勞動(dòng)仲裁會(huì)在多久內(nèi)作出答辯書
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根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請(qǐng)人；認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請(qǐng)人不予受理，并說(shuō)明理由。對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)不予受理或者逾期未作出決定的，申請(qǐng)人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書副本送達(dá)被申請(qǐng)人。 被申請(qǐng)人收到仲裁申請(qǐng)書副本后，應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交答辯書。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到答辯書后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將答辯書副本送達(dá)申請(qǐng)人。被申請(qǐng)人未提交答辯書的，不影響仲裁程序的進(jìn)行。
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答辯人：（答辯人的基本情況與聯(lián)系方式） 關(guān)于答辯人和申訴人之間于Χ年Χ月Χ日簽定的合同爭(zhēng)議，答辯人現(xiàn)就申訴人的仲裁申請(qǐng)答辯如下： 一、對(duì)申訴人申訴的某些事實(shí)的澄清。 二、申訴人申訴的理由不能成立的理由 三、答辯人的要求 1、駁回申訴人的各項(xiàng)ΧΧΧ要求。 2、申訴人應(yīng)補(bǔ)償答辯人因辦理本案而支出的律師費(fèi)用和其他費(fèi)用。 3、仲裁費(fèi)用由申訴人承擔(dān)。 此致 ΧΧΧ仲裁委員會(huì) 答辯人： 年月日 附： 1、證據(jù)： 2、本答辯書副本份
勞動(dòng)案件是立案后45天內(nèi)結(jié)案，疑難案件可以再延期15天。 開庭后，仲裁員會(huì)對(duì)雙方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成的，會(huì)按期出具裁決書，雙方對(duì)于裁決書不服的，可以在收到裁決書15天內(nèi)起訴到法院。
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勞動(dòng)仲裁答辯書的范文根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定：勞動(dòng)仲裁是指由勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議居中公斷與裁決。在我國(guó)，勞動(dòng)仲裁是勞動(dòng)爭(zhēng)議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序。
2020.03.15 549 -
勞動(dòng)仲裁答辯書怎么寫勞動(dòng)仲裁答辯書應(yīng)當(dāng)按照以下內(nèi)容來(lái)寫： 1、首部應(yīng)寫明答辯人的姓名（名稱）、性別、年齡、民族、職務(wù)、工作單位和住址（住所地）等自然情況；答辯人是用人單位的，應(yīng)寫明單位名稱、住所地、法定代表人姓名、職務(wù)以及郵政編碼、電話號(hào)碼等。 2、正文是答辯
2022.12.20 916 -
勞動(dòng)仲裁答辯期答辯書是在收到應(yīng)訴通知書十日內(nèi)提交，反申請(qǐng)則也是，應(yīng)當(dāng)在收到反申請(qǐng)應(yīng)訴通知書后十天內(nèi)遞交答辯書，目前在勞動(dòng)仲裁中，不一定非要提供書面答辯書，這是法律規(guī)定，當(dāng)事人也可以當(dāng)庭口頭答辯。
2020.10.23 1,002
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答辯書怎么寫，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁答辯書的內(nèi)容
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁答辯書怎么寫一份完整、規(guī)范的仲裁答辯書主要由以下內(nèi)容組成：(I)首部主要包括標(biāo)題和當(dāng)事人基本情況。(2)案由。簡(jiǎn)要寫明對(duì)何人提出的何仲裁案件進(jìn)行答辯。(3)答辯意見(jiàn)。該部分應(yīng)對(duì)申請(qǐng)人的仲裁
2022-10-26 15,340 -
勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書答辯
勞動(dòng)部門收到《勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書》后，針對(duì)申請(qǐng)內(nèi)容做一份答辯書，10日內(nèi)提交給勞動(dòng)仲裁部門，以示企業(yè)的重視度。
2023-05-28 15,340 -
勞動(dòng)仲裁答辯書格式
給你一個(gè)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁答辯書范本吧，這樣還容易點(diǎn)。 ________________________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)： 你會(huì)______________第________號(hào)應(yīng)訴通知書收悉，答辯人就__
2022-03-08 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁答辯書
答辯人： 地址：×× 電話：×× 法定代表人：×× 職務(wù)：董事長(zhǎng) 委托代理人： 對(duì)A勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申訴一案提出答辯如下： 事實(shí)與理由： 向貴會(huì)申訴之我公司員工A，與其解除合同理由如下： 1、不服從我公司
2022-10-18 15,340
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勞動(dòng)仲裁結(jié)果多久出來(lái)勞動(dòng)仲裁出結(jié)果，一般需要四十五日。 仲自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起計(jì)算，案情復(fù)雜需要延期的，延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日，逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟，勞動(dòng)仲裁需要的程序具體如下： 1、仲裁申請(qǐng)，當(dāng)
11,987 2022.10.12 -
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勞動(dòng)仲裁仲裁期限是多久申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的有效期為一年時(shí)間。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列規(guī)定計(jì)算： 1、申
3,148 2022.10.03 -
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大連勞動(dòng)仲裁在哪大連勞動(dòng)仲裁在大連市西崗區(qū)英華街49號(hào)。仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)書后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定。仲裁庭裁決案件，應(yīng)當(dāng)自仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但延長(zhǎng)期限不
3,437 2022.06.22
