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勞動仲裁一般多長時間有結果

2023-01-06 18:23

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2023-01-06回復

勞動爭議案件,應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內作出裁決。勞動者仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。 期滿不起訴的,裁決書發(fā)生法律效力。 另外,有兩類勞動爭議是一裁終局的,一是小額訴訟案件;二是標準明確的案件。具體有:1、追索勞動報酬的案件;2、追索工傷醫(yī)療費的案件;3、追索經(jīng)濟補償的案件;4、追索賠償金的案件;5、國家對相關標準有明確規(guī)定的案件,如工作時間、休息休假

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北京市京師律師事務所

勞動仲裁一般會在爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起45日內出結果,案情復雜需要延期的,經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準可以延期,但是延長期限不得超過15日。

吳莉律師

廣東天穗律師事務所

仲裁庭裁決勞動爭議案件,應當自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內結束。案情復雜需要延期的,經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準,可以延期并書面通知當事人,但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的,當事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。仲裁庭裁決勞動爭議案件時,其中一部分事實已經(jīng)清楚,可以就該部分先行裁決。 勞動仲裁一般分為四個步驟:當事人申請、審查受理、仲裁準備、仲裁審理。 一、當事人申請:當事人遞交勞動仲裁申請書及相關材料、證據(jù)。 仲裁申請書應當載明下列事項: (一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務; (二)仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由; (三)證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。 書寫仲裁申請確有困難的,可以口頭申請,由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄,并告知對方當事人。 二、審查受理:勞動仲裁申請書符合要求的,勞動爭議仲裁委員會在收到仲裁申請之日起五個工作日內作出受理或者不予受理的決定。 三、仲裁準備:仲裁委員會對決定受理的勞動爭議案件應當自立案之日起七日內組成仲裁庭。 四、仲裁審理:仲裁庭應當在開庭五日前,將開庭日期、地點書面通知雙方當事人;當事人有正當理由的,可以在開庭三日前請求延期開庭。

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