我開機(jī)動(dòng)車摔傷了算不算工傷
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時(shí)間： 2023-02-26 16:51:51
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開機(jī)動(dòng)車摔傷了不算工傷。
《工傷保險(xiǎn)條例》
第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：
(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；
(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；
(四)患職業(yè)病的；
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；
(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；
(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的；
(三)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。
職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇；職工有前款第(三)項(xiàng)情形的，按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。
第十六條職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：
(一)故意犯罪的；
(二)醉酒或者吸毒的；
(三)自殘或者自殺的。
一、什么時(shí)候申請(qǐng)工傷認(rèn)定？
《工傷保險(xiǎn)條例》
第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。
按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。
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交通事故工傷賠償1、給老板開車，司機(jī)出了車禍，如果老板是有營(yíng)業(yè)執(zhí)照的，則屬于工傷，按工傷的標(biāo)準(zhǔn)要求賠償；2、如果老板沒(méi)有營(yíng)業(yè)執(zhí)照，則根據(jù)雙方各自的過(guò)錯(cuò)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3、法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》（2010修訂）第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。一、去哪里申請(qǐng)工傷賠償1、如果屬于工傷，建議員工自己在受傷一年內(nèi)先向用人單位所在地的社保局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，待醫(yī)療終結(jié)后申請(qǐng)傷殘鑒定2023-03-2690人看過(guò) -
勞動(dòng)者算。職工出差路上不慎摔傷，是因工外出期間，由于工作原因受到事故傷害。一、工傷處理標(biāo)準(zhǔn)是什么職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；其他。二、工傷認(rèn)定怎么進(jìn)行調(diào)查核實(shí)(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。前提條件是“工作時(shí)間”和“工作場(chǎng)所”是兩個(gè)必須同時(shí)具備的條件，同時(shí)還得是“因工作原因”而受到的負(fù)傷、致殘或者死亡。事故傷害是指職工在勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故等類似傷害。(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的?！肮ぷ鲿r(shí)間前后”是指非工作時(shí)間內(nèi)，具體講是開工前或收工后的一段時(shí)間，譬如上班時(shí)間為9點(diǎn)到12點(diǎn)然后又14點(diǎn)到18點(diǎn)結(jié)束一天的工作，2023-06-21205人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)若在公司途中遭受摔傷且此次事故與您正在進(jìn)行的工作密切相關(guān)，那么它就有可能被歸類為工傷。本國(guó)相關(guān)法律明確闡述，員工在工作時(shí)間之前或之后，無(wú)論在工作區(qū)域內(nèi)部還是外部，只要是為了執(zhí)行與其職業(yè)角色相適應(yīng)的準(zhǔn)備性或是收尾性工作過(guò)程中發(fā)生的意外事件造成傷害，都應(yīng)當(dāng)被視同為工傷。另一方面，員工在上班期間和工作場(chǎng)地范圍之內(nèi)，因履行其既定的工作職責(zé)，導(dǎo)致遭遇人為暴力、突發(fā)意外事件等因素所引發(fā)的身體傷害，同樣可納入工傷范疇。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交2024-04-25436人看過(guò) -
機(jī)動(dòng)車走路上下班的，作為一個(gè)行人，在步行上下班的途中，如果發(fā)生意外，是否能認(rèn)定為工傷呢，這個(gè)需要區(qū)別不同的情形，首先自己不小心摔倒了，這個(gè)是肯定不能構(gòu)成工傷的，因?yàn)樾腥俗约核さ棺约簺](méi)有注意到相關(guān)環(huán)境，且此時(shí)也是同樣沒(méi)有處于交通環(huán)境這個(gè)大前提之下的。其次如果被車撞到了呢，是否能認(rèn)定為工傷呢，一般只要是行人被車撞到，上下班途中是能認(rèn)定為工傷的，因?yàn)闄C(jī)動(dòng)車一般與行人發(fā)生意外的，機(jī)動(dòng)車是負(fù)主要責(zé)任的，交通環(huán)境的大前提也滿足了，所以是能夠構(gòu)成工傷的，最后一種情形，行人被助力車、行人撞到的能否認(rèn)定工傷呢，助力車由于不是機(jī)動(dòng)車，所以跟行人的性質(zhì)基本是一樣的，就看誰(shuí)的責(zé)任大一點(diǎn)。勞動(dòng)法員工上下班途中騎摩托車摔傷算不算工傷員工上班途中騎電動(dòng)車自己疏忽大意摔傷，且是本人主要責(zé)任的，不算工傷。換言之，如果本人負(fù)主要責(zé)任，就不能認(rèn)定為工傷，比如上下班途中闖紅燈被車撞傷，造成傷害的主要責(zé)任在本人，則不能算工傷。在上下班途2023-07-02237人看過(guò)
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直系親屬在工作崗位的屬于工傷。工傷保險(xiǎn)條例第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。一、如何進(jìn)行工傷認(rèn)定？1、《工傷認(rèn)定辦法》規(guī)定，職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，受傷害職工或者其直系親2023-03-24247人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)廠里打飯時(shí)摔傷不一定算工傷，因?yàn)樾枰淳唧w原因，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)受到傷害屬于工傷，在工作場(chǎng)所外摔傷是不是屬于工傷得經(jīng)過(guò)鑒定，可以提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；(四)患職業(yè)病的；(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的；(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共2023-06-21496人看過(guò) -
試用期勞動(dòng)者在試用期上班時(shí)摔傷，如果具有在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)因工受傷等情形的，屬于工傷；如果不符合法定的情形的，則不屬于工傷。在認(rèn)定工傷時(shí)，試用期的勞動(dòng)者與正式工的標(biāo)準(zhǔn)是一致的。一、上下班路上遭遇感染算不算工傷勞動(dòng)者在上下班路上感染疫情一般不算工傷，但如果是醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員上班時(shí)感染新型冠狀病毒那么當(dāng)然算是工傷，而其他工作崗位的勞動(dòng)者，如果具有在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所、由工作原因感染病毒等情形的，才算是工傷。三、哪些情形是不能認(rèn)定工傷的鑒于認(rèn)定工傷的原則是工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作原因受到的傷害，根據(jù)該原則以下情形不能認(rèn)定為工傷：在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，非因工作原因受到傷害的；在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，不是履行工作職責(zé)受到暴力傷害的；因工外出期間，但從事個(gè)人活動(dòng)受到傷害的；在上下班途中發(fā)生交通事故但本人負(fù)主要責(zé)任或全部責(zé)任的；在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病搶救無(wú)效在48小時(shí)后死亡的。另外，法律還明確2023-06-23296人看過(guò) -
有期徒刑一、把對(duì)方手機(jī)搶過(guò)來(lái)摔了算不算搶劫罪?打架的時(shí)候，把對(duì)方手機(jī)搶過(guò)來(lái)摔了的行為，不滿足搶劫罪的構(gòu)成要件，不構(gòu)成搶劫罪。搶劫罪（刑法第263條），是以非法占有為目的，對(duì)財(cái)物的所有人、保管人當(dāng)場(chǎng)使用暴力、脅迫或其他方法，強(qiáng)行將公私財(cái)物搶走的行為。搶劫罪的構(gòu)成要件：客體要件：本罪侵犯的客體是公私財(cái)物的所有權(quán)和公民的人身權(quán)利。客觀要件：本罪在客觀方面表現(xiàn)為行為人對(duì)公私財(cái)物的所有者、保管者或者守護(hù)者當(dāng)場(chǎng)使用暴力、脅迫或者其他對(duì)人身實(shí)施強(qiáng)制的方法，強(qiáng)行劫取公私財(cái)物的行為。主體要件：本罪的主體為一般主體。主觀要件：本罪在主觀方面表現(xiàn)為直接故意，并具有將公私財(cái)物非法占有的目的，如果沒(méi)有這樣的故意內(nèi)容就不構(gòu)成本罪?！缎谭ā罚旱诙倭龡l【搶劫罪】以暴力、脅迫或者其他方法搶劫公私財(cái)物的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；有下列情形之一的，處十年以上有期徒刑、無(wú)期徒刑或者死刑，并處罰金或者沒(méi)收財(cái)產(chǎn)：(一)入2023-04-01296人看過(guò)
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履行職責(zé)建筑工地生活區(qū)摔傷不算工傷，必須在工作時(shí)間和工作地點(diǎn)因工作原因受傷才認(rèn)定為工傷，根據(jù)《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。職工由于下列情形之一引起負(fù)傷、致殘、死亡的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，其范圍為：1.從事本單位日常生產(chǎn)、工作或本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的，在緊急情況下，雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系到本單位重大利益的。2.經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人安排或者同意，從事于本單位有關(guān)的科學(xué)實(shí)驗(yàn)、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進(jìn)工作的。3.在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的。4.在生產(chǎn)工作時(shí)間和區(qū)域內(nèi)，由于不安全因素造成意外傷害的，或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動(dòng)力的。5.因履行職責(zé)遭致人身傷害的。6.從事?lián)尵?、救?zāi)、救人等維護(hù)國(guó)家、社會(huì)和公眾利益的活動(dòng)的。7.因公、因戰(zhàn)致殘軍人復(fù)原轉(zhuǎn)業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的。8.因公外出期間，由于工作原因，遭受交通事故或其他意2023-06-17275人看過(guò) -
交通事故責(zé)任認(rèn)定不算工傷。只有在上下班的途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故傷害,才符合工傷認(rèn)定的標(biāo)準(zhǔn)。如果是自己不小心摔傷,是無(wú)法認(rèn)定工傷的。上班途中只有機(jī)動(dòng)車非主要責(zé)任才可以構(gòu)成工傷。上下班回家發(fā)生事故是否可以認(rèn)定為工傷需要看是否滿足3個(gè)條件：1、是在上下班途中，現(xiàn)在雖然不要求必經(jīng)路線、合理時(shí)間，但是至少不能存在繞路、去干別的事情后回家的情況；2、本人承擔(dān)非主要責(zé)任，即交通事故責(zé)任認(rèn)定書中載明受傷人承擔(dān)同等責(zé)任、次要責(zé)任或不承擔(dān)責(zé)任3、是因?yàn)榻煌ㄊ鹿驶蛘叱鞘熊壍澜煌?、客運(yùn)輪渡、火車事故受到傷害。一、上下班什么情況算工傷上下班發(fā)生交通事故才算工傷。上下班路上受到傷害要認(rèn)定為工傷，必須同時(shí)滿足以下條件：在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；該交通事故的責(zé)任認(rèn)定中，本人為非主要責(zé)任。但是比如遇雪天路滑摔倒，自己摔倒受傷，雖然是發(fā)生在上下班途中，但是并沒(méi)有受到非本2023-06-27130人看過(guò) -
故意犯罪因工作時(shí)間內(nèi)工作原因摔斷的可以算工傷，根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條規(guī)定：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)視同為工傷：(一)在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的。【兩個(gè)條件須同時(shí)具備：“工作時(shí)間”和“工作崗位”；“突發(fā)疾病死亡”是指：1、職工突發(fā)與工作無(wú)關(guān)的疾病導(dǎo)致死亡。如果是與工作有關(guān)的疾病而導(dǎo)致死亡，應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條的規(guī)定認(rèn)定工傷。2、在工作崗位上突發(fā)與工作無(wú)關(guān)并沒(méi)有導(dǎo)致立即死亡的疾病，但是在48小時(shí)內(nèi)經(jīng)搶救無(wú)效死亡的，視同為工傷?！?二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的。(三)職工原在軍隊(duì)服役，因戰(zhàn)、因工致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的?！踞槍?duì)轉(zhuǎn)業(yè)軍人的保護(hù)，軍人在戰(zhàn)斗中或者在履行職責(zé)中負(fù)傷致殘，依據(jù)《革命傷殘軍人評(píng)定傷殘等級(jí)的條件》之規(guī)定，軍人傷殘對(duì)于經(jīng)有關(guān)部門評(píng)殘，取得傷殘軍人證的退伍軍人，如果在用人單位舊病復(fù)2023-03-17281人看過(guò) -
機(jī)動(dòng)車下班騎自行車摔倒不算工傷?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條（六）項(xiàng)規(guī)定：“在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的”，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但自行車并非機(jī)動(dòng)車，發(fā)生事故并非交通事故，且自己摔倒應(yīng)自己負(fù)主要責(zé)任，不能認(rèn)定為工傷。在單位門口摔倒算工傷嗎如果是在上班時(shí)間上班地點(diǎn)，因?yàn)楣ぷ髟蚴軅模际枪?。公司不給申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，自己可以去申請(qǐng)工傷認(rèn)定。按流程先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，賠償金額只有等勞動(dòng)能力鑒定等級(jí)后才能最終確定。向人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào)，如果公司不申請(qǐng)，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。2023-07-07260人看過(guò)
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法律綜合知識(shí)一、雨雪天騎車摔傷算工傷嗎在中華人民共和國(guó)境內(nèi)，職工在上下班途中所遭受的道路交通事故，若確實(shí)被判定為工傷，其前提必須具備三個(gè)條件，如合規(guī)的時(shí)間范圍、合理的行走路徑以及并非肇事方全部責(zé)任等要素。這三個(gè)因素須同時(shí)滿足，否則便難以被視為工傷處理。以實(shí)例來(lái)說(shuō)明，假設(shè)一名員工在上班路途中意外騎車滑倒受傷，由于此事件中他負(fù)有主要責(zé)任，并不符合鑒定為工傷所必需的條件要求，因此無(wú)法將這種情況歸類為工傷。又比如，這位員工在上班途中騎車摔倒是一種非因?yàn)楣ぷ髟蚨l(fā)生的傷害。當(dāng)他不得不停止工作接受治療時(shí)，其醫(yī)療費(fèi)用將按照當(dāng)?shù)卣贫ǖ尼t(yī)療保險(xiǎn)政策進(jìn)行結(jié)算，企業(yè)也會(huì)以不低于當(dāng)?shù)刈罡咴滦剿降?0％來(lái)發(fā)放他的病假薪酬?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；二、鐵路干活腳被砸了算工傷嗎依據(jù)《中華人民共和2024-07-0784人看過(guò) -
工傷保險(xiǎn)工地摔傷開顱手術(shù)需要去人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，鑒定傷殘等級(jí)。工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害（或者患職業(yè)?。┦欠駥儆诠蛘咭曂o予定性的行政確認(rèn)行為。勞動(dòng)者在工作或視同工作過(guò)程中因操作不當(dāng)或其它原因造成了對(duì)人身的侵害，為了鑒定該侵害的主體而對(duì)過(guò)程進(jìn)行的定性的行為。一、上班路上騎車意外摔傷算工傷嗎上班路上騎車意外摔傷不算工傷，職工上班途中發(fā)生交通事故認(rèn)定為工傷，必須同時(shí)滿足的條件如下：1、必須在合理的工作路線內(nèi)；2、必須在合理的時(shí)間；3、必須是非職工本人的主要原因。工傷范圍是工傷認(rèn)定的前提，一般由法律直接規(guī)定。工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。二、工傷認(rèn)定的性質(zhì)是怎樣的呢工傷認(rèn)定的性質(zhì)特點(diǎn)：屬于行政確認(rèn)行為；屬于具體行政行為；屬于須申請(qǐng)的行政行為；單位、職工或其近親屬一方對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的2023-03-22358人看過(guò)
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機(jī)動(dòng)車是指使用發(fā)動(dòng)機(jī)作為動(dòng)力來(lái)源的車輛，通常包括汽車、摩托車、拖拉機(jī)、農(nóng)用車等各種車輛。機(jī)動(dòng)車具有速度快、操作靈活、舒適性高等優(yōu)點(diǎn)，但同時(shí)也需要遵守交通規(guī)則和安全駕駛。 在道路上行駛的機(jī)動(dòng)車必須符合相關(guān)的安全和排放標(biāo)準(zhǔn)，并取得相應(yīng)的行駛證和... 更多>
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工地加班天太黑騎電動(dòng)車摔傷算不算工傷甘肅在線咨詢 2022-07-08（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到機(jī)動(dòng)車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。 -
工作期間被機(jī)動(dòng)車撞傷, 算不算工傷新疆在線咨詢 2022-04-17上班途中，被機(jī)動(dòng)車撞傷，本人不負(fù)主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 職工上班途中，在合理時(shí)間，合理路線，被機(jī)動(dòng)車撞傷，經(jīng)公安機(jī)關(guān)交通管理部門認(rèn)定，本人不負(fù)主要責(zé)任的，符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（六）項(xiàng)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，依法享受工傷保險(xiǎn)待遇，由用人單位和工傷保險(xiǎn)基金承擔(dān)賠償責(zé)任。本人負(fù)主要責(zé)任和全部責(zé)任，或者被非機(jī)動(dòng)車撞傷的，不能認(rèn)定為工傷，用人單位和工傷保險(xiǎn)基金均不承擔(dān)賠償責(zé)任。 《工傷保險(xiǎn)條例》 -
下班沒(méi)有離開單位摔了算不算工傷？澳門在線咨詢 2023-09-14下班沒(méi)離開單位摔了是可以按工傷處理的，但需要看是否與工作有關(guān)，在發(fā)生傷情之后也需要及時(shí)的申請(qǐng)工傷認(rèn)定，只有獲得工傷部認(rèn)可那么才可以享受到該有的待遇，在處理時(shí)就需要按法律所規(guī)定條款來(lái)確定。 -
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