我公司沒繳納社?？梢蕴岢鰟趧?dòng)仲裁嗎
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要看你在公司做了有多長的時(shí)間，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。勞動(dòng)者在下列情形下，依法享受社會保險(xiǎn)待遇：1.退休；2.患病、負(fù)傷；3.因工傷殘或者患職業(yè)病；4.失業(yè)；5.生育。勞動(dòng)者享受的社會保險(xiǎn)金必須按時(shí)足額支付。應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付兩倍的工資，公司的具體情況如何，最好是委托本律師為訴訟代理人協(xié)助指導(dǎo)你收集證據(jù)向法院起訴爭取你的合法權(quán)益，可以提起勞動(dòng)仲裁，要根據(jù)你的工資和你工作年限來判斷，要求公司經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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未依法繳納社?？梢陨暾垊趧?dòng)仲裁。用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以單方面解除勞動(dòng)合同，同時(shí)用人單位還需要給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，并且需要為勞動(dòng)者補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)。
我國法律規(guī)定，可以申請勞動(dòng)仲裁的包括以下幾種情形： 1、因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動(dòng)離職發(fā)生的爭議; 2、因執(zhí)行國家有關(guān)工資、保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定發(fā)生的爭議; 3、因履行勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議; 4、依照法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)由勞動(dòng)爭議仲裁委員會受理的其他勞動(dòng)爭議。因公司少繳社會保險(xiǎn)的，可以申請勞動(dòng)仲裁。
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公司不繳納社保可以申請勞動(dòng)仲裁嗎不可以，公司沒有交社會保險(xiǎn),不可以申請勞動(dòng)仲裁。用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會保險(xiǎn),的確屬于勞動(dòng)爭議。欠繳社會保險(xiǎn)費(fèi)或未按規(guī)定的工資基數(shù)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者主張予以補(bǔ)繳的，一般不予受理，告知?jiǎng)趧?dòng)者通過勞動(dòng)行政部門解決。
2020.03.03 694 -
沒有社保社保單位未繳納可以勞動(dòng)仲裁嗎可以。勞動(dòng)合同法中規(guī)定未依法為勞動(dòng)者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的，包含未按規(guī)定足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)情形。
2020.04.23 451 -
勞動(dòng)局對不繳納社保的情況可以提出仲裁嗎？公司違法解除合同需要給經(jīng)濟(jì)賠償金。單位沒有責(zé)任解除的需要給付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)賠償金2倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不能同時(shí)請求。
2020.08.24 122
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公司未繳納社?？梢蕴岢鰟趧?dòng)仲裁嗎
公司沒有交社會保險(xiǎn)，不可以申請勞動(dòng)仲裁。 用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會保險(xiǎn)，的確屬于勞動(dòng)爭議。按照法律的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)爭議的案件是“仲裁前置”這是沒有問題的。 《高級人民法院、勞動(dòng)爭議仲裁委員會研討會會
2022-05-05 15,340 -
公司沒有繳納社會保險(xiǎn)，可以提出勞動(dòng)仲裁嗎
公司沒有交社會保險(xiǎn)，不可以申請勞動(dòng)仲裁。 用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會保險(xiǎn)，的確屬于勞動(dòng)爭議。按照法律的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)爭議的案件是“仲裁前置”這是沒有問題的。 《高級人民法院、勞動(dòng)爭議仲裁委員會研討會會
2022-04-16 15,340 -
公司不繳納社保可以提起勞動(dòng)仲裁嗎
公司未及時(shí)繳納社?？梢詣趧?dòng)仲裁嗎？公司沒有交社會保險(xiǎn)，不可以申請勞動(dòng)仲裁。 用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會保險(xiǎn)，的確屬于勞動(dòng)爭議。按照法律的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)爭議的案件是“仲裁前置”這是沒有問題的。 《高級人
2022-04-18 15,340 -
公司沒有給員工繳納社保, 我們可以提起勞動(dòng)仲裁嗎?
關(guān)于用人單位沒有給員工繳納社保：公司沒有交社會保險(xiǎn)，不可以直接申請勞動(dòng)仲裁，但可以向有關(guān)勞動(dòng)行政部門投訴。 用人單位未給勞動(dòng)者繳納社會保險(xiǎn)，的確屬于勞動(dòng)爭議。按照法律的相關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)爭議的案件是“仲裁
2022-05-02 15,340
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01:03
單位不給繳納社保,勞動(dòng)仲裁后怎么補(bǔ)償單位不給繳納社保，勞動(dòng)仲裁后的補(bǔ)償如下：勞動(dòng)者申請勞動(dòng)仲裁后的補(bǔ)償是由單位依法在限期繳納或者補(bǔ)足。如果用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會保險(xiǎn)費(fèi)的，社會保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥
7,075 2022.04.17 -
00:56
公司調(diào)崗可以申請勞動(dòng)仲裁嗎首先員工崗位，公司一般是不可以隨意進(jìn)行調(diào)整的。因?yàn)閸徫辉趧趧?dòng)合同中進(jìn)行約定明確之后，公司也應(yīng)該遵守勞動(dòng)合同的約定。另外，如果公司確實(shí)因?yàn)榭陀^情況發(fā)生變化進(jìn)行調(diào)崗，則公司是需要和員工協(xié)商的，在協(xié)商不成的情況下，公司需要承擔(dān)一個(gè)舉證責(zé)任證明其調(diào)
4,772 2022.04.17 -
00:54
公司繳納的社保在哪里可以查詢當(dāng)事人可以通過以下方法，查詢公司繳納的社保： 1、當(dāng)事人可以直接去當(dāng)?shù)氐纳鐣ｋU(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行查詢，向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的工作人員提供本人的身份證，工作人員查證屬實(shí)后，會立即幫當(dāng)事人查詢社會保險(xiǎn)信息，并且將查詢結(jié)果告知當(dāng)事人，如果社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)
18,573 2022.04.12
