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公立醫(yī)院承包給私人合法嗎
來(lái)源:法律編輯整理 時(shí)間: 2023-04-02 08:13:48 318 人看過(guò)

如果進(jìn)行承包屬于違法,可以向上級(jí)行政部門(mén)舉報(bào),醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須依法執(zhí)業(yè),禁止出租或變相出租科室,以及發(fā)布虛假醫(yī)療廣告等違法違規(guī)行為

一、證券違法行為涉嫌犯罪有什么后果

1、發(fā)現(xiàn)證券違法行為涉嫌犯罪的,應(yīng)當(dāng)依法將案件移送司法機(jī)關(guān)處理;

2、發(fā)現(xiàn)公職人員涉嫌職務(wù)違法或者職務(wù)犯罪的,應(yīng)當(dāng)依法移送監(jiān)察機(jī)關(guān)處理。

對(duì)涉嫌證券違法、違規(guī)行為,任何單位和個(gè)人有權(quán)向國(guó)務(wù)院證券監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)舉報(bào)。

對(duì)涉嫌重大違法、違規(guī)行為的實(shí)名舉報(bào)線索經(jīng)查證屬實(shí)的,國(guó)務(wù)院證券監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)按照規(guī)定給予舉報(bào)人獎(jiǎng)勵(lì)。

國(guó)務(wù)院證券監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)舉報(bào)人的身份信息保密。

二、出租車(chē)承包合同協(xié)議書(shū)有法律效力嗎

根據(jù)相關(guān)規(guī)定,出租車(chē)公司必須與司機(jī)簽訂勞動(dòng)合同,依法建立勞動(dòng)關(guān)系。但在實(shí)踐中,由于出租車(chē)承包經(jīng)營(yíng)的特殊性,一些出租車(chē)公司沒(méi)有及時(shí)與司機(jī)簽訂勞動(dòng)合同。在這種情況下,主要是根據(jù)司機(jī)是否接受出租車(chē)公司的管理來(lái)判斷兩者是否屬于勞動(dòng)關(guān)系。中國(guó)經(jīng)濟(jì)體制改革中,承包經(jīng)營(yíng)合同為落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任制,確定國(guó)家、農(nóng)業(yè)集體經(jīng)濟(jì)組織或工商企業(yè)、公民的責(zé)權(quán)利關(guān)系和承包人承包經(jīng)營(yíng)權(quán)的一種法律形式。

三、合租合同是否有效?

(1)合同主體是否都有相應(yīng)的民事行為能力,簽訂合同是否是雙方真實(shí)意思的表示;(2)房屋是否為法律法規(guī)禁止出租。只要不是禁止出租的房屋,都可以依法出租。如違法建筑、共有房屋未取得共有人同意的、權(quán)屬有爭(zhēng)議的、已抵押且未經(jīng)抵押權(quán)人同意的,都屬于禁止出租的類(lèi)型,此類(lèi)房屋如對(duì)外出租,則租賃合同就是無(wú)效的。(3)房屋租賃合同內(nèi)容是否合法。如用租來(lái)的房屋進(jìn)行違法犯罪活動(dòng),若屬實(shí),則在出租人明知或應(yīng)當(dāng)知道的情況下,這樣的租賃合同均是無(wú)效的,不受?chē)?guó)家法律保護(hù),租金依法沒(méi)收。

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律師服務(wù)
2025年10月28日 00:54
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    一、私賣(mài)承包地合法嗎不合法。凡是未按照未按法律規(guī)定的條件和程序私自將土地使用權(quán)轉(zhuǎn)移給受讓方的,都屬于非法轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)行為。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī),非法轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)的處罰有:處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處非法轉(zhuǎn)讓、倒賣(mài)土地使用權(quán)價(jià)額百分之五以上百分之二十以下罰金;情節(jié)特別嚴(yán)重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處非法轉(zhuǎn)讓、倒賣(mài)土地使用權(quán)價(jià)額百分之五以上百分之二十以下罰金。二、農(nóng)村個(gè)人承包土地可以買(mǎi)賣(mài)嗎不可以。農(nóng)村土地的所有權(quán)是村集體享有的,承包人承包土地只是享有其使用和收益權(quán),并不享有對(duì)承包土地的所有權(quán),所以不能對(duì)其承包地進(jìn)行買(mǎi)賣(mài)。如果要轉(zhuǎn)讓承包地,可以通過(guò)轉(zhuǎn)包的方式,但是這種方式需要注意,轉(zhuǎn)包的期限不能超過(guò)自己的承包期限,對(duì)應(yīng)的權(quán)限也不能超過(guò)自己的權(quán)限。即使進(jìn)行了所謂的“買(mǎi)賣(mài)”,合同也是無(wú)效的?!掇r(nóng)村土地承包法》第四條:國(guó)家依法保護(hù)農(nóng)村土地承包關(guān)系的長(zhǎng)期穩(wěn)定。農(nóng)村土地承包后,土地的所
    2023-05-06
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  • 承包方私自把工程轉(zhuǎn)給他人違法嗎
    建筑工程轉(zhuǎn)包給他人的法律責(zé)任是:承包單位將承包的工程轉(zhuǎn)包的,責(zé)令改正,沒(méi)收違法所得,并處罰款,可以責(zé)令停業(yè)整頓,降低資質(zhì)等級(jí)。情節(jié)嚴(yán)重的,吊銷(xiāo)資質(zhì)證書(shū)。《建筑法》第二十六條規(guī)定,承包建筑工程的單位應(yīng)當(dāng)持有依法取得的資質(zhì)證書(shū),并在其資質(zhì)等級(jí)許可的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)承攬工程。禁止建筑施工企業(yè)超越本企業(yè)資質(zhì)等級(jí)許可的業(yè)務(wù)范圍或者以任何形式用其他建筑施工企業(yè)的名義承攬工程。禁止建筑施工企業(yè)以任何形式允許其他單位或者個(gè)人使用本企業(yè)的資質(zhì)證書(shū)、營(yíng)業(yè)執(zhí)照,以本企業(yè)的名義承攬工程。一、施工轉(zhuǎn)包是否合法工程轉(zhuǎn)包是合法的。合法轉(zhuǎn)包工程:也叫工程轉(zhuǎn)包,工程轉(zhuǎn)包是指建設(shè)工程的承包人將其承包的建設(shè)工程倒手轉(zhuǎn)讓給第三人,使該第三人實(shí)際上成為該建設(shè)工程新的承包人的行為。二、轉(zhuǎn)包的對(duì)象依據(jù)轉(zhuǎn)包的對(duì)象,轉(zhuǎn)包的形態(tài)可分為:工程總承包(包括勘察、設(shè)計(jì)、施工)轉(zhuǎn)包,施工轉(zhuǎn)包,勘察轉(zhuǎn)包、設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)包;施工轉(zhuǎn)包又可以分為施工總承包轉(zhuǎn)包,專(zhuān)業(yè)工程
    2023-03-07
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  • 私立醫(yī)院醫(yī)生有回扣嗎
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    一、私立醫(yī)院醫(yī)生有回扣嗎(一)個(gè)別私立醫(yī)院的醫(yī)生也有可能出現(xiàn)收回扣的現(xiàn)象,私立醫(yī)院醫(yī)生收回扣、進(jìn)行索賄,觸犯了《中華人民共和國(guó)刑法》,其行為涉嫌非國(guó)家機(jī)關(guān)工作人員受賄罪,應(yīng)依法追究刑事責(zé)任,該罪的立案標(biāo)準(zhǔn)起點(diǎn)為五千元。非國(guó)家工作人員受賄罪,是為他人謀取利益,數(shù)額較大的行為,屬妨害對(duì)公司、企業(yè)管理秩序罪的一種。(二)《中華人民共和國(guó)刑法》第一百六十三條規(guī)定,公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員利用職務(wù)上的便利,索取他人財(cái)物或者非法收受他人財(cái)物,為他人謀取利益,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒(méi)收財(cái)產(chǎn)。公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員在經(jīng)濟(jì)往來(lái)中,利用職務(wù)上的便利,違反國(guó)家規(guī)定,收受各種名義的回扣、手續(xù)費(fèi),歸個(gè)人所有的,依照前款的規(guī)定處罰。國(guó)有公司、企業(yè)或者其他國(guó)有單位中從事公務(wù)的人員和國(guó)有公司、企業(yè)或者其他國(guó)有單位委派到非國(guó)有公司、企業(yè)以及其他單位
    2021-12-19
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  • 私立醫(yī)院簽合同可以違約嗎
    1.勞動(dòng)合同存續(xù)期間,勞動(dòng)者要求解除勞動(dòng)關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式提交申請(qǐng)。2.由此給用人單位造成的損失,應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)者賠償。只要?jiǎng)趧?dòng)者履行提前通知的義務(wù),原則上無(wú)需用人單位同意。3.若用人單位遲遲不辦理離職手續(xù),勞動(dòng)者可以通過(guò)勞動(dòng)仲裁要求解除勞動(dòng)關(guān)系。一、員工與醫(yī)院合同違約金一年一萬(wàn)嗎員工與醫(yī)院合同違約金法律沒(méi)有規(guī)定具體數(shù)額,用人單位不得與勞動(dòng)者約定違約金,除非存在用人單位對(duì)勞動(dòng)者花費(fèi)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)或者存在競(jìng)業(yè)限制的情形。具體是否應(yīng)當(dāng)賠償、賠償數(shù)額建議結(jié)合合同約定和具體情形來(lái)判斷。勞動(dòng)合同存續(xù)期間,勞動(dòng)者要求解除勞動(dòng)關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式提交申請(qǐng)。由此給用人單位造成的損失,應(yīng)當(dāng)由勞動(dòng)者賠償。只要?jiǎng)趧?dòng)者履行提前通知的義務(wù),原則上無(wú)需用人單位同意。若用人單位遲遲不辦理離職手續(xù),勞動(dòng)者可以通過(guò)勞動(dòng)仲裁要求解除勞動(dòng)關(guān)系。二、試用期辭職不批怎么辦沒(méi)有合同(一)勞動(dòng)者提出辭職不需要用人單位
    2023-03-28
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  • 公立醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員適用勞動(dòng)法嗎
    醫(yī)師不屬于勞動(dòng)法范疇,因此不受8小時(shí)工作制保護(hù),屬于事業(yè)編制的,歸事業(yè)編管理。一、父母失信子女入教師編影響嗎父母失信子女入教師編不影響。如果父母被列在失信被執(zhí)行人名單中,一般是不會(huì)影響孩子的政審的。在編教師擁有的編制為事業(yè)編,即在編老師為事業(yè)單位工作人員。非在編教師即為臨聘人員或者稱(chēng)作合同工。教師作為事業(yè)單位工作人員,入職后按照相關(guān)規(guī)定,簽訂合同期一般為五年并按照相關(guān)規(guī)定,享受事業(yè)單位工作待遇。二、學(xué)期中間教師能調(diào)動(dòng)嗎學(xué)期中間教師是否能調(diào)動(dòng),要按照實(shí)際情況來(lái)定。因?yàn)榻處煂儆谑聵I(yè)編,編制是所在單位固定的。如果屬于編制內(nèi)工作,那么在一定時(shí)期內(nèi),單位編制名額是固定的,想擴(kuò)編一般需要主管人事的副市長(zhǎng)簽字??h里鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)該是依次遞推。不同地域有不同的調(diào)動(dòng)規(guī)定。 國(guó)家實(shí)行教師資格、職務(wù)、聘任制度,通過(guò)考核、獎(jiǎng)勵(lì)、培養(yǎng)和培訓(xùn),提高教師素質(zhì),加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。三、機(jī)構(gòu)編制存在的問(wèn)題及原因(一)進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)構(gòu)編
    2023-03-25
    148人看過(guò)
  • 事業(yè)單位承包給個(gè)人合法嗎
    事業(yè)單位是不能外包的,然而衛(wèi)生業(yè)務(wù)外包是可以的。一、承攬合同屬于勞務(wù)外包嗎承攬合同與勞務(wù)外包沒(méi)有必然的聯(lián)系,因此承攬合同不屬于勞務(wù)外包?!睹穹ǖ洹芬?guī)定,承攬合同是承攬人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付報(bào)酬的合同。承攬包括加工、定作、修理、復(fù)制、測(cè)試、檢驗(yàn)等工作。二、勞務(wù)合同包含印花稅嗎這個(gè)是不屬于印花稅的合同范圍,不需要繳納印花稅的。勞務(wù)外包一般按照事先確定的勞務(wù)單價(jià)根據(jù)勞務(wù)外包單位完成的工作量結(jié)算,其合同標(biāo)的一般是“事”;勞務(wù)派遣一般是按照派遣的時(shí)間和費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)約定派遣的人數(shù)結(jié)算費(fèi)用,其合同標(biāo)的一般是“人”?;蛘哒f(shuō),勞務(wù)外包下,發(fā)包方買(mǎi)的是“勞務(wù)”,而勞務(wù)派遣下,用工單位買(mǎi)的是“勞動(dòng)力”。三、勞務(wù)外包要簽勞動(dòng)合同嗎勞務(wù)外包要簽勞動(dòng)合同。1、勞動(dòng)合同由勞務(wù)派遣單位與勞動(dòng)者簽訂的,一般不少于二年,按月支付勞動(dòng)報(bào)酬;2、被派遣勞動(dòng)者在無(wú)工作期間,勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)按照所在地
    2023-02-18
    359人看過(guò)
  • 私立醫(yī)院醫(yī)療事故賠償醫(yī)院與醫(yī)生承擔(dān)多少
    私立醫(yī)院可能是醫(yī)院與醫(yī)生協(xié)商賠償數(shù)額分擔(dān)的比例,但是一般來(lái)講、還是應(yīng)該由醫(yī)院出大數(shù)、個(gè)人承擔(dān)小數(shù)或者個(gè)人不承擔(dān)。一、醫(yī)療事故的處理程序1、一旦發(fā)生醫(yī)療糾紛,病員及其家屬有權(quán)在發(fā)生事故或事件不良后果發(fā)生后1年之內(nèi)提出醫(yī)療事故或者事件的鑒定。2、病員死亡的,其家屬應(yīng)當(dāng)在病員死亡后或收到尸檢報(bào)告單后15天內(nèi)提出醫(yī)療事故或者事件的鑒定。其中尸檢的申請(qǐng),則應(yīng)當(dāng)在病員死亡后48小時(shí)內(nèi)提出,由所在地衛(wèi)生局指定的病理解剖部門(mén)進(jìn)行。3、醫(yī)療糾紛的雙方當(dāng)事人,對(duì)首次醫(yī)療事故技術(shù)鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不服的,可以在接到鑒定結(jié)論書(shū)之日起15日內(nèi),向所在省、自治區(qū)、直轄市醫(yī)療事故技術(shù)鑒定委員會(huì)申請(qǐng)鑒定。對(duì)所在省、自治區(qū)、直轄市醫(yī)療事故技術(shù)鑒定委員會(huì)的鑒定結(jié)論不服的,可以在接到鑒定結(jié)論書(shū)之日起15日內(nèi),向人民法院起訴。4、雙方當(dāng)事人對(duì)鑒定結(jié)論沒(méi)有異議的,可以就處理方案進(jìn)行協(xié)商;協(xié)商不成的,任何一方均可向區(qū)、縣或醫(yī)科大學(xué)
    2023-03-26
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  • 進(jìn)私人醫(yī)院要簽合同嗎
    一視同仁,簽正式的勞動(dòng)合同,當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局都有標(biāo)準(zhǔn)模板,可以去領(lǐng)。另外,勞動(dòng)合同要一式二份,必須給勞動(dòng)者一份。勞動(dòng)合同內(nèi)容需包括:(一)用人單位的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;(二)勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;(三)勞動(dòng)合同期限;(四)工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);(五)工作時(shí)間和休息休假;(六)勞動(dòng)報(bào)酬;(七)社會(huì)保險(xiǎn);(八)勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);(九)法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。一、醫(yī)院簽訂勞務(wù)合同時(shí)應(yīng)該注意些什么在實(shí)踐中勞務(wù)合同應(yīng)特別注意以下十個(gè)內(nèi)容:勞務(wù)人員基本情況:性別、出生年月、籍貫、住址、聯(lián)系電話。1、雇主的義務(wù)和責(zé)任,諸如外勞務(wù)人員辦理有關(guān)簽證、居留許可等手續(xù),負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的管理、提供住宿、膳食的手續(xù)等等。有義務(wù)保障勞工的安全。鑒于以往的經(jīng)驗(yàn),需特別注明不能歧視、侮辱、體罰勞工、克扣工資等內(nèi)容。2、勞務(wù)人員的義務(wù)和責(zé)任,諸如遵
    2023-02-16
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  • 私立醫(yī)院免增值稅嗎
    法律綜合知識(shí)
    一、私立醫(yī)院免增值稅嗎根據(jù)私立醫(yī)院的性質(zhì)以及其經(jīng)營(yíng)模式的差異,它們所享有的稅收優(yōu)惠政策也是有所不同的。具體而言,對(duì)于非盈利性質(zhì)的私立醫(yī)院,其醫(yī)療服務(wù)所得收益可免除增值稅的征收,同時(shí),醫(yī)院自身使用的房產(chǎn)、土地及車(chē)輛等資產(chǎn)亦可享受相應(yīng)的稅費(fèi)減免待遇。然而,對(duì)于以盈利為目的的私立醫(yī)院來(lái)說(shuō),盡管其醫(yī)療服務(wù)收入可以免于營(yíng)業(yè)稅的征收,但是仍須按照規(guī)定繳納企業(yè)所得稅。此外,這類(lèi)醫(yī)院自用的房產(chǎn)、土地、車(chē)輛等資產(chǎn)在獲得執(zhí)業(yè)登記之日起的三年內(nèi),可享有房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅以及車(chē)船使用稅的豁免,而超過(guò)此期限后,則需恢復(fù)正常的稅收征管。《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》第六條民事案件的審判權(quán)由人民法院行使。人民法院依照法律規(guī)定對(duì)民事案件獨(dú)立進(jìn)行審判,不受行政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人的干涉。第七條人民法院審理民事案件,必須以事實(shí)為根據(jù),以法律為準(zhǔn)繩。第八條民事訴訟當(dāng)事人有平等的訴訟權(quán)利。人民法院審理民事案件,應(yīng)當(dāng)保障和便利當(dāng)
    2024-08-02
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  • 私立醫(yī)院要不要簽合同
    勞動(dòng)合同就是用人單位與勞動(dòng)者的一種協(xié)議書(shū),可以在其中約定商業(yè)秘密的內(nèi)容。按照規(guī)定,可以約定在勞動(dòng)合同終止前或該職工提出解除勞動(dòng)合同后的一定時(shí)間內(nèi)(不超過(guò)6個(gè)月),調(diào)整其工作崗位,變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;也可以約定用人單位對(duì)掌握商業(yè)秘密的職工規(guī)定在終止或解除勞動(dòng)合同后的一定期限內(nèi)(不超過(guò)3年),不得到生產(chǎn)同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與原單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類(lèi)產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類(lèi)業(yè)務(wù),但用人單位應(yīng)當(dāng)給予該職工一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。一、高級(jí)管理人員簽訂勞動(dòng)合同要了解的問(wèn)題1、聘任和解聘的問(wèn)題,對(duì)于高級(jí)管理人員的聘任和解聘不同于一般的勞動(dòng)者,他主要是由《公司法》等法律專(zhuān)門(mén)規(guī)定的,如依照公司法規(guī)定未經(jīng)用人單位董事會(huì)的決議,用人單位是無(wú)權(quán)直接聘任或解聘高級(jí)管理人員的。所以在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)要規(guī)定明確,以便和普通員工的勞動(dòng)合同區(qū)別開(kāi)來(lái)。2、加班費(fèi)問(wèn)題,對(duì)于高級(jí)管理人員來(lái)說(shuō),其
    2023-03-20
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  • 私立醫(yī)院離職提前半年合規(guī)嗎
    根據(jù)現(xiàn)行法律規(guī)定,離職須提前一個(gè)月向雇主提出申請(qǐng)。針對(duì)普通員工而言,如欲提交辭呈,必須提前三十天以書(shū)面方式通知所屬單位;而對(duì)于處于試用期內(nèi)的員工,只需提前三天進(jìn)行相應(yīng)告知即可。倘若雇傭方違反了基本的法律法規(guī),例如未按時(shí)足額支付工資、未按照正常程序繳納社會(huì)保險(xiǎn)等問(wèn)題,員工有權(quán)立即行駛解除勞動(dòng)合同的權(quán)利,無(wú)需事先征得雇傭方的同意或批準(zhǔn)?!秳趧?dòng)合同法》第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。第三十八條用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的,或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的,勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知用人單位。
    2024-05-09
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  • 承包地私下交換合法嗎
    仲裁機(jī)構(gòu)
    一、承包地私下交換合法嗎1、根據(jù)土地管理法規(guī)定,同村集體內(nèi)的成員允許互換土地,所以只要雙方土地的面積差不多,土質(zhì)差不多,承包雙方就可協(xié)商一致對(duì)土地進(jìn)行調(diào)換,而根據(jù)以往情況,一般都是找個(gè)證人,然后簽訂一張口頭互換協(xié)議就表示互換成功了。2、土地確權(quán)后,各家土地面積都登記的比較詳細(xì),所以互換時(shí),沒(méi)有以前那么簡(jiǎn)單了,除了協(xié)商好外,還要到村委會(huì)及土地管理部門(mén)申請(qǐng)變更“土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)證書(shū)”的備案資料,然后打印“土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)證書(shū)”,這樣可避免在拆遷征收時(shí)發(fā)生不必要的糾紛,這也能很好的維護(hù)雙方的利益。3、農(nóng)村承包的土地可以私下互換,但如果是跨集體互換的,就需要簽訂書(shū)面協(xié)議,以免日后發(fā)生糾紛,尤其是在拆遷補(bǔ)償這塊,更得到合理的保障。如果是長(zhǎng)期互換的,除了雙方簽定書(shū)面互換協(xié)議外,還要經(jīng)村集體經(jīng)濟(jì)組織同意,變更雙方的承包合同,這樣才可為自己得到合法的保障。二、農(nóng)村土地互換糾紛怎么解決土地互換糾紛解決方式的法律
    2023-05-06
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  • 被私立醫(yī)院騙做手術(shù)的人多嗎
    如果你對(duì)醫(yī)院的服務(wù)不滿(mǎn)意的話,可以打電話進(jìn)行舉報(bào)。如果要舉報(bào)醫(yī)院,可以撥打全國(guó)統(tǒng)一的公共衛(wèi)生舉報(bào)及12320。公共衛(wèi)生舉報(bào)和服務(wù)中心受理后,會(huì)安排地方衛(wèi)生主管機(jī)關(guān)查處所屬醫(yī)院的違法行為,并向該中心匯報(bào)查處結(jié)果,如案情嚴(yán)重,該中心會(huì)直接查處。一、投訴醫(yī)生最有效的方法二級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)設(shè)置醫(yī)患關(guān)系辦公室或者指定部門(mén)(以下統(tǒng)稱(chēng)投訴管理部門(mén))統(tǒng)一承擔(dān)投訴管理工作。投訴醫(yī)生可以向衛(wèi)生局舉報(bào),電話是12320,衛(wèi)生局投訴方式包括:1、直接撥打12320舉報(bào)電話就報(bào);2、可以向衛(wèi)生局或者醫(yī)藥監(jiān)督管理局或者當(dāng)?shù)氐尼t(yī)療協(xié)會(huì)進(jìn)行投訴。3、可以到衛(wèi)生行政部門(mén)舉報(bào)投訴;4、如果要向追究刑事責(zé)任,可以到檢察院舉報(bào),最好能提供證明犯罪事實(shí)的證據(jù)或者線索。二、被廢標(biāo),中標(biāo)人可申請(qǐng)復(fù)議嗎對(duì)招標(biāo)過(guò)程的質(zhì)疑,應(yīng)在招標(biāo)程序環(huán)節(jié)結(jié)束之日起七個(gè)工作日內(nèi)提出。找你們的信息來(lái)源了解詳細(xì)的廢標(biāo)過(guò)程和理由,如果沒(méi)有合理的理由廢標(biāo)(包括口
    2023-03-31
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  • 私人承包土地被無(wú)償占用合法嗎
    房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)
    私人承包土地被無(wú)償占用不合法。我國(guó)所有的土地不是國(guó)家所有就是集體所有,私人承包只能獲取這塊土地的使用權(quán)。盡管如此,除非經(jīng)過(guò)承包人同意,否則不能無(wú)償占用。無(wú)償占用他人承包的土地屬于侵權(quán)行為,根據(jù)《中華人民共和國(guó)土地管理法》的規(guī)定,任何人都不能無(wú)償侵占土地,國(guó)家征用都要有償。一、農(nóng)村開(kāi)荒地的使用權(quán)規(guī)定的歸屬問(wèn)題開(kāi)荒地的所有權(quán)屬于國(guó)家,但是開(kāi)荒地的使用權(quán)歸開(kāi)荒人,如果擁有使用權(quán),可以補(bǔ)辦承包證。農(nóng)村集體土地應(yīng)當(dāng)通過(guò)簽訂承包合同后才能取得承包權(quán),如果沒(méi)有簽訂土地承包經(jīng)營(yíng)合同,村集體有權(quán)收回該處山地。但村集體在收回該山林的時(shí)候應(yīng)當(dāng)賠償開(kāi)荒投入或損失。我國(guó)的土地歸國(guó)家和集體所有,個(gè)人沒(méi)有土地的所有權(quán),只有使用權(quán)。農(nóng)村土地承包是指采取農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織內(nèi)部的家庭承包方式,不宜采取家庭承包方式的荒山、荒溝、荒丘、荒灘等農(nóng)村土地,可以采取招標(biāo)、拍賣(mài)、公開(kāi)協(xié)商等方式承包。農(nóng)村土地承包后土地的所有權(quán)性質(zhì)不變,承包
    2023-06-29
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#犯罪
北京
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    展開(kāi)

    職務(wù)犯罪指的是國(guó)家工作人員、公司工作人員或者其他工作人員利用職務(wù)便利開(kāi)展違法活動(dòng)或者對(duì)工作嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任破壞國(guó)家職務(wù)管理職能的總稱(chēng)。依照刑法應(yīng)當(dāng)受到處罰。 常見(jiàn)的職務(wù)犯罪包括貪污罪、挪用公款罪、受賄罪、單位受賄罪、行賄罪、對(duì)單位行賄罪、介紹賄... 更多>

    #職務(wù)犯罪
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