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二胎生育險是報銷標準
來源:法律編輯整理 時間: 2023-12-14 16:17:45 390 人看過

生育保險報銷標準是根據(jù)生育保險中保障項目不同標準來指定的,包含生育津貼、生育手術(shù)所產(chǎn)生的費用及醫(yī)療費用。對于二胎政策的開放,二胎生育險怎么報銷呢?將為大家詳細介紹。

二胎生育險報銷標準

1、二胎生育津貼報銷標準

補償標準為:女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產(chǎn)分娩或妊娠不足7個月早產(chǎn)的,享受3個月的生育津貼;難產(chǎn)及實施剖宮產(chǎn)手術(shù)的,增加半個月的生育津貼,多胞胎生育的,每多生一個嬰兒,增加半個月的生育津貼;妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產(chǎn)、引產(chǎn)的,享受1個半月的生育津貼,妊娠3個月以內(nèi)因病理原因流產(chǎn)的,享受1個月的生育津貼。生育津貼以女職工產(chǎn)前或計劃生育手術(shù)前12個月的生育保險月平均繳費工資為計發(fā)基數(shù)。

2、生育營養(yǎng)補貼與圍產(chǎn)保健補貼

凡符合享受國家規(guī)定90天(含90天)以上產(chǎn)假的生育女職工可享受生育營養(yǎng)補貼300元、圍產(chǎn)保健補貼700元。

3、一次性生育補貼

原在單位參加生育保險的女職工失業(yè)后,在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,符合計劃生育規(guī)定生育時,可享受一次性生育補貼:流產(chǎn)400元、順產(chǎn)2400元、難產(chǎn)和多胞胎生育4000元,對參加生育保險的男職工,其配偶未列入生育保險范圍,符合計劃生育規(guī)定生育第一胎時,可享受50%的一次性生育補貼。

4、生育津貼補償

參保女職工產(chǎn)假期間本人基本工資、獎金及福利費由單位照發(fā)。

5、計劃生育手術(shù)費

因計劃生育需要,實施放置(取出)宮內(nèi)節(jié)育器、流產(chǎn)術(shù)、引產(chǎn)術(shù)、皮埋術(shù)、絕育及復(fù)通手術(shù)所發(fā)生的費用,列入生育保險基金結(jié)付范圍。

二胎生育保險報銷材料

以北京市生育保險報銷為例,生育期間的住院費可以使用社??ㄟM行結(jié)算,所以不需要準備什么材料。如果沒帶社??ňo急住院、單位欠費或者在外地住院,那么生育報銷需要走手工報銷流程。報銷還需要由單位的人事專員代勞。請新媽媽準備以下材料:

1.《北京市生育保險手工報銷醫(yī)療費用申報結(jié)算匯總單》;

2.《北京市生育保險醫(yī)療費用手工報銷申報表》;

3.收費票據(jù);

4.住院費用匯總明細清單;

5.出院診斷證明(復(fù)印件);

6.急診證明(急診未持卡患者提供,需明確入院途徑為急診入院)

7.結(jié)婚證復(fù)印件;

8.《北京市生育服務(wù)證》復(fù)印件或《北京市外地來京人員生育服務(wù)聯(lián)系單(生育保險專用)》復(fù)印件;

9.嬰兒出生醫(yī)學(xué)證明復(fù)印件、死亡或流產(chǎn)證明復(fù)印件;

10.定點醫(yī)療機構(gòu)等級證明(異地就醫(yī)人員需提供此證明)。

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    • 生育保險能報銷生育保險二胎多少錢
      湖北在線咨詢 2022-05-01
      二胎生育保險主要報銷以下幾類費用: 1、生育津貼生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30(天)×假期天數(shù)(各省市略有差異) 2、生育醫(yī)療費 (1)確認生育就醫(yī)身份后就醫(yī)的醫(yī)療費用,由市勞動和社會保障局同醫(yī)院定額結(jié)算(超過1萬元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算)。 (2)異地分娩的醫(yī)療費用,低于定額標準的按實際報銷;高于定額標準的,按定額標準報銷。 3、一次性分娩營養(yǎng)補助費正常產(chǎn)、滿7個月以上流產(chǎn);上年度市職工
    • 二胎生育險報銷標準是什么,有沒有法律規(guī)定
      湖南在線咨詢 2023-09-02
      二胎生育險的報銷標準和一胎一致,生育營養(yǎng)補貼是300元、圍產(chǎn)保健補貼是700元,而生育津貼的領(lǐng)取金額=分娩當月單位平均繳納“工資基數(shù)”÷30×產(chǎn)假天數(shù)等。
    • 二胎生育保險報銷范圍有哪些,二胎生育費用多少
      香港在線咨詢 2022-04-09
      對于二胎生育保險報銷多少的問題,一般情況下,生二胎報銷的金額與生一胎報銷的金額差不多,主要為以下幾項: 1、生育產(chǎn)假。女職工生育或流產(chǎn),按照國家和省的有關(guān)規(guī)定享受產(chǎn)假。女職工生育產(chǎn)假為90天;女職工生育為剖腹產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;女職工生育多胞胎的,每多生育一嬰,增加產(chǎn)假15天;女職工屬晚育的,增加產(chǎn)假60天;女職工懷孕不滿2個月流產(chǎn)的,產(chǎn)假為15天;懷孕滿2個月(含2個月)不滿4個月流產(chǎn)的,產(chǎn)假