久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 公司未繳納社保員工要支付社保罰款嗎

公司未繳納社保員工要支付社保罰款嗎

2023-02-22 11:16

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

廣東在線咨詢顧問團

2023-02-22回復(fù)

公司未給職工繳納社保,是會面臨罰款的。 我國《社會保險法》第八十六條規(guī)定: 用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。 1、如公司沒有交社保,可以要求補繳社保的。 2、如公司一直沒有簽合同,也是違法的,可以要求公司支付未簽訂書面勞動合同的雙倍工資。最多可要求2年的雙倍工資。 3、如公司違法解除勞動合同,還要承擔賠償金的,賠償金的標準是經(jīng)濟補償的兩倍。如果是勞動者提出辭職,可要求單位支付經(jīng)濟補償金。 4、如在公司工作滿一年的,公司還要支付失業(yè)保險金。 5、如果公司有加班行為,還要按法定標準支付加班工資以及加付賠償金。 6、如果公司克扣工資,還應(yīng)足額支付工資以及加付賠償金。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

用人單位未給員工繳納社保的,屬于違反法律規(guī)定的情形,不繳納或不按規(guī)定繳納都是違法行為,均需要承擔相應(yīng)的法律責任。用人單位有此種情形的,勞動者可以與用人單位協(xié)商補交社保,協(xié)商不成的,可以申請勞動仲裁。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

用人單位不給員工繳納社保,員工可以要求用人單位補繳社保; 用人單位不同意補繳的,員工可以要求解除勞動合同并獲得相應(yīng)的經(jīng)濟補償。 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。 六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

律師普法更多>>
  • 公司給員工繳納社保
    公司給員工繳納社保

    公司給員工繳納社保的,需要根據(jù)以下程序進行: 1、先在企業(yè)所在轄區(qū)開立企業(yè)社保帳戶; 2、然后將企業(yè)內(nèi)已參保的員工社保關(guān)系轉(zhuǎn)入本企業(yè)帳戶; 3、在社保繳費首月打印繳費明細單; 4、辦理同城委托扣繳社保手續(xù); 5、之后每月只需向社保提交增加或

    2020.05.09 258
  • 未給員工繳納社保的處罰
    未給員工繳納社保的處罰

    用人單位不給員工交社??梢韵虍?shù)氐膭趧颖U媳O(jiān)察部門投訴,也可以向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)或者社會保險費征收機構(gòu)投訴。

    2020.01.18 305
  • 公司未為員工繳納社保怎么辦?
    公司未為員工繳納社保怎么辦?

    公司未給員工交社保,若勞動者因此提出解除勞動合同的,用人單位應(yīng)當支付經(jīng)濟補償,按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。

    2020.09.11 179
專業(yè)問答更多>>
  • 未給職工繳納社保,公司要罰款嗎

    公司未給職工繳納社保,是會面臨罰款的。 我國《社會保險法》第八十六條規(guī)定: 用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期

    2022-04-03 15,340
  • 公司同意員工未繳納社保

    該協(xié)議無效,屬于違法變相解除辭退員工,是違法行為,可以直接到勞動局舉報,或者通過法律途徑申請勞動仲裁,違法解除勞動關(guān)系,可以主張賠償金,公司是否繳納社保,您可以基于未繳納社保在解除勞動關(guān)系時主張經(jīng)濟補

    2022-03-20 15,340
  • 公司未為員工繳納社保法律處罰

    公司不交社保的處罰規(guī)定 一、《社會保險費申報繳納管理規(guī)定》 第十六條用人單位有下列情形之一的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當于查明欠繳事實之日起5個工作日內(nèi)發(fā)出社會保險費限期補繳通知,責令用人單位在收到通知后5

    2022-03-28 15,340
  • 公司未繳納社保

    中華人民共和國勞動合同法 第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同: (一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的; (二)未及時足額支付勞動報酬的; (三)未依法為勞動者繳納

    2022-03-21 15,340
法律短視頻更多>>
  • 公司想給員工繳納社保需要操作什么 01:07
    公司想給員工繳納社保需要操作什么

    公司想給員工繳納社保,首先就要準備以下材料:企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本原件;組織機構(gòu)統(tǒng)一代碼證書原件;開戶銀行印鑒卡原件或開戶許可證原件或開戶銀行證明原件;企業(yè)法人身份證復(fù)印件(蓋單位公章);單位經(jīng)辦人的身份證原件;企業(yè)法人或社保經(jīng)辦人如是港澳臺外籍

    1,775 2022.04.17
  • 社保公司繳納比例是多少 01:29
    社保公司繳納比例是多少

    公司繳納的社保一般為五險一金,比例如下: 1、養(yǎng)老保險。單位每個月為勞動者繳納21%,自己繳納8%; 2、醫(yī)療保險,單位每個月繳納9%,自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌; 3、失業(yè)保險,單位每個月繳納2%,自己繳納1%; 4、工傷保險,單

    2,157 2022.04.25
  • 公司繳納的社保怎么使用 01:31
    公司繳納的社保怎么使用

    公司繳納的社保的使用,如社保里的生育保險使用如下: 1、女職員懷孕、流產(chǎn)或者計劃生育手術(shù)之前,需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站的工作人員,攜帶好生育險申報材料,到區(qū)社會勞動保險處的生育保險窗口進行申報; 2、工作人員在受理且核準之后,

    8,524 2022.04.17
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?