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如果工傷評不上級用人單位有賠償嗎
來源:法律編輯整理 時間: 2024-05-11 04:16:07 440 人看過

律師解答:

工傷評不上級當(dāng)然能獲得賠償。

工傷評不上級當(dāng)然能獲得賠償。

工傷沒評上級的,沒有傷殘補(bǔ)助金和醫(yī)療補(bǔ)助金、就業(yè)補(bǔ)助金。

但是享有工傷醫(yī)療待遇和停工留薪期工資福利待遇,可以獲得醫(yī)療費護(hù)理費交通費、住宿費、住院伙食補(bǔ)助費的賠償。

工傷保險條例》第十四條

職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

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      山西在線咨詢 2022-08-30
      (一)遞交勞動仲裁申請書及相關(guān)證據(jù)。 (二)申請書符合要求的,仲裁委員會自收到申請書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定。仲裁委員會決定受理的,自做出決定之日起5日內(nèi)將申請書副本送達(dá)被申請人,并組成仲裁庭;決定不予受理的,說明理由,申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。 (三)被申請人收到仲裁申請書副本后,應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提交答辯書。 (四)勞動爭議仲裁公開進(jìn)行,但當(dāng)事人
    • 工傷六級傷殘, 如果走了, 用人單位不賠償, 會有相應(yīng)的工資補(bǔ)償金嗎
      青海在線咨詢 2022-02-06
      你申請了工傷認(rèn)定,并工傷鑒定等級為6級,從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金為14個月的本人工資;保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為:本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額。 經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系
    • 工作中受傷,能評上等級嗎,如果評不上就不能得到賠償嗎
      新疆在線咨詢 2022-07-13
      工傷判定未評上傷殘等級,就是不影響勞動本領(lǐng),無醫(yī)療依賴和生活自理障礙,只是享有工傷醫(yī)療和停工留薪期待遇。 一、工傷醫(yī)療 1、治療工傷所需花費符合工傷保險診療事項目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)準(zhǔn)則的,從工傷保險基金支付; 2、由工傷保險基金按所在省市限定的準(zhǔn)則支付住院伙食補(bǔ)貼費; 3、由工傷保險基金據(jù)實支付勞動本領(lǐng)判定費。 二、停工留薪期 1、工傷工人治療工傷,停止工作期間,按遭到意外傷害