怎么證明與公司之間存在勞動(dòng)關(guān)系
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存在勞動(dòng)關(guān)系的；可以工資收條、簽到名單等來證明。2.《勞動(dòng)合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。3.公司為員工繳納社保是法律規(guī)定的強(qiáng)制義務(wù)，是由單位和個(gè)人按比例共同承擔(dān)，單位占大頭，個(gè)人占小頭。新勞動(dòng)法第三十八條規(guī)定：“用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同?！毙聞趧?dòng)法新增了處罰條款，用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，還應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的數(shù)額，新勞動(dòng)法第四十七條作了詳細(xì)規(guī)定，“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付；6個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿6個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！?/p>
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勞動(dòng)者可以采取以下方式證明與公司存在勞動(dòng)關(guān)系： 1、雙方之間簽訂勞動(dòng)合同的，可以直接提供勞動(dòng)合同； 2、沒有簽訂勞動(dòng)合同的，可以提供工資支付記錄、考勤記錄、會(huì)議記錄等材料； 3、勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘登記表、報(bào)名表等招用記錄。
沒有勞動(dòng)合同的情況下，員工名冊(cè)、入職登記表、工作服、工作牌、考勤記錄、同事證人證言、工資發(fā)放記錄、社保記錄等體現(xiàn)勞動(dòng)者接受用人單位管理提供勞動(dòng)獲得報(bào)酬的證據(jù)也可以證明存在勞動(dòng)關(guān)系。
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勞動(dòng)者怎么樣證明與公司存在勞動(dòng)關(guān)系勞動(dòng)者可以憑借以下依據(jù)證明與公司存在勞動(dòng)關(guān)系：勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘“登記表”“報(bào)名表”等招用記錄；考勤記錄；工資支付憑證或記錄、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄；用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件；其他勞動(dòng)者的
2020.11.18 162 -
如何證明勞動(dòng)者與公司存在勞動(dòng)關(guān)系？勞動(dòng)者可以通過勞動(dòng)合同證明與公司存在勞動(dòng)關(guān)系；未簽勞動(dòng)合同的可以通過考勤卡、工資發(fā)放憑證、職工工資發(fā)放花名冊(cè)、社會(huì)保險(xiǎn)記錄、用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的工作證等舉證確定勞動(dòng)關(guān)系。
2020.07.12 169 -
勞動(dòng)者如何證明與公司存在勞動(dòng)關(guān)系勞動(dòng)者可以通過如下方式證明與公司存在勞動(dòng)關(guān)系： 1、工資支付憑證或職工工資發(fā)放花名冊(cè)、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄； 2、用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的工作證、服務(wù)”等能夠證明身份的證件； 3、勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘的登記表、報(bào)名表等招用記錄；
2022.08.09 468
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怎么證明公司與公司之間存在關(guān)聯(lián)關(guān)系
公司與公司關(guān)聯(lián)的證明方式： 1、如果公司有公司相互直接或者間接持有其中一方的股份總和達(dá)到25%或以上 2、或者是公司的董事或經(jīng)理等高級(jí)管理人員一半以上或有一名常務(wù)董事是由另一公司所派遣的，那么可以認(rèn)定
2023-01-06 15,340 -
什么可以證明員工與公司之間存在勞動(dòng)關(guān)系
可以證明員工和公司存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)如下： 1、工資繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄； 2、證明身份的證件； 3、勞動(dòng)者填寫用人單位的招用記錄； 4、考勤記錄； 5、其他勞動(dòng)者的證言； 6、勞動(dòng)合同。《關(guān)于確
2022-07-11 15,340 -
沒有勞動(dòng)合同怎樣證明與公司之間存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系
如果用人單位未與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同，雙方之間屬于事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，勞動(dòng)者可以通過下列證據(jù)證明與用人單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系：用人單位的職工名冊(cè)、考勤記錄、獎(jiǎng)罰記錄；工資支付憑證或者發(fā)放記錄，如職工工資發(fā)放
2022-04-24 15,340 -
怎么證明公司與公司之間存在關(guān)聯(lián)
公司與公司關(guān)聯(lián)的證明方式： 1、如果公司有公司相互直接或者間接持有其中一方的股份總和達(dá)到25%或以上 2、或者是公司的董事或經(jīng)理等高級(jí)管理人員一半以上或有一名常務(wù)董事是由另一公司所派遣的，那么可以認(rèn)定
2022-12-05 15,340
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直系親屬關(guān)系證明怎么開直系親屬關(guān)系證明一般可以直接到申請(qǐng)人原出生地曾經(jīng)所申報(bào)戶口的派出所進(jìn)行辦理即可。具體開具直系親屬的關(guān)系證明需要提交的以下的資料，即可進(jìn)行辦理： 1、如是申請(qǐng)人自行去辦理，則申請(qǐng)人的需要攜帶個(gè)人居民身份證原件、戶口簿原件；如果申請(qǐng)人已經(jīng)注銷戶
8,272 2022.04.15 -
01:06
家庭關(guān)系證明在哪里開家庭關(guān)系證明可到原出生申報(bào)戶口的派出所查出生證。出生證上明確其父親、母親姓名，由該派出所戶籍出具相關(guān)證明材料。開具親屬關(guān)系證明需提交的材料： 1、申請(qǐng)人的《居民身份證》、《戶口簿》；申請(qǐng)人已注銷戶口的，提交原戶籍地公安機(jī)關(guān)所出具的戶籍記載證
4,253 2022.04.17 -
01:07
勞動(dòng)關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別我國(guó)勞動(dòng)法并沒有嚴(yán)格規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系以及勞務(wù)關(guān)系的性質(zhì)。但是根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系存在較大區(qū)別。二者最主要的區(qū)別就在于，勞動(dòng)關(guān)系受到勞動(dòng)法律制度的周全保護(hù)，勞動(dòng)者與用人單位之間是管理與被管理的關(guān)系；勞務(wù)關(guān)系就要受到一般民事合同法
6,395 2022.04.17
