沒有蓋章的辭職信有效嗎
來(lái)源：法律編輯整理
時(shí)間： 2023-03-01 14:13:23
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沒有蓋章的辭職信,只要簽了你自己的名字那就有效。但是單位是需要蓋章的。你簽了字單位蓋了章,那這個(gè)辭職信就有法律效力了。
一、想去當(dāng)兵公司不讓辭職怎么辦？
1.辭職信給領(lǐng)導(dǎo)簽字，寫什么都行，即便寫不同意辭職也可以。簽字后自己保留一份。2.提交書面辭職信時(shí)做好現(xiàn)場(chǎng)對(duì)話錄音，盡量誘導(dǎo)老板說(shuō)出如辭職一律不批等可以作為證據(jù)的話。3.不簽就通過(guò)郵局特快專遞發(fā)送辭職信，單件上注明是辭職通知書，并注明收件人姓名、聯(lián)系方式、公司全稱和詳細(xì)地址。快遞回執(zhí)即可作為辭職信送達(dá)證據(jù)，此為法律認(rèn)可。有了以上證據(jù)，在30天（試用期3天）后公司要給你辦理離職手續(xù)，如果公司不同意，你可以去勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)或勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)投訴公司。
二、辭退通知沒蓋章有效力嗎
通知書沒有蓋章不具有法律效力。用人單位與退休返聘人員不是勞動(dòng)關(guān)系，是勞務(wù)關(guān)系，雙方的權(quán)利與義務(wù)按聘用合同的規(guī)定辦理。用人單位可以按照聘用合同的約定，解聘退休職工。但是，企業(yè)法人印信（企業(yè)公章），是代表法人的憑信，法人的公文，應(yīng)當(dāng)加蓋印章，解聘通知書（協(xié)議書）沒有加蓋法人印章的，不具有法律效力，單位應(yīng)當(dāng)追回重新辦理。
三、沒有蓋章的手寫欠條有效嗎
沒有蓋章的手寫欠條有效。蓋章并不是合同生效的必備要件，當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的，自當(dāng)事人均簽名、蓋章或者按指印時(shí)合同成立。手寫欠條沒有蓋章的，當(dāng)事人簽字或者按指印后合同成立，依法成立的合同具有法律效力。
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書面合同簽訂書面合同時(shí)，并不必須要同時(shí)簽字和蓋章，因?yàn)橛袡?quán)簽字人和公司印章都代表了公司，是公司行為。合同一方是自然人的，簽字或者按指印即可，如果合同一方本人不能到場(chǎng)簽署，其合法授權(quán)的人員可以在授權(quán)范圍內(nèi)代簽；合同一方是企業(yè)單位的，簽字人應(yīng)當(dāng)是該單位的法定代表人，或者是經(jīng)法定代表人和單位授權(quán)的其他人在授權(quán)范圍內(nèi)代簽。企業(yè)單位一般登記備有公章和合同章二個(gè)印章，都具有代表公司的效力，任何一種印章在合同上使用都是有效的。2023-03-24282人看過(guò)
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勞動(dòng)糾紛知識(shí)頻道
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#辭職
詞條
辭職即辭去職務(wù)，是勞動(dòng)者向用人單位提出解除勞動(dòng)合同或勞動(dòng)關(guān)系的行為。辭職一般有三種情形： 一是依法立即解除勞動(dòng)關(guān)系，如用人單位對(duì)職工有暴力或威脅行為強(qiáng)迫其勞動(dòng)、不按合同約定支付工資等，職工可以隨時(shí)向用人單位提出解除勞動(dòng)合同的要求； 二是根據(jù)... 更多>
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只蓋財(cái)務(wù)章沒有公章有效嗎山東在線咨詢 2022-10-16欠條是個(gè)人或單位在欠款、欠物時(shí)寫給有關(guān)單位或個(gè)人的憑證性應(yīng)用文。欠條今天也有人稱作“白條”。欠條也是在日常生活中常見的為證明一方欠另一方財(cái)物而立下的字據(jù),一種憑據(jù)類應(yīng)用文體。如果欠條蓋章，就具有法律效力。 -
簽名蓋章了沒有單位蓋章在簽有效嗎湖北在線咨詢 2022-10-09你說(shuō)的不是清楚，我理解你的意思是單位只有蓋章沒有簽字，你還是簽字了對(duì)吧。我的回答以此為前提。一、合同有效，單位只要蓋章就表明單位的同意。單位方不一定要有人簽字。二、關(guān)于沒有日期，你肯定指的是簽字蓋章的地方?jīng)]有日期，實(shí)際上這樣的合同很多的。相信在合同內(nèi)容里面和關(guān)于合同期限的內(nèi)容，不會(huì)影響到合同的執(zhí)行。三、由于你說(shuō)的讓人誤解，以為是沒有合同的期限，以為你沒有簽名等，所以樓上出現(xiàn)了各種說(shuō)法。 -
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單位沒蓋章還有效嗎臺(tái)灣在線咨詢 2022-10-24勞動(dòng)合同簽字或者蓋章就有效《勞動(dòng)合同法》第十六條勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。
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