如何證明員工與用人單位沒有存在勞動(dòng)關(guān)系
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哪些證據(jù)可以證明與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系？1、支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))；2、繳納各項(xiàng)費(fèi)的記錄；3、向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份證件；4、勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄；5、考勤記錄；6、其他勞動(dòng)者的證言等。其中，1、2、4、5有關(guān)憑證由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。如果用人單位不提供上述資料怎么辦？1、記載有勞動(dòng)者名字的用人單位文件；2、用人單位與其它單位簽訂的有本人簽名的購(gòu)銷合同或其它類型合同；3、工作中在第三方留存的有本人簽名的資料；4、錄音、錄像、照片。
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首先，勞動(dòng)合同是證明用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系最有利的證據(jù)，其次若雙方?jīng)]有簽訂勞動(dòng)合同的，認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照工資支付憑證、工作證、考勤記錄等證據(jù)。
勞動(dòng)合同可以證明與用人單位之前存在勞動(dòng)關(guān)系。但是之前沒有簽訂勞動(dòng)合同的，可以憑借用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的能夠證明身份的證件或者勞動(dòng)者填寫的用人單位招用記錄等材料證明之前存在勞動(dòng)關(guān)系。
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沒得合同，如何證明員工與用人單位勞動(dòng)關(guān)系存在用人單位開始用工就意味著建立了勞動(dòng)關(guān)系，訂立勞動(dòng)合同是建立勞動(dòng)關(guān)系的外在表現(xiàn)形式。
2020.07.25 156 -
沒得合同如何證明員工與用人單位勞動(dòng)關(guān)系存在沒有勞動(dòng)合同可以通過以下材料證明勞動(dòng)者與用人單位間存在勞動(dòng)關(guān)系：用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的能夠證明身份的證件；勞動(dòng)者填寫的招用記錄；工資支付憑證或記錄、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄；考勤記錄；其他勞動(dòng)者的證言等。
2020.09.14 130 -
如何證明與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系存在用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證：工資支付憑證或記錄、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄；勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘“登記表”、“報(bào)名表”等招用記錄；考勤記錄。
2020.02.03 160
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如何證明用人單位與員工勞動(dòng)關(guān)系存在
如果用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，如果用人單位否認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系的存在，對(duì)于勞動(dòng)者來說，發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)首先需要證據(jù)來證明事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的存在。認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證：一、工資支付憑證或記錄（職工工資發(fā)放花
2022-08-13 15,340 -
如何證明員工與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系
首先，勞動(dòng)合同是證明用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系最有利的證據(jù)，其次若雙方?jīng)]有簽訂勞動(dòng)合同的，認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照工資支付憑證、工作證、考勤記錄等證據(jù)。
2022-06-07 15,340 -
如何證明員工與用人單位勞動(dòng)關(guān)系存在
一、用人單位未與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證：(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;(二)用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等
2022-03-14 15,340 -
用人單位如何證明員工與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系
一般情況下，應(yīng)按照誰(shuí)主張誰(shuí)舉證的原則處理，即勞動(dòng)者主張與用人單位有勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)者提供證據(jù)證明。但是，由于勞動(dòng)者與用人單位之間存在管理與被管理的關(guān)系，一些證據(jù)材料往往由用人單位管理，勞動(dòng)者很難
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1,758 2022.06.15 -
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2,072 2022.06.15 -
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3,315 2022.05.11
