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同等責(zé)任如何認(rèn)定工傷賠償
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2024-07-12 15:25:01 244 人看過(guò)

一、同等責(zé)任如何認(rèn)定工傷賠償

如果出了車(chē)禍,你和對(duì)方各有50%責(zé)任,那也算工傷哦。

不過(guò),要注意這幾種情況不算:自己故意去撞車(chē)的;喝得爛醉或吸毒后受傷的;自己割腕或跳樓自殺的。

只要不屬于這種情況,在上下班路上遭遇到其他車(chē)或其他公共交通工具的事故,都是能夠申報(bào)工傷的。

工傷保險(xiǎn)條例》第十四條

職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

二、同時(shí)多處工傷如何賠償

在員工遭受多種工傷并存的情形下,我們需要依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)條款對(duì)所有工傷事故所帶來(lái)的傷害程度與影響進(jìn)行全面的評(píng)估與考量,以此來(lái)決定最終的賠償方案。

首要步驟便是進(jìn)行工傷認(rèn)定,以確保每一項(xiàng)傷害均符合工傷的定義與范疇。

在此基礎(chǔ)上,我們將根據(jù)員工的傷殘等級(jí)以及治療所需的時(shí)間長(zhǎng)度等多個(gè)因素,綜合計(jì)算出合理的賠償金額。

若因多重工傷而導(dǎo)致員工失去了勞動(dòng)能力或者傷殘等級(jí)較高,那么相應(yīng)的賠償金額也將會(huì)隨之提高。

除此之外,賠償項(xiàng)目還涵蓋了醫(yī)療費(fèi)用、傷殘補(bǔ)助金、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等多項(xiàng)內(nèi)容,這些費(fèi)用都會(huì)根據(jù)工傷的具體狀況以及員工的個(gè)人實(shí)際情況進(jìn)行精確的核算。

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2025年10月26日 09:07
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    1、職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療;2、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的等標(biāo)準(zhǔn);3、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定,工傷之后離職的情況下,在用人單位存在過(guò)錯(cuò)的情況下,員工可以要求用人單位進(jìn)行賠償,如果用人單位存在過(guò)錯(cuò),工傷職工提出解除勞動(dòng)合同,那么就能在獲得工傷待遇的同時(shí),獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,反之則不能獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。因此,工傷職工主動(dòng)解除與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系,能夠獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的前提條件也是用人單位存在過(guò)錯(cuò)?!豆kU(xiǎn)條例》第三十七條職
    2024-05-08
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  • 上下班工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)同等責(zé)任
    (一)需要在上下班途中在《工傷保險(xiǎn)條例》中,職工在上下班途中所受到的非本人主要責(zé)任的交通事故和城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害,均可認(rèn)定為工傷。上下班途中首先應(yīng)該是按單位規(guī)定的上下班時(shí)間計(jì)算。大部分事業(yè)單位都會(huì)有相關(guān)的規(guī)定。但在實(shí)際中,一般會(huì)合理地進(jìn)行判斷。例如,從家到單位平時(shí)需要1個(gè)小時(shí)車(chē)程,單位上班時(shí)間為上午9時(shí),則從8時(shí)起就應(yīng)該算是上班時(shí)間。法院在實(shí)際斷案中,一般會(huì)認(rèn)定在法定工作時(shí)間中,從離開(kāi)家門(mén)起為上班時(shí)間開(kāi)始,回到家中為上班時(shí)間結(jié)束。如果規(guī)定一個(gè)星期工作時(shí)間為5天,那就是在這期間,離開(kāi)家為上班,回到家為下班。(二)交通事故須非本人主要責(zé)任現(xiàn)行的《工傷保險(xiǎn)條例》除了規(guī)定的機(jī)動(dòng)車(chē)事故以外,職工在上下班途中受到非本人主要責(zé)任的非機(jī)動(dòng)車(chē)交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害,也應(yīng)認(rèn)定為工傷。各方都認(rèn)為,增加多種交通工具是彌補(bǔ)了過(guò)去規(guī)定中的漏洞。該規(guī)定方便了工傷認(rèn)定。從公平性
    2023-02-17
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  • 同等責(zé)任怎么理賠,如何理賠,如何賠償
    同等責(zé)任賠償也分不同情況:1、如果雙方都是機(jī)動(dòng)車(chē),賠償方式是,雙方用各自的交強(qiáng)險(xiǎn)賠償對(duì)方,交強(qiáng)險(xiǎn)不夠賠償?shù)?,超出部分,?duì)方賠償50%,自己承擔(dān)50%,如果雙方誰(shuí)有保險(xiǎn),就可以用保險(xiǎn)公司賠償。2、如果一方是機(jī)動(dòng)車(chē)一方是非機(jī)動(dòng)車(chē)或行人,機(jī)動(dòng)車(chē)損失方50%由對(duì)方賠償,另50%由自己承擔(dān),有保險(xiǎn)就保險(xiǎn)公司賠償。機(jī)動(dòng)車(chē)一方先用交強(qiáng)險(xiǎn)賠償對(duì)方,超出部分各自承擔(dān)50%。交強(qiáng)險(xiǎn)是如何理賠的1、隨車(chē)攜帶機(jī)動(dòng)車(chē)輛《三證一單》的清晰復(fù)印件、即車(chē)主身份證、駕駛證、行駛證和保險(xiǎn)大單。、在此特別提醒大家,許多保險(xiǎn)公司的保險(xiǎn)小卡已不再作為理賠憑證。2、出險(xiǎn)及時(shí)報(bào)案非常重要,尤其是重大事故。撥打保險(xiǎn)公司報(bào)案電話時(shí)需要提供保單號(hào)碼、出險(xiǎn)時(shí)間、地點(diǎn)、事故性質(zhì)等基本情況。3、臨時(shí)牌照車(chē)輛一般只辦理了短期交強(qiáng)保險(xiǎn),且有規(guī)定路線和時(shí)間,在規(guī)定以外的路線和時(shí)間發(fā)生的意外事故保險(xiǎn)公司不承擔(dān)賠付責(zé)任。4、車(chē)輛異地出險(xiǎn)時(shí),及時(shí)報(bào)保險(xiǎn)公司,
    2023-08-04
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  • 人車(chē)同等責(zé)任怎么賠償,交通事故同等責(zé)任怎么認(rèn)定
    人車(chē)同等責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)是,行人承擔(dān)40%責(zé)任,機(jī)動(dòng)車(chē)需要承擔(dān)60%的責(zé)任。交通事故同等責(zé)任由交通管理部門(mén)根據(jù)雙方在交通事故中的過(guò)程情況認(rèn)定的。一、人車(chē)同等責(zé)任怎么賠償人車(chē)同等責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn):行人承擔(dān)40%責(zé)任,機(jī)動(dòng)車(chē)需要承擔(dān)60%的責(zé)任。1.如果是機(jī)動(dòng)車(chē)和機(jī)動(dòng)車(chē)發(fā)生了交通事故,一般賠償方式是雙方使用交強(qiáng)險(xiǎn)進(jìn)行互賠,如果交強(qiáng)險(xiǎn)不夠賠償?shù)脑?,超出維修費(fèi)用,對(duì)方需要承擔(dān)50%,自己需要承擔(dān)50%。如果購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)的話,多出的部分可以使用商業(yè)保險(xiǎn)賠償。2.如果是機(jī)動(dòng)車(chē)和非機(jī)動(dòng)車(chē)或者行人發(fā)生了交通事故,即使《交通事故責(zé)任認(rèn)定書(shū)》已經(jīng)認(rèn)定雙方需要付同等責(zé)任,機(jī)動(dòng)車(chē)仍然需要承擔(dān)60%的責(zé)任,這個(gè)規(guī)定是為了保護(hù)弱勢(shì)方,也就是非機(jī)動(dòng)車(chē)和行人。3.如果是非機(jī)動(dòng)車(chē)和非機(jī)動(dòng)車(chē),非機(jī)動(dòng)車(chē)和行人之間發(fā)生了交通事故,同等責(zé)任就按照雙方損失的50%,互相進(jìn)行賠償。二、交通事故同等責(zé)任怎么認(rèn)定交通事故同等責(zé)任的認(rèn)定一般是由公安
    2023-06-05
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  • 工傷認(rèn)定證書(shū)與賠償責(zé)任
    有認(rèn)定證書(shū)老板應(yīng)該對(duì)工傷員工進(jìn)行賠償。工傷認(rèn)定完畢后公司不賠償?shù)目梢陨暾?qǐng)勞動(dòng)仲裁的,一般有了工傷認(rèn)定書(shū),勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)都是會(huì)支持勞動(dòng)者的工傷維權(quán)請(qǐng)求的,所以仲裁以后也沒(méi)有必要專(zhuān)門(mén)提起民事訴訟了,只有仲裁機(jī)構(gòu)判決不公的才能提起民事訴訟。工傷認(rèn)定證書(shū)需要多久才能下來(lái)1.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定,工傷認(rèn)定需由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)后出具認(rèn)定結(jié)論,最長(zhǎng)不得超出自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的決定。對(duì)于事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請(qǐng),一般會(huì)在15日左右做出工傷認(rèn)定的決定。2.有什么疑問(wèn),可以直接撥打12333咨詢(xún)一下當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)。3.法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第二十條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的決定,并書(shū)面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)對(duì)受理的做出工傷認(rèn)定決定需要以司法機(jī)關(guān)或者有關(guān)行政主管部門(mén)的
    2023-07-18
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  • 不認(rèn)定工傷怎樣賠償責(zé)任
    一、不認(rèn)定工傷怎樣賠償責(zé)任如果你沒(méi)有拿到工傷認(rèn)定書(shū)的話,那也沒(méi)關(guān)系,你還是可以去找你工作的地方賠給你治療傷病的錢(qián),比如醫(yī)療費(fèi)啦、護(hù)工費(fèi)啦、打車(chē)去醫(yī)院的車(chē)費(fèi)啦、還有在養(yǎng)病期間的工資損失等等,只要是合理的花銷(xiāo)他們都應(yīng)該負(fù)責(zé)。而且如果你的受傷是你的老板請(qǐng)來(lái)的別人造成的,那你還能找那個(gè)害你受傷的人賠償你。當(dāng)然啦,如果這個(gè)人就是不愿意出這個(gè)錢(qián),或者我們根本就找不到他在哪兒,那也別怕,這時(shí)候政府會(huì)先拿錢(qián)幫你看病。等你病好了以后,政府再去找那個(gè)害你受傷的人要回這筆錢(qián)?!吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第四十二條由于第三人的原因造成工傷,第三人不支付工傷醫(yī)療費(fèi)用或者無(wú)法確定第三人的,由工傷保險(xiǎn)基金先行支付。工傷保險(xiǎn)基金先行支付后,有權(quán)向第三人追償?!吨腥A人民共和國(guó)民法典》第一千一百七十九條侵害他人造成人身?yè)p害的,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的
    2024-07-21
    115人看過(guò)
  • 同等責(zé)任屬于工傷認(rèn)定的范疇嗎
    1、勞動(dòng)者在上下班過(guò)程中發(fā)生交通事故的,根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定,自己如果是同等責(zé)任或者是次要責(zé)任時(shí),是可以認(rèn)定工傷的,但是前提是符合其他法定的條件。2、如果員工是在工作時(shí)間遭遇的交通事故,無(wú)論是不是同等責(zé)任,都可以認(rèn)定工傷?!吨腥A人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
    2024-05-08
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  •  工傷賠償責(zé)任認(rèn)定與劃分
    工傷賠償責(zé)任分為兩種情況:參加工傷保險(xiǎn)和沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)。參加工傷保險(xiǎn)由工傷保險(xiǎn)及用人單位按照規(guī)定進(jìn)行承擔(dān),而沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的則由用人單位進(jìn)行承擔(dān)。根據(jù)國(guó)家規(guī)定,執(zhí)行日常的工作和企業(yè)行政方面臨時(shí)所指定或者同意的工作都是屬于工傷。工傷賠償責(zé)任可以分為兩種情況:一是參加工傷保險(xiǎn),二是沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)。如果參加了工傷保險(xiǎn),則由工傷保險(xiǎn)及用人單位按照規(guī)定進(jìn)行承擔(dān);如果職工沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn),則所有的賠償責(zé)任都由用人單位進(jìn)行承擔(dān)。根據(jù)國(guó)家的規(guī)定,執(zhí)行日常的工作和企業(yè)行政方面臨時(shí)所指定或者同意的工作都是屬于工傷。 工傷認(rèn)定:日常/企業(yè)臨時(shí)指定工作與工傷責(zé)任工傷認(rèn)定是企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行的社會(huì)責(zé)任,也是維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的重要保障。在工傷認(rèn)定過(guò)程中,日常/企業(yè)臨時(shí)指定工作與工傷責(zé)任的關(guān)系備受關(guān)注。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,企業(yè)應(yīng)當(dāng)對(duì)職工在工作期間遭受的事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行認(rèn)定為工傷或者視同工傷。但是,一些企業(yè)
    2023-08-25
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  • 車(chē)禍同等責(zé)任賠償責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?
    (一)公安機(jī)關(guān)交通管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)事人的行為對(duì)發(fā)生道路交通事故所起的作用以及過(guò)錯(cuò)的嚴(yán)重程度,確定當(dāng)事人的責(zé)任。1、因一方當(dāng)事人的過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致道路交通事故的,承擔(dān)全部責(zé)任;2、因兩方或者兩方以上當(dāng)事人的過(guò)錯(cuò)發(fā)生道路交通事故的,根據(jù)其行為對(duì)事故發(fā)生的作用以及過(guò)錯(cuò)的嚴(yán)重程度,分別承擔(dān)主要責(zé)任、同等責(zé)任和次要責(zé)任;3、各方均無(wú)導(dǎo)致道路交通事故的過(guò)錯(cuò),屬于交通意外事故的,各方均無(wú)責(zé)任。一方當(dāng)事人故意造成道路交通事故的,他方無(wú)責(zé)任。(二)省級(jí)公安機(jī)關(guān)可以根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)制定具體的道路交通事故責(zé)任確定細(xì)則或者標(biāo)準(zhǔn)。(三)發(fā)生死亡事故,公安機(jī)關(guān)交通管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)在制作道路交通事故認(rèn)定書(shū)前,召集各方當(dāng)事人到場(chǎng),公開(kāi)調(diào)查取得證據(jù)。證人要求保密或者涉及國(guó)家秘密、商業(yè)秘密以及個(gè)人隱私的證據(jù)不得公開(kāi)。當(dāng)事人不到場(chǎng)的,公安機(jī)關(guān)交通管理部門(mén)應(yīng)當(dāng)予以記錄?!兜缆方煌ò踩ā返诎耸邨l公安機(jī)關(guān)交通管理部門(mén)及其交通警察對(duì)道路交
    2023-04-15
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  • 工傷賠償中同等責(zé)任的研究進(jìn)展
    沒(méi)有社保的工傷如何賠償,1、可以自己申請(qǐng)工傷鑒定,一年之內(nèi),但前提是必須有證據(jù)證明你與公司有勞動(dòng)關(guān)系;2、如果公司沒(méi)有提供社保,工傷賠償金應(yīng)由公司承擔(dān)。具體補(bǔ)償項(xiàng)目根據(jù)傷殘程度而定,通常包括醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、停工期間工資及工資,護(hù)理費(fèi),伙食補(bǔ)貼,交通住宿費(fèi)以及一次性傷殘補(bǔ)助以及一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助等,一次性傷殘就業(yè)津貼和傷殘津貼等。工傷該怎么賠償這個(gè)問(wèn)題比較寬泛,涉及到賠償?shù)姆秶?、程序、主體等方面。首先說(shuō)一下賠償?shù)姆秶?,主要包括:醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)用、停工留薪期工資、停工留薪期護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、勞動(dòng)關(guān)系解除的,涉及一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,發(fā)生工亡的,還包括被撫養(yǎng)親屬的撫恤金。其次說(shuō)一下賠償?shù)某绦颍@相對(duì)來(lái)說(shuō)比較漫長(zhǎng),發(fā)生工傷后,用人單位應(yīng)該在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。如果單位不申請(qǐng)的話工傷者一定要在事故發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)部門(mén)
    2023-07-01
    235人看過(guò)
  • 交通事故同等責(zé)任保險(xiǎn)公司如何賠償,算工傷嗎
    交通事故同等責(zé)任保險(xiǎn)公司進(jìn)行賠償要區(qū)分雙方是否都是機(jī)動(dòng)車(chē),同等責(zé)任雙方各承擔(dān)50%的賠償責(zé)任,上下班途中發(fā)生的交通事故負(fù)同等責(zé)任的可以認(rèn)定為工傷。一、交通事故同等責(zé)任保險(xiǎn)公司如何賠償關(guān)于交通事故同等責(zé)任的前提下保險(xiǎn)公司如何賠償?shù)膯?wèn)題,應(yīng)當(dāng)根據(jù)不同的情況進(jìn)行分析:如果雙方都是機(jī)動(dòng)車(chē),賠償方式是,雙方用各自的交強(qiáng)險(xiǎn)賠償對(duì)方,交強(qiáng)險(xiǎn)不夠賠償?shù)?,超出部分,?duì)方賠償50%,自己承擔(dān)50%,如果雙方誰(shuí)有保險(xiǎn),就可以用保險(xiǎn)公司賠償。如果一方是機(jī)動(dòng)車(chē)一方是非機(jī)動(dòng)車(chē)或行人,機(jī)動(dòng)車(chē)損失方50%由對(duì)方賠償,另50%由自己承擔(dān),有保險(xiǎn)就保險(xiǎn)公司賠償。機(jī)動(dòng)車(chē)一方先用交強(qiáng)險(xiǎn)賠償對(duì)方,超出部分各自承擔(dān)50%。二、交通事故同等責(zé)任算工傷嗎上下班途中發(fā)生的同等責(zé)任交通事故能認(rèn)定工傷?!豆kU(xiǎn)條例》第十四條規(guī)定,職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)職工在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)職工工作
    2022-05-16
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  • 無(wú)法認(rèn)定責(zé)任如何賠償
    一、無(wú)法認(rèn)定責(zé)任如何賠償1.發(fā)生侵權(quán)行為后,無(wú)法確定責(zé)任的,如果法律有規(guī)定的,按照法律的規(guī)定來(lái)賠償;2.如果法律沒(méi)有規(guī)定的,可以由事人自行協(xié)商賠償,協(xié)商不成,可向法院起訴。3.法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)民法典》第一千一百六十五條【過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則】行為人因過(guò)錯(cuò)侵害他人民事權(quán)益造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。依照法律規(guī)定推定行為人有過(guò)錯(cuò),其不能證明自己沒(méi)有過(guò)錯(cuò)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。第一千一百七十二條【分別侵權(quán)承擔(dān)按份責(zé)任】二人以上分別實(shí)施侵權(quán)行為造成同一損害,能夠確定責(zé)任大小的,各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;難以確定責(zé)任大小的,平均承擔(dān)責(zé)任?!吨腥A人民共和國(guó)民事訴訟法》第三條適用范圍人民法院受理公民之間、法人之間、其他組織之間以及他們相互之間因財(cái)產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系提起的民事訴訟,適用本法的規(guī)定。二、侵權(quán)損害賠償?shù)奶卣饔心男?、損害賠償責(zé)任的承擔(dān)方式以造成他人財(cái)產(chǎn)或人身?yè)p害為前提。(1)在各種責(zé)任形式中,停止侵
    2023-01-19
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  • 包工頭雇傭工人受傷賠償責(zé)任是如何認(rèn)定的?
    一、包工頭雇傭工人受傷賠償責(zé)任是如何認(rèn)定的?包工頭雇傭工人受傷賠償責(zé)任是按照工傷保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定來(lái)進(jìn)行處理的,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定,適用于工傷保險(xiǎn)待遇的情形限于用人單位與勞動(dòng)者之間。所謂用人單位,包括中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等組織的職工和個(gè)體工商戶(hù)。如果個(gè)人雇傭他人的情形不屬于工傷保險(xiǎn)條例的適用范圍,因此如果雇用人發(fā)生受傷事故,不適用《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。此種情況下,包工頭與農(nóng)民工之間按照民法上的雇主—雇員侵權(quán)責(zé)任規(guī)定確定雙方的賠償責(zé)任。工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),又稱(chēng)工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。二、工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況1、造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。2、造成傷殘的賠償醫(yī)療費(fèi)、傷者住
    2024-01-18
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  • 工傷賠償是否適用同等責(zé)任原則?
    同等責(zé)任可以走工傷。上下班發(fā)生交通事故后,如果負(fù)同等責(zé)任,不是本人承擔(dān)主要以上責(zé)任,所以可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的,屬于工傷。因此上下班發(fā)生事故負(fù)同等責(zé)任,可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定。同等責(zé)任工傷險(xiǎn)怎么賠需要明確的是,工傷險(xiǎn)的賠償不區(qū)分責(zé)任的承擔(dān)比例??偟膩?lái)說(shuō),工傷賠償有下列項(xiàng)目:1.醫(yī)療費(fèi),按照實(shí)際治療所發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用計(jì)算,憑據(jù)支付。2.住院伙食補(bǔ)助費(fèi)為本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%。3.交通費(fèi)、食宿費(fèi)為本單位職工因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。4.康復(fù)治療費(fèi)需經(jīng)辦機(jī)構(gòu)組織專(zhuān)家評(píng)定,按照評(píng)定的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。5.殘疾用具費(fèi),因殘疾需要配置補(bǔ)償功能器具的,憑醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明,按照普及型器具的費(fèi)用計(jì)算。6.殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動(dòng)能力程度或者傷殘等級(jí),按照受訴法院所在地上一年
    2023-07-03
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    相關(guān)咨詢(xún)
    • 工傷賠償如果同等責(zé)任,醫(yī)療費(fèi)用如何賠償?
      香港在線咨詢(xún) 2022-04-19
      同等責(zé)任工傷無(wú)法報(bào)銷(xiāo)的要自己承擔(dān)的。治療非工傷的醫(yī)療費(fèi)用,按當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)定,申請(qǐng)醫(yī)保報(bào)銷(xiāo);不符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用,誰(shuí)同意使用的誰(shuí)支付。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。 治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)
    • 上班途中出經(jīng)交警認(rèn)定為同等責(zé)任已認(rèn)定工傷如何賠償
      河南在線咨詢(xún) 2022-10-09
      國(guó)家規(guī)定有《工傷保險(xiǎn)條例》,但《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定并不能涵蓋所有待遇項(xiàng)目的計(jì)算方式。各省甚至同一省內(nèi)各市的工傷待遇標(biāo)準(zhǔn)都有差別。所以要結(jié)合工傷統(tǒng)籌地的具體規(guī)定來(lái)計(jì)算工傷待遇。可以找當(dāng)?shù)芈蓭熥稍?xún)或者自己在網(wǎng)上查詢(xún)具體的規(guī)定。你也可以登陸陜西人身?yè)p害賠償網(wǎng)查看有用的規(guī)定。
    • 已經(jīng)交通警認(rèn)定為同等責(zé)任經(jīng)濟(jì)賠償如何認(rèn)定
      江蘇在線咨詢(xún) 2022-10-29
      第七十六條機(jī)動(dòng)車(chē)發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的,由保險(xiǎn)公司在機(jī)動(dòng)車(chē)第三者責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償;不足的部分,按照下列規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任:(一)機(jī)動(dòng)車(chē)之間發(fā)生交通事故的,由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)賠償責(zé)任;雙方都有過(guò)錯(cuò)的,按照各自過(guò)錯(cuò)的比例分擔(dān)責(zé)任。
    • 交通事故同等責(zé)任如何賠償, 如何賠償交通事故雙方同等責(zé)任受傷一方
      山西在線咨詢(xún) 2022-02-14
      根據(jù)法律規(guī)定,機(jī)動(dòng)車(chē)之間發(fā)生交通事故,由公安機(jī)關(guān)交通管理部門(mén)認(rèn)定同等責(zé)任的,由肇事雙方各自承擔(dān)百分之五十的責(zé)任;如果一方是機(jī)動(dòng)車(chē)一方是非機(jī)動(dòng)車(chē)或行人,機(jī)動(dòng)車(chē)損失方50%由對(duì)方賠償,另50%由自己承擔(dān),有保險(xiǎn)就保險(xiǎn)公司賠償。機(jī)動(dòng)車(chē)一方先用交強(qiáng)險(xiǎn)賠償對(duì)方,超出部分各自承擔(dān)50%。具體賠償根據(jù)以下規(guī)定執(zhí)行:《道路交通安全法》第七十六條機(jī)動(dòng)車(chē)發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的,由保險(xiǎn)公司在機(jī)動(dòng)車(chē)第三者責(zé)
    • 車(chē)禍同等責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn),車(chē)禍同等責(zé)任如何理賠
      北京在線咨詢(xún) 2021-04-02
      1、因交通事故引起的人身?yè)p害賠償首先要有交警部門(mén)出具的事故責(zé)任認(rèn)定書(shū),這是所有賠償責(zé)任依據(jù)的開(kāi)始。 2、對(duì)于因交通事故引起的致人人身?yè)p害,主要賠償范圍包括醫(yī)療費(fèi),住院費(fèi),護(hù)理費(fèi),營(yíng)養(yǎng)費(fèi),誤工費(fèi),一次性傷殘補(bǔ)助金,精神損害賠償?shù)?。建立的基礎(chǔ)是傷殘等級(jí)鑒定基礎(chǔ)之上。傷殘等級(jí)鑒定是由專(zhuān)門(mén)的鑒定機(jī)構(gòu)鑒定。 3、傷殘等級(jí)后確認(rèn)后,依據(jù)當(dāng)?shù)氐纳夏甓嚷毠て骄べY,以及受害人的年齡、戶(hù)籍來(lái)確認(rèn)各項(xiàng)賠償責(zé)任。 4、