久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

公益性崗位什么意思交五險一金么?
來源:法律編輯整理 時間: 2024-04-17 04:48:19 191 人看過

公益性崗位是指各類用人單位開發(fā)并經(jīng)人力社保部門認定,用于過渡性安置就業(yè)困難人員的崗位。公益性崗位一般都是有五險一金的,法律規(guī)定用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。

《社會保險法》第五十八條

用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應當向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。

國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關知識進行歸納整理。如若侵權或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
律師服務
2025年10月27日 22:16
你好,請問你遇到了什么法律問題?
加密服務已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多法律綜合知識相關文章
  • 公益性崗位:只解一年之急?
    來源:大眾日報2009年,為了緩解大學生就業(yè)壓力,青島市開發(fā)了1000個大學生公益性崗位,共招聘了1053名大學畢業(yè)生,主要從事社區(qū)公共管理和服務。大學生從事公益性崗位期間,由政府給予一定的工資補貼和社會保險補貼。但是,由于當時所簽合同均為一年,如今合同期滿,這些大學生又該何去何從?救急崗位獲九成半認同“我們是去年8月初正式上崗工作的,我被分在四方區(qū)河西街道勞動保障服務中心。”去年從青島酒店管理學院營銷策劃專業(yè)畢業(yè)的秦娜告訴記者,因為自己家庭困難,當時收到公益崗位錄取通知的她十分激動。據(jù)秦娜介紹,她的工作主要是為來中心的市民提供勞動保障政策咨詢和失業(yè)登記,早上8點半就要到崗,下午5點下班,工作比較忙碌?!安徽撌菍W生還是百姓,他們大部分都對市里的政策不了解,要么一肚子疑問,要么沒工作了滿肚子牢騷,所以除了一一把疑問解釋清楚,還得順便安撫他們的情緒,一天下來并不輕松。”秦娜回憶說,這一年來雖然
    2023-06-10
    386人看過
  • 待崗期間單位給交五險一金嗎
    要交的,企業(yè)在職工待崗期間,應按國家和本市規(guī)定為職工交納各項社會保險費。五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。一、五險一金可以在單位掛靠嗎五險一金不可以在單位掛靠。掛靠他人單位購買違法的,用人單位和交社保公積金的單位應該一致。用人單位應當自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機構核定其應當繳納的社會保險費。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應當向社會保險經(jīng)辦機構申請辦理社會保險登記。國家建立全國統(tǒng)一的個人社會保障號碼。個人社會保障號碼為公民身份號碼。用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責令限期改正;逾期不改正的,對用人單位處應繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款
    2023-04-05
    315人看過
  • 公益性崗位對退休有什么影響
    實際上公益性崗位也是由政府出資扶持或社會籌集資金開發(fā)的符合公共利益的管理和服務類崗位。公益性崗位的工資比較低,一般比最低工資高一些,他們參加的也是職工基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險。一、上海申請雙困需要什么條件1、享受民政低保待遇,愿意從事社區(qū)“四?!惫嫘詬徫坏氖I(yè)、協(xié)保人員和農(nóng)村富余勞動力;2、對不符合低?;緱l件,但家庭有特殊困難或自身就業(yè)條件特別差,愿意從事社區(qū)“四保”公益性崗位的“4050”人員、協(xié)保人員、長期失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動力。二、公益崗產(chǎn)假是3個月還是6個月產(chǎn)假和崗位無關,和所在地區(qū)有關。各地對于產(chǎn)假規(guī)定不一樣。都是規(guī)定在享有國家規(guī)定98天產(chǎn)假基礎上,再次享有所在地區(qū)產(chǎn)假獎勵。公益性崗位,也是編外人員,也實行合同制,這跟所謂的合同工一樣,在本質(zhì)上并沒有區(qū)別,二者的區(qū)別是招錄對象有所區(qū)別。具體的待遇,無法一概而論,只能看實際情況了。公益性崗位不在行政事業(yè)編內(nèi),屬于編外工作人員
    2023-04-06
    356人看過
  • 公益性崗位人員屬于什么身份
    公益性崗位人員屬于編外工作人員身份。所謂公益性崗位,就是指由政府出資或者引導社會資金開發(fā),以滿足公共利益為目的的服務性崗位,公益性崗位要優(yōu)先安排就業(yè)困難人員或特殊群體。公益性崗位主要包括四大類:1、社會公共管理類崗位具體包括各類協(xié)管員、交通執(zhí)勤、市場管理、環(huán)境管理、物業(yè)管理等崗位。2、城市社區(qū)服務公益性崗位具體包括社區(qū)服務崗位,包括社區(qū)保安、衛(wèi)生保潔、環(huán)境綠化、停車場管理、公用設施維護、報刊亭、電話亭、社區(qū)文化、教育體育、保健、托老、托幼服務崗位。3、機關事業(yè)單位工勤保障和公共服務崗位主要指收發(fā)、駕駛、門衛(wèi)、打字、物業(yè)管理等需要招用編制外人員的機關后勤崗位。4、設區(qū)市級政府或其人力資源社會保障部門根據(jù)本地實際提出、報經(jīng)省級人力資源和社會保障部門批準的其他崗位。公益性崗位沒有行政編,也沒有事業(yè)編,屬于政府部門或事業(yè)單位的編外人員。法律依據(jù):《公益性崗位管理辦法》第三十三條一般公益崗的就業(yè)期限
    2023-08-09
    430人看過
  • 公益性崗位國家給予什么補助
    一、被安排在公益性崗位工作的按照國家規(guī)定給予什么被安排在公益性崗位工作的,按照國家規(guī)定給予崗位補貼。般公益性崗位為政府為了緩解大學生就業(yè)壓力而購買的崗位,工資不是很高。而且只是一個跳板,崗位人員的存在也不會有太久.工資視當?shù)氐墓べY水平來定位.以江蘇為例,蘇南蘇中蘇北的生活水平不一樣,工資定位也不一樣.蘇北一般1200,蘇中一般1400-1600,蘇南一般1600-2000.工資按年均1.8萬元的標準執(zhí)行。并由用人單位依法為其辦理基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。個人繳納部分由個人承擔。被聘用人員工作期間,與用人單位簽訂勞動合同,期限為3年。二、什么是公益性崗位一是社區(qū)管理崗位,包括社區(qū)勞動保障協(xié)管員、交通執(zhí)勤、市場管理、環(huán)境管理、物業(yè)管理等。二是社區(qū)服務崗位,包括社區(qū)保安、衛(wèi)生保潔、環(huán)境綠化、停車場管理、公用設施維護、報刊亭、電話亭、社區(qū)文化、教育體育、保健、托老、
    2022-03-15
    437人看過
  • 政府購買崗位和公益性崗位是一樣的嗎?
    不一樣。公益性崗位優(yōu)先安排困難人員或特殊群體,而政府購買公共服務崗位是為了促進大學生就業(yè)。公益性崗位是指城市公共管理和涉及居民利益的非營利性的服務崗位,而政府購買公共服務崗位是直接向社會公眾提供的部分基層公共管理和社會服務事項,利用財政資金以支付服務費的方式委托有資質(zhì)的社會組織承擔。政府購買崗位要不要去最好不去,到手工資不及正式公務員的一半,獎金、補貼什么的也沒有。工作量也是趕超很大一部分公務員。有五險沒住房公積金。上崗還得考試各種,一路過關斬將,好不容易上崗了,工資低到連自己都養(yǎng)不了。沒有晉升,沒有工齡工資?!吨腥A人民共和國就業(yè)促進法》第五十二條各級人民政府建立健全就業(yè)援助制度,采取稅費減免、貸款貼息、社會保險補貼、崗位補貼等辦法,通過公益性崗位安置等途徑,對就業(yè)困難人員實行優(yōu)先扶持和重點幫助。就業(yè)困難人員是指因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實現(xiàn)就業(yè),以及連續(xù)失業(yè)一定時
    2023-07-23
    163人看過
  • 能否公益性崗位一年一簽合同?
    1、不一定一年一簽,要看所屬部門如何規(guī)定。2、公益性崗位是地方各級人民政府及縣級以上地方人民政府有關部門為安置就業(yè)困難人員所開發(fā)的公益性崗位,是政府幫助那些通過市場競爭難以實現(xiàn)就業(yè)的困難人員的就業(yè)援助措施,而不是按照市場機制相互選擇協(xié)商一致后確定的勞動關系。所以并不完全適用于《中華人民共和國勞動合同法》。解聘公益性崗位怎么賠償解聘公益性崗位賠償標準:1、經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;2、不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。公益性崗位是當?shù)厝嗣裾褂秘斦Y金提供公益性短期就業(yè)崗位,幫助那些通過市場競爭難以實現(xiàn)就業(yè),譬如:年齡偏大、技能單一、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭人員等困難人員的援助措施,而不是按照市場機制相互選擇、協(xié)商一致后確定的勞動關系。凡由政府投資興辦的公益性崗位,要優(yōu)先安置大齡就業(yè)困難人員,街道、社
    2023-07-21
    414人看過
  • 五險一金指什么意思,適用情況
    一、五險一金的定義五險一金。指的是五種保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。一金,指的是住房公積金。我國《勞動法》規(guī)定國家發(fā)展社會保險事業(yè),建立社會保險制度,設立社會保險基金,使勞動者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補償。社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。二、適用情況勞動者在下列情形下,依法享受社會保險待遇(一)退休。(二)患病、負傷。(三)因工傷殘或者患職業(yè)病。(四)失業(yè)。(五)生育,勞動者死亡后,其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動者享受社會保險待遇的條件和標準由法律、法規(guī)規(guī)定,勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險、住房公積金是由企業(yè)和個人共同繳納的,工傷保險和生育保險完全是由用人單位承擔的,個人不需要繳納。這里要注意的是五險一金。都是法定的,具有一
    2023-12-12
    93人看過
  • 五險一金是什么,為什么交五險一金?
    一、五險一金的概念五險一金是指國家為了保障勞動者在就業(yè)過程中遇到的特殊困難,讓用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險及住房公積金。二、為什么交五險一金?(一)交五險一金的法律依據(jù)這個涉及到兩個法規(guī)、文件。其中1、第二條國家建立基本、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權利?!谒臈l中華人民共和國境內(nèi)的用人單位和個人依法繳納,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監(jiān)督本單位為其繳費情況。2、第十五條單位錄用職工的,應當自錄用之日起30日內(nèi)到住房公積金管理中心辦理繳存登記,并持住房公積金管理中心的審核文件,到受委托銀行辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉(zhuǎn)移手續(xù)。(二)交五險一金的現(xiàn)實好處國家建立基
    2024-03-28
    345人看過
  • 公益性崗位可以轉(zhuǎn)為正式員工嗎,公益性崗位一個月多少工資
    一、公益性崗位可以轉(zhuǎn)為正式員工嗎公益性崗位不能轉(zhuǎn)為正式員工。公益性崗位是指由政府出資開發(fā),以滿足社區(qū)及居民公共利益為目的的管理和服務崗位。公益性崗位一般是城市公共管理和涉及居民利益的非營利性的服務崗位。轉(zhuǎn)正要看你所在的單位,單位要是有指標,劃定條件給你的話,就考上了就能轉(zhuǎn),考不上就保持原樣,合同到期了,單位要是繼續(xù)用你,就會一直以聘用方式延續(xù)下去,一般沒什么大錯誤的話,單位都是會沿用的。二、公益性崗位一個月多少工資公益性崗位一個月多少工資根據(jù)所在地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展水平?jīng)Q定。一般公益性崗位為政府為了緩解大學生就業(yè)壓力而購買的崗位,工資不是很高。而且只是一個跳板,崗位人員的存在也不會有太久.工資視當?shù)氐墓べY水平來定位。以江蘇為例,蘇南蘇中蘇北的生活水平不一樣,工資定位也不一樣.蘇北一般1200,蘇中一般1400-1600,蘇南一般1600-2000。工資按年均1.8萬元的標準執(zhí)行。三、公益性崗位有
    2023-06-19
    499人看過
  • 40.50和公益性崗位是一回事嗎
    毫無疑問,公益性崗位勞動合同的確立,其期限應當與補助期限密切相關,同時,除了對于那些距離法定退休年齡不滿五年的享受到政策關懷的個體,他們可以將合同期延長至法定退休年限之外,合同期限原則上最長不應超出三年。探討到這一點,值得著重一提的是,我們所說的公益性崗位,正好是專門為下崗的4050職工所設定的就業(yè)機遇,遵循一項嚴格的規(guī)定,即每個人僅有資格享受一次這樣的待遇。在公益性崗位上,就業(yè)者無法晉升職位,且更不可能轉(zhuǎn)化為正式員工?!吨腥A人民共和國勞動合同法實施條例》第十二條地方各級人民政府及縣級以上地方人民政府有關部門為安置就業(yè)困難人員提供的給予崗位補貼和社會保險補貼的公益性崗位,其勞動合同不適用勞動合同法有關無固定期限勞動合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟補償?shù)囊?guī)定。
    2024-04-25
    319人看過
  • 公益性崗位一個月多少工資
    一、公益性崗位一個月多少工資1、在待遇方面,一般公益性崗位是按照當?shù)氐淖畹凸べY待遇標準進行發(fā)放的。2、如根據(jù)2022年嘉峪關某單位公益性崗位招聘公告,崗位補貼為1820元/月,單位繳納844.02,合計2664.02。3、又如青海省某縣2022年8月份公益性崗位招聘公告,工資待遇為1700元/月。4、又如濟南市某單位城鎮(zhèn)公益性崗位補貼標準“由縣級人民政府按照不低于當?shù)卦伦畹凸べY標準,依據(jù)崗位類型、勞動時間等因素確定”5、再如海南省某縣2022年公益性崗位招聘公告顯示,工資待遇不低于1680元/月,包含社保個人繳納部分。6、同時,公益性崗位的使用時間一般為3年,一般來說超過3年就會被相關部門清退掉。公益性崗位和輔助性崗位有什么區(qū)別1、公益性崗位,主要是解決當?shù)氐氖У剞r(nóng)民、就業(yè)困難群體,零就業(yè)家庭、殘疾人等。針對的是本地戶籍人群,一般需要持有失業(yè)證或到就業(yè)服務機構進行過求職登記。2、輔助性崗位
    2023-03-22
    443人看過
  • 公益性崗位應優(yōu)先安置什么人員
    政府投資開發(fā)的公益性崗位,應當優(yōu)先安排符合崗位要求的就業(yè)困難人員。一、按比例安排殘疾人就業(yè)制度的具體內(nèi)容有哪些按比例安排殘疾人就業(yè)制度主要包括以下幾方面內(nèi)容:(1)各單位應當按照規(guī)定的比例安排殘疾人就業(yè)。(2)按照相關法律規(guī)定,用人單位安排殘疾人就業(yè)達不到其所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定比例的,應當根據(jù)地方有關法規(guī)的規(guī)定,按照年度差額人數(shù)和上年度本地區(qū)職工年平均工資計算交納殘疾人就業(yè)保障金。(3)國家鼓勵用人單位超過規(guī)定比例安排殘疾人就業(yè)。國家規(guī)定的只是最低比例,各單位在其崗位和工種適合的情況下,在其可承受的范圍內(nèi),超過規(guī)定比例安排殘疾人就業(yè),國家會采取措施予以鼓勵。二、公司可以安排工傷人員待崗嗎可以的。勞動者遭受工傷事故傷害,工傷保險基金和用人單位按照《工傷保險條例》及其相關規(guī)定給予補償,工傷職工享受了補償之后,工傷職工沒有特別的優(yōu)待。與遭受事故傷害所在單位勞動關系存續(xù)期間,因為身
    2023-02-13
    360人看過
  • 公益性崗位最新方針
    住房公積金
    用人單位應依法按月足額支付公益性崗位人員工資,其標準不得低于當?shù)刈畹凸べY標準,并應依法為其繳納社會保險費。公益性崗位人員可享受崗位補貼和社會保險補貼,期限不超過3年,但對距離退休年齡不足5年的人員可延長至退休。公益性崗位三年后可以續(xù)簽嗎公益性崗位是地方各級政府為安置就業(yè)困難人員的特定崗位。不同于與用人單位建立勞動關系的勞動者。很多地區(qū)在面向“兩困”大學生招聘公益性崗位的公告中已經(jīng)說明,待遇只包括工資和社會保險。在勞動合同中也沒有約定為其繳納住房公積金。所有的合法工作都受到勞動法的保障,不過有些極個別的還受到特別法的保障?!侗U限r(nóng)民工工資支付條例》第三條:農(nóng)民工有按時足額獲得工資的權利。任何單位和個人不得拖欠農(nóng)民工工資。農(nóng)民工應當遵守勞動紀律和職業(yè)道德,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,完成勞動任務。
    2023-07-05
    320人看過
換一批
#法律綜合知識
北京
律師推薦
    #法律綜合知識 知識導航
    展開

    法律綜合知識是指涵蓋法律領域各個方面的基礎知識和應用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實務等方面的內(nèi)容,涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟法、行政法等多個法律領域。... 更多>

    #法律綜合知識
    相關咨詢
    • 公益性崗位的養(yǎng)老保險怎么交
      寧夏在線咨詢 2022-05-04
      根據(jù)相關政策規(guī)定,公益性崗位等享受社保補貼的參保人員,繳納養(yǎng)老保險費時,應首先持就業(yè)失業(yè)登記證和勞動(勞務)協(xié)議書,按照管理權限到市或區(qū)人力資源社會保障部門進行社保補貼資格認證。然后,持認證后的就業(yè)失業(yè)登記證和勞動(勞務)協(xié)議書及時到市社保局服務大廳繳納養(yǎng)老保險費個人應繳部分,切勿跨越繳費年度,以免因為跨本繳費年度造成繳費中斷,影響個人的養(yǎng)老金待遇。具體可以咨詢社保部門
    • 二性崗位和三性崗位分別是什么意思
      江西在線咨詢 2021-12-16
      三性崗位是指勞動合同法規(guī)定的勞務派遣就業(yè)是一種補充形式,只能在臨時、輔助或替代崗位上實施?!秳趧雍贤ā返诹鶙l勞動合同就業(yè)是我國企業(yè)的基本就業(yè)形式。勞務派遣就業(yè)是一種補充形式,只能在臨時、輔助或替代工作中實施。前款規(guī)定的臨時工作是指存續(xù)時間不超過六個月的崗位;輔助工作是指為主要業(yè)務崗位提供服務的非主要業(yè)務崗位;替代工作是指其他工人在一定期限內(nèi)不能工作的工作。用人單位應當嚴格控制勞務派遣就業(yè)人數(shù)
    • 公益崗工作是五險一金嗎
      天津在線咨詢 2023-06-16
      公益崗有五險一金。 公益性崗位是指城市公共管理和涉及居民利益的非營利性的服務崗位,包括各級政府投資開發(fā)的城市公共管理中的公共設施維護、社區(qū)保安、保潔、保綠、停車看管等。各級機關事業(yè)單位的后勤服務崗位,以及適宜就業(yè)困難人員再就業(yè)的其他公益性崗位。
    • 2022年三性崗位是什么意思
      福建在線咨詢 2022-11-19
      三性崗位指勞動合同法中規(guī)定的勞務派遣用工是補充形式,只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施。 勞動合同用工是我國的企業(yè)基本用工形式。勞務派遣用工是補充形式,只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施。
    • 公益性崗位交社保嗎
      河北在線咨詢 2021-12-23
      公益性崗位本身并不屬于所在單位用工,而是由當?shù)鼐蜆I(yè)部門統(tǒng)一使用的人員,有的地方這種用工是勞動用工,需要參加養(yǎng)老保險,也有的地方是勞務用工,而勞務用工不適用勞動法,所以不需要參加養(yǎng)老保險。聘用公益性崗位會要求簽訂用工合同的,合同樣本可以到當?shù)貏趧颖U喜块T查詢,聘用人員的社會保險繳費聘用單位會向當?shù)厣绫>稚蠄?,要?jīng)社保部門審批后個人繳的部分從個人工資里扣除,連同單位繳納部分轉(zhuǎn)賬繳入社保賬戶,個人可用身