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學生是否強制需要參加實習呢？

來源：法律編輯整理時間： 2023-07-07 16:54:46 53 人看過

學校強制學生去實習肯定不合法。因為學校因為學校要求學生去實習，是雙方自愿的選擇，而并不是強制的措施。學校跟用人單位有勞動協(xié)議那也是學校和用人單位簽署的，而并不是學生跟用人單位簽署的，所以學校無權強制學生去實習。如果遇到這種情況，學生可以向當?shù)氐慕逃块T進行反映。

學校是否有權強制實習

國家教育部的《中等職業(yè)學校學生實習管理辦法》第五條規(guī)定學校在組織安排學生實習，要嚴格遵守國家有關法律法規(guī)，為學生實習提供必要的實習條件和安全健康的實習勞動環(huán)境。不得安排學生每天頂崗實習超過8小時，不得通過中介機構代理組織，安排和管理實習工作。

而頂崗實習的用人單位招用勞動者時，應當如實告知工作內容、工作條件、工作地點、職業(yè)危害、安全生產狀況、勞動報酬，以及勞動者要求了解的其他情況。

另外，教育部下發(fā)的《做好中等職業(yè)學校學生實習工作的通知》中的第四條表明：

各地教育行政部門和中等職業(yè)學校要加強學生頂崗實習管理，做好學生頂崗實習的崗前培訓工作和安全教育工作，維護好實習學生正當權益。堅決杜絕推薦有可能危害學生生命及身心健康的任何頂崗實習勞動。

不得安排學生在風險較大、非本專業(yè)對口行業(yè)或者其他不適宜學生的崗位頂崗實習，如從事高空、井下、放射性、高毒、易燃易爆、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和酒吧、夜總會、歌廳、洗浴中心等營業(yè)性娛樂場所；不得安排學生每天頂崗實習超過8小時；不得安排學生加班；不得通過中介機構代理組織、安排和管理實習工作。

《職業(yè)學校學生實習管理》第八條學生經本人申請，職業(yè)學校同意，可以自行選擇頂崗實習單位。對自行選擇頂崗實習單位的學生，實習單位應安排專門人員指導學生實習，學生所在職業(yè)學校要安排實習指導教師跟蹤了解實習情況。認識實習、跟崗實習由職業(yè)學校安排，學生不得自行選擇。

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一、學校可以強制性實習嗎學校強制學生去實習肯定不合法。因為學校要求學生去實習，是雙方自愿的選擇，而并不是強制的措施。學校跟用人單位有勞動協(xié)議那也是學校和用人單位簽署的，而并不是學生跟用人單位簽署的，所以學校無權強制學生去實習。如果遇到這種情況，學生可以向當?shù)氐慕逃块T進行反映。二、簽訂實習合同需要注意什么（一）實習期內工作時間的約定?？杉s定每日不超過8小時，如確因特殊情況超過8小時的，應約定相應的加班時間和報酬。（二）實習期間實習報酬的約定。雖然實習期內實習生的報酬不受最低工資標準的約束，但實習生與單位可以約定一定的報酬或者補助，并且最好是明確約定給付的時間以及相應的違約責任。（三）實習過程中實習生發(fā)生傷亡的處理。實習生一般是不享受工傷待遇的，所以實習生應與實習單位約定好實習期內發(fā)生傷亡的處理方法，以免事后自己的權益得不到保障。（四）實習生在實習期知識產權歸屬的約定。（五）發(fā)生糾紛的處理。

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