)事人不得約定。二、勞動(dòng)合同的解除條件法定,用人單位可以間接約定。依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十七條:“用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照本法第
    • 終止合同是否可以追究違約金?
      澳門在線咨詢 2022-11-04
      合同終止如果存在違約情形是可以追究違約金的。一方違約需要承擔(dān)的違約責(zé)任有:繼續(xù)履行的違約責(zé)任、采取補(bǔ)救措施的違約責(zé)任、賠償損失的違約責(zé)任。一方違約造成對(duì)方損失的,損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失,包括合同履行后可以獲得的利益。
    • 合同的終止期限是多久,合同是否可以終止
      湖北在線咨詢 2022-08-18
      一、合同終止條款: 1、合同到期后的自然終止; 2、合同中有顯失公平的條款; 3、合同中存在欺詐行為,并對(duì)當(dāng)事人造成直接利益損害; 4、合同當(dāng)事人一方無法履行合同義務(wù),且經(jīng)雙方協(xié)商后解除合同;協(xié)商不能達(dá)到雙方目的的,通過法院進(jìn)行判決,根據(jù)實(shí)際情況法院判決合同終止的; 5、合同一方自然人死亡,且財(cái)產(chǎn)繼承者不愿繼續(xù)履行合同的; 6、其他不可抗因素導(dǎo)致合同內(nèi)容無法實(shí)行的;引起合同終止的原因有: 1.合同
    • 約定勞動(dòng)合同終止可以嗎
      福建在線咨詢 2022-08-25
      約定勞動(dòng)合同終止是否可以?可以參照下列內(nèi)容:一、的終止條件法定,當(dāng)事人不能約定。依據(jù)實(shí)施條例第十三條的規(guī)定:“用人單位與勞動(dòng)者不得在勞動(dòng)合同法第四十四條規(guī)定的勞動(dòng)合同終止情形之外約定其他的勞動(dòng)合同終止條件。”由此可見勞動(dòng)合同的終止條件是法定的,當(dāng)事人不得約定。二、勞動(dòng)合同的解除條件法定,用人單位可以間接約定。依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第八十七條:“用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照本法第