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如何異地起訴拖欠工資

來源：法律編輯整理時間： 2024-07-25 05:05:58 482 人看過

一、寫清楚借款人、貸款人（出借人）、借款金額等基本事項即具備借條的基本構(gòu)成要件。二、規(guī)范的書寫應(yīng)該做到以下方面：1、由借款人手寫借條全文并簽字，不要打印。2、借條內(nèi)容表述準(zhǔn)確，不要產(chǎn)生歧義。3、要求寫清借款時間、借款用途、利息約定、還款期限。

《民法典》第六百六十八條

借款合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式，但是自然人之間借款另有約定的除外。

借款合同的內(nèi)容一般包括借款種類、幣種、用途、數(shù)額、利率、期限和還款方式等條款。

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拖欠工資證據(jù)不足如何起訴

一、拖欠工資證據(jù)不足如何起訴拖欠工資不能直接起訴，需要先申請勞動仲裁。因為勞動爭議案件適用仲裁前置程序，也就是發(fā)生勞動爭議時，不論是否準(zhǔn)備提起勞動訴訟，都應(yīng)該提起勞動仲裁，之后對于仲裁該結(jié)果不服的，可以起訴?！睹穹ǖ洹返谝话俣龡l起訴應(yīng)當(dāng)向人民法院遞交起訴狀，并按照被告人數(shù)提出副本。書寫起訴狀確有困難的，可以口頭起訴，由人民法院記入筆錄，并告知對方當(dāng)事人。二、拖欠工資證據(jù)怎么搜集對于用人單位拖欠工資，勞動者在維權(quán)前應(yīng)該注意要收集的證據(jù)主要有：能證明存在勞動關(guān)系的證據(jù)；能證明在單位上班的證據(jù)。這些證據(jù)主要有勞動合同、單位的工作證、上崗證、考勤記錄、工友的證明、以前單位支付工資的工資單或銀行交易記錄、與老板的電話錄音等。如果能設(shè)法由單位直接出具結(jié)欠工資的證明或欠條，則最好，上面的證據(jù)可以都不需要，到時可以直接憑單位的證明或欠條直接向法院起訴。三、拖欠工資仲裁流程用人單位拖欠勞動者工資，勞動者

2023-08-29

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拖欠工資起訴律師費如何收

（一）公司拖欠工資，對于拖欠工資的，無錢請律師的情況，國家有專門的規(guī)定，根據(jù)《最高人民法院、司法部關(guān)于民事法律援助工作若干問題的聯(lián)合通知》第一條的規(guī)定，對于公民在贍養(yǎng)費、扶養(yǎng)費、撫育費、勞動報酬、工傷等方面提起民事訴訟，符合下列條件的，可到有管轄權(quán)的人民法院所在地的法律援助機構(gòu)申請法律援助：1、本人及其家庭經(jīng)濟狀況符合當(dāng)?shù)卣块T規(guī)定的公民經(jīng)濟困難標(biāo)準(zhǔn)。2、有充分理由證明為保障自己合法權(quán)益需要法律幫助。只要情況符合上述兩條，就可以向當(dāng)?shù)胤稍鷻C構(gòu)申請法律援助。一旦法律援助機構(gòu)作出法院援助決定的，還可以據(jù)此向有管轄權(quán)的人民法院提出緩、減、免交訴訟費的書面申請。另外，對于法律援助人員辦理法律援助案件所需差旅費、文印費、交通通訊費、調(diào)查取證費等辦案必要開支，還可以將上述費用列入訴訟請求的，請求法院判決由公司負擔(dān)。（二）追討欠款屬于民商服務(wù)：（1）一審階段爭議標(biāo)的（計算基數(shù)）計算比例1、爭議標(biāo)的

2023-04-13

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老板拖欠工資的起訴狀怎么寫？教你如何起訴老板拖欠工資

老板拖欠工資的起訴狀應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容并按順序?qū)懗桑?、原告的身份信息。原告是個人的，應(yīng)當(dāng)寫明原告方姓名、性別、出生日期、民族、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系方式；原告方如果是法人或者其他組織的，應(yīng)當(dāng)寫明法人或其他組織的名稱、住所，另還需寫明法人的法定代表人或者其他組織的主要負責(zé)人的姓名、職務(wù)，以及法人或其他組織的聯(lián)系方式。2、被告的身份信息。內(nèi)容要求與原告的身份信息一致。3、訴訟請求。訴訟請求涉及給付義務(wù)的，應(yīng)當(dāng)具有可執(zhí)行性。4、簡要陳述訴訟請求所依據(jù)的事實與理由。民事起訴狀怎么寫范文一、民事起訴狀怎么寫范文1、民事訴狀范本的書寫方式為：（1）寫明原告和被告的基本信息；（2）陳述訴訟的事實和理由；（3）結(jié)尾寫明此致的某某法院，寫明日期并簽字蓋章；（4）訴狀后附訴狀的副本和證據(jù)清單。2、法律依據(jù)：《中華人民共和國民事訴訟法》第六條民事案件的審判權(quán)由人民法院行使。人民法院依照法律規(guī)定對民事案件獨立

2023-07-07

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外地欠債人如何在異地起訴

一、外地欠債人如何在異地起訴欠款人可以在欠債人的經(jīng)常居住地法院起訴。原告向法院提起訴訟，應(yīng)當(dāng)遞交起訴狀和相關(guān)的證據(jù)材料，并且按照被告人數(shù)遞交起訴狀的副本和證據(jù)的副本。經(jīng)過審查之后，若是符合受理的條件的，則應(yīng)該予以受理，并且辦理相關(guān)的立案手續(xù)。《中華人民共和國民事訴訟法》第二十二條對公民提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄；被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的，由經(jīng)常居住地人民法院管轄。對法人或者其他組織提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄。同一訴訟的幾個被告住所地、經(jīng)常居住地在兩個以上人民法院轄區(qū)的，各該人民法院都有管轄權(quán)。二、起訴欠債人需要什么資料起訴欠款人需要的資料如下：1．起訴狀，訴狀應(yīng)當(dāng)寫明原、被告身份，訴訟請求，事實與理由；2．當(dāng)事人訴訟主體資格證明，如：身份證或戶口本等證明資料；3．債務(wù)關(guān)系存在的證據(jù)，如：欠條、借款合同等；4．訴訟請求金額的計算依據(jù)，如：訴訟請求中關(guān)于要求計

2023-08-22

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老板拖欠工資起訴后如何應(yīng)對？

1、勞動仲裁，要求用人單位支付拖欠的工資、押金、經(jīng)濟補償金、未簽勞動合同雙倍工資（入職的第2個月開始，最多11個月）、加班工資等離職開始算，勞動仲裁時效為一年。2、勞動爭議，有證明勞動關(guān)系的證據(jù)是關(guān)鍵，例如工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明、用人單位為你辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險繳納記錄、派工單、同事證言（離職在職的都可以）、錄音錄像或者其它有你名字和公章或老板簽字的的書面材料等。如果老板不發(fā)工資怎么辦在日常工作中，勞動者經(jīng)常會遇到老板拖欠工資的情況，無論是那種性質(zhì)的單位，只要是拖欠工資、未簽訂勞動合同就都是屬于違法行為。如果發(fā)現(xiàn)企業(yè)侵犯了勞動者合法權(quán)益，那么就可以按照基本的處理渠道處理：1、你到單位所在村委的勞動和社會保障中心予以投訴，無果的情況下；你可以到單位所在地市的勞動局的勞動監(jiān)察部門予以投訴。2、在勞動

2023-08-14

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異地如何起訴開發(fā)商欠款

1、原告倘若決定向法院提起訴訟，便需要遞交詳細完備的起訴狀以及與之相應(yīng)的證據(jù)資料，且需根據(jù)被告數(shù)量向法庭提交相對應(yīng)份數(shù)的起訴狀副本以及證據(jù)副本。經(jīng)過法院嚴格的審查程序之后，若發(fā)現(xiàn)符合受理條件，則應(yīng)立即予以受理，并著手辦理相關(guān)的立案手續(xù)；反之，如果發(fā)現(xiàn)不符合受理條件，則應(yīng)在收到訴狀之日起的七個工作日內(nèi)向原告送達不予受理裁定書。2、法院在受理案件之后的五個工作日之內(nèi)，會向被告送達起訴狀副本、應(yīng)訴通知書、訴訟權(quán)利義務(wù)告知書、舉證通知書以及開庭傳票。而被告在接到上述文件后，也應(yīng)及時回應(yīng)，向原告送達開庭傳票。3、法院在依法傳喚雙方當(dāng)事人的過程中，還需做好開庭的各項準(zhǔn)備工作，例如通知必須共同參與訴訟的各方當(dāng)事人參加訴訟，進行必要的證據(jù)調(diào)查，向當(dāng)事人明確告知合議庭的組成人員，以及主持庭前證據(jù)交換等事宜。4、對于當(dāng)事人來說，首先，當(dāng)您或貴單位成為訴訟的對象時，為了切實維護自身的合法權(quán)益，您或貴單位有責(zé)任依

2024-07-25

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欠款
異地欠款人如何發(fā)起訴訟？

這篇文章介紹了起訴和被告的相關(guān)流程。起訴需要提交起訴狀和證據(jù)材料,被告需要提交起訴狀副本和證據(jù)副本。法院在收到起訴狀后會進行審查,符合條件的案件會受理并發(fā)出立案通知書。在立案后,法院會安排庭審時間,原告和被告可以在此環(huán)節(jié)充分舉證,法庭會對證據(jù)進行逐一核對。法院在審理案件后,將作出判決,如果原告的訴訟請求成立,法院將判決被告履行相應(yīng)的義務(wù),如果原告的訴訟請求不成立,法院將駁回原告的訴訟請求。1.原告向法院起訴時，需要提交起訴狀和相關(guān)的證據(jù)材料。同時，根據(jù)被告人數(shù)，原告還需要提交起訴狀副本和證據(jù)副本。2.被告向法院起訴時，需要提交起訴狀和相關(guān)的證據(jù)材料。根據(jù)原告人數(shù)，被告還需要提交起訴狀副本和證據(jù)副本。3.法院在收到原告或被告的起訴狀后，會對案件進行審查。如果案件符合立案條件，法院將受理并發(fā)出立案通知書。4.法院在立案后，會根據(jù)案件情況安排庭審時間。庭審是法院審理案件的重要環(huán)節(jié)，原告和被告可以

2023-08-27

454人看過
法律綜合知識
如何在異地進行欠款起訴

一、如何在異地進行欠款起訴欠款人在異地起訴流程如下：1．立案受理，原告向法院起訴，應(yīng)遞交起訴狀和有關(guān)的證據(jù)材料，并按照被告人數(shù)遞交起訴狀副本和證據(jù)副本；2．庭前準(zhǔn)備，法院在受理案件后五日內(nèi)向被告送達起訴狀副本、應(yīng)訴通知書、訴訟權(quán)利義務(wù)告知書、舉證通知書、開庭傳票；3．開庭審理，開庭分為法庭調(diào)查、法庭辯論、法庭調(diào)解或判決；4．上訴，當(dāng)事人不服一審人民法院的判決或者裁定，可以在法定期間內(nèi)向上一級人民法院提出上訴；5．申請再審和申訴；6．申請執(zhí)行。二、欠款訴訟時效期限是多長欠款糾紛的訴訟時效為三年，在權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利受到損害及義務(wù)人之日起計算，但是權(quán)利損害超過二十年的，人民法院也不再保護，有特殊情況的可以申請延長。法律依據(jù)：《民法典》第一百八十八條向人民法院請求保護民事權(quán)利的訴訟時效期間為三年。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。訴訟時效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日

2023-08-24

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工資
異地怎么要拖欠的工資

在當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會申請仲裁。一般來說，勞動者與用人單位因工資支付發(fā)生勞動爭議的，當(dāng)事人可依法向勞動爭議仲裁機關(guān)申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。提起勞動仲裁的一方應(yīng)在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。一、公司不給報銷怎么辦在用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決：（1）向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報；（2）向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請；（3）通過訴訟途徑解決。這又分三種情況：一是針對勞動糾紛案件，經(jīng)勞動仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟；二是經(jīng)仲裁后都服從，勞動仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，勞動者可申請法院強制執(zhí)行；三是屬于勞務(wù)欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。二、公司欠欠工資不發(fā)怎么辦？公司欠勞動者工

2023-03-01

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證人證言
異地拖欠貨款可本地起訴嗎？

對于企業(yè)與企業(yè)的合作中間，最怕的就是口頭承諾，空頭支票。所以企業(yè)之間有業(yè)務(wù)往來的，一般都會簽訂合同。合同約定雙方所要履行的權(quán)利與義務(wù)，合同也會注明此次合作的貨款。當(dāng)合同一旦簽訂就會生效。雖然簽訂了合同，產(chǎn)生了法律效應(yīng)，但是往往會因為很多原因使對方有不支付貨款的理由。那么這種情況下，異地拖欠貨款可本地起訴嗎?下面我們來了解一下客戶拖欠貨款應(yīng)該怎么起訴。一、客戶拖欠貨款怎么起訴?寫一份起訴狀到法院，但起訴狀應(yīng)當(dāng)記明下列事項：(一)原告的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系方式，法人或者其他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式;(二)被告的姓名、性別、工作單位、住所等信息，法人或者其他組織的名稱、住所等信息;(三)訴訟請求和所根據(jù)的事實與理由;(四)證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和住所。二、民事起訴流程1、起訴即向有管轄權(quán)的法院立案庭遞交訴狀。2、立案審查符合

2023-06-01

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拖欠工資的老板應(yīng)該如何被起訴

拖欠勞動報酬的案件，勞動者可以直接起訴。起訴方式民事訴訟法規(guī)定的起訴方式有書面起訴和口頭起訴兩種。民事訴訟法第一百零九條規(guī)定：“起訴應(yīng)當(dāng)向人民法院遞交起訴狀。并按照被告人數(shù)提出副本。”只有書寫起訴狀確有困難的，才可以口頭起訴，由人民法院將原告口頭陳述記入筆錄，并告知對方當(dāng)事人。起訴狀是原告向人民法院提出訴訟請求的書面依據(jù)。起訴狀應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：（一）當(dāng)事人的自然情況。包括當(dāng)事人的姓名，性別，年齡，民族。職業(yè)、工作單位和住所。法人或者其他組織的名稱。住所和法定代表人或者主要負責(zé)人的姓名、職務(wù)。這部分內(nèi)容反映雙方當(dāng)事人的身份情況，使原、被告特定化。（二）訴訟請求和所根據(jù)的事實與理由，這部分是起訴狀的主要內(nèi)容。原告要在起訴狀中寫明具體的訴訟請求和提出這種請求所根據(jù)的事實與理由，包括法律關(guān)系存在的事實、發(fā)生糾紛的事實、提出訴訟請求的理由等。（三）證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。案件事實是否存在，

2023-07-02

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異地欠錢沒有合同如何起訴

即便未能簽訂書面契約，當(dāng)事人仍然有權(quán)運用口頭提訴的途徑向地方法院提起訴訟程序。倘若書寫起訴狀確實存在著種種難題，那么可以考慮采用口頭方式提出訴訟請求，地方法院將對之進行詳細的筆錄登記，并向另一方當(dāng)事人傳達信息。在實踐中，即便沒有書面合同的存在，當(dāng)事人仍可借助其他手段來證實債權(quán)債務(wù)關(guān)系的真實性，比如通過當(dāng)事人的陳述、證人證言、書證、物證、視聽資料以及電子數(shù)據(jù)等多種形式的證據(jù)來證明借貸行為的發(fā)生。然而，這些證據(jù)必須經(jīng)過嚴格的審查核實，才能夠被視為確定事實真相的依據(jù)。若當(dāng)事人無法自行搜集到這些證據(jù)，或者地方法院認為審理該案所需的證據(jù)材料，地方法院則應(yīng)主動展開調(diào)查收集工作。因此，即使沒有書面合同，當(dāng)事人依然可以通過其他形式的證據(jù)來起訴對方，要求其履行債務(wù)責(zé)任。在正式提起訴訟之時，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)向地方法院提供相關(guān)的證據(jù)材料，如轉(zhuǎn)賬記錄、通話錄音、短信、郵件、見證人證言等等，以此來證明借貸行為及債權(quán)債務(wù)關(guān)

2024-07-23

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起訴異地欠款者應(yīng)如何操作

一、起訴異地欠款者應(yīng)如何操作欠款人可以在欠債人的經(jīng)常居住地法院起訴。原告向法院提起訴訟，應(yīng)當(dāng)遞交起訴狀和相關(guān)的證據(jù)材料，并且按照被告人數(shù)遞交起訴狀的副本和證據(jù)的副本。經(jīng)過審查之后，若是符合受理的條件的，則應(yīng)該予以受理，并且辦理相關(guān)的立案手續(xù)?！吨腥A人民共和國民事訴訟法》第二十二條對公民提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄；被告住所地與經(jīng)常居住地不一致的，由經(jīng)常居住地人民法院管轄。對法人或者其他組織提起的民事訴訟，由被告住所地人民法院管轄。同一訴訟的幾個被告住所地、經(jīng)常居住地在兩個以上人民法院轄區(qū)的，各該人民法院都有管轄權(quán)。二、欠錢不還的訴訟時效是多久欠錢不還的訴訟時效是3年?！吨腥A人民共和國民法典》第一百八十八條【普通訴訟時效、最長權(quán)利保護期間】向人民法院請求保護民事權(quán)利的訴訟時效期間為三年。法律另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。訴訟時效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計

2023-09-29

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