工傷事故處理程序是什么程序
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工傷事故處理得按以下先后程序進(jìn)行： 1、先通過勞動爭議仲裁認(rèn)定存在事實勞動關(guān)系（有勞動合同時不需此程序）； 2、認(rèn)定了勞動關(guān)系后再申請認(rèn)定為工傷，包括認(rèn)定后可能發(fā)生的訴訟； 3、做勞動技能鑒定評定傷殘等級（特別注明不是司法鑒定）； 4、根據(jù)鑒定結(jié)果進(jìn)行勞動爭議仲裁，主張工傷賠償，用人單位除了應(yīng)支付治療費護(hù)理費伙食費和治療與休養(yǎng)期間工傷津貼外，還應(yīng)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，終止用工人得支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金和醫(yī)療補(bǔ)助金。
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工傷事故處理流程： 1、將受傷職工送醫(yī)治療； 2、進(jìn)行工傷認(rèn)定，由其用人單位自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向勞動保障行政部門申請工傷認(rèn)定； 3、認(rèn)定為工傷的，按照認(rèn)定結(jié)論辦理工傷賠付。
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工程質(zhì)量事故處理程序是什么？處理工程質(zhì)量事故的程序是：采取必要的防護(hù)措施，防止事故進(jìn)一步擴(kuò)大；總監(jiān)理工程師以《工程質(zhì)量事故通知單》的形式通知施工單位，要求停工；施工單位進(jìn)行質(zhì)量事故調(diào)查，填寫調(diào)查報告報監(jiān)理單位與工程部；組織事故原因分析會，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任；提出事故
2020.09.11 152 -
工程質(zhì)量事故處理程序是什么工程質(zhì)量事故處理程序是什么 工程質(zhì)量事故處理流程是： 1、發(fā)生一般質(zhì)量事故，由公司工程管理部組織項目部相關(guān)人員將事故情況調(diào)查清楚，提出處理方案和意見，施工隊不得自行處理。 2、重大質(zhì)量事故公司分管領(lǐng)導(dǎo)組織工程管理部和有關(guān)部門進(jìn)行調(diào)查處理、制
2020.03.09 240 -
事故處理程序是什么？1、保護(hù)現(xiàn)場并立即報警。 2、輕微的交通事故可以拍照等方式固定證據(jù)后，移開事故車輛，自行協(xié)商賠償或者申請交警調(diào)解。 3、發(fā)生死亡事故、傷人事故的應(yīng)撥打急救電話。
2020.06.28 193
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工傷事故處理程序程序是什么？
1、進(jìn)行工傷認(rèn)定。 用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請；用人單位未提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工及其直系親屬、工會組織可以于
2022-11-05 15,340 -
工傷事故處理程序的程序
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病 工傷事故的處理程序 1、進(jìn)行工傷認(rèn)定。 用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提
2022-09-10 15,340 -
工傷事故處理程序是什么
報告受理：生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生后對傷者及時醫(yī)治的同時，要及時向當(dāng)?shù)匕踩a(chǎn)監(jiān)督管理部門報告，提交事故經(jīng)過報告。報告內(nèi)容：事故發(fā)生的時間、地點、人員受傷(或中毒)程度，事故簡要經(jīng)過，已經(jīng)采取的措施
2022-06-22 15,340 -
工傷事故處理程序是什么？
1、進(jìn)行工傷認(rèn)定。 用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請；用人單位未提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工及其直系親屬、工會組織可以于
2022-06-01 15,340
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怎么報工傷程序報工傷程序如下： 1、勞動者個人向用人單位所在地或工傷事故發(fā)生地設(shè)區(qū)的市級勞動和社會保障局工傷保險科申請； 2、提交相關(guān)材料； 3、工傷認(rèn)定； 4、勞動能力鑒定； 5、賠償。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診
6,066 2022.05.11 -
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工傷賠償程序工傷賠償程序如下： 1、要收集能證明工傷事實的證據(jù)。如果遇到單位拒絕承承認(rèn)勞動關(guān)系，又沒有直接證明勞動關(guān)系的證據(jù)的，那么需要通過裁判先確認(rèn)勞動關(guān)系； 2、收集申請工傷需要的材料，例如工傷認(rèn)定申請表，與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料，醫(yī)療診斷
869 2023.01.04 -
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職業(yè)病工傷認(rèn)定程序是什么根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，認(rèn)定工傷需要提交工傷認(rèn)定申請表、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料和醫(yī)療/職業(yè)病診斷證明書，共三類證明材料。其中，工傷認(rèn)定申請表中要寫明造成工傷的事故發(fā)生的時間、地點和原因等信息，這是申請工傷認(rèn)定最核心和最重要的材料，
2,354 2022.04.17
