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離職證明有什么用途，該怎么開？

來源：法律編輯整理時(shí)間： 2023-04-25 23:06:10 306 人看過

一、離職證明有什么用途

離職證明的用途在于：

1．在入職新單位時(shí)用于證明與原單位的勞動(dòng)關(guān)系已解除，并向新單位傳遞勞動(dòng)者在原單位的一些其他重要信息，比如工齡、職務(wù)等；

2．非本人自愿離職的離職證明，可以用于進(jìn)行就業(yè)登記，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。

二、離職證明該怎么開

離職證明是需要由職工離職的單位開具的，上面應(yīng)當(dāng)應(yīng)當(dāng)寫明離職員工與本單位的勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限等。因?yàn)殡x職證明書沒有確定的交閱單位，所以不必寫收信人的姓名和地址，但需要寫上開具證明的日期。離職證明的證明力主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1．是證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除或終止勞動(dòng)關(guān)系；

2．是證明離職員工的離職是按照正常手續(xù)辦理的，其與原單位對此沒有糾紛；

3．是證明離職員工已經(jīng)是自由人，可以申請失業(yè)金或應(yīng)聘新的崗位；

4．是可以憑此證明轉(zhuǎn)移離職員工的人事關(guān)系、社保、公積金等；

5．是可以證明離職員工在原單位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有利于相關(guān)職位的應(yīng)聘。

三、關(guān)于離職證明的法律規(guī)定

我國現(xiàn)行法律尚沒有關(guān)于用人單位出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書的完整、明確的規(guī)定，只有1999年國務(wù)院公布的《失業(yè)保險(xiǎn)條例》從辦理失業(yè)保險(xiǎn)登記、享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇的角度，規(guī)定城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系的證明。

《勞動(dòng)法》第九十九條規(guī)定：用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者，對原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。這也引發(fā)了勞動(dòng)者再次就業(yè)應(yīng)持有離職證明書、原用人單位應(yīng)為勞動(dòng)者出具離職證明書的社會議論和呼聲。借鑒國際經(jīng)驗(yàn)，為維護(hù)勞動(dòng)力市場秩序和勞動(dòng)者的權(quán)益，本法明確了用人單位應(yīng)當(dāng)出具解除或者終止勞動(dòng)合同證明書的法定義務(wù)。

離職員工可以向人力資源部申請?zhí)畎l(fā)離職證明書，人力資源部發(fā)出的離職證明書只證明離職員工的受雇日期、職位及其離職原因。一般被開除的職工是填發(fā)開除證明書而不填發(fā)離職證明書。因?yàn)殡x職證明書沒有確定的交閱單位，所以不必寫收信人的姓名和地址，只須寫上開證明的日期。

《失業(yè)保險(xiǎn)條例》

《中華人民共和國勞動(dòng)法》第九十九條

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